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女工工作总结3篇(精选文档)

时间:2023-10-13 15:32:01 工作总结 来源:网友投稿

女工工作总结一、庆祝百年“三八”,展示辉煌显成就,妇女事业发展的环境进一步优化围绕百年“三八”,市妇联突出“平等、发展、进步、和谐”的理念,隆重纪念“三八”下面是小编为大家整理的女工工作总结3篇,供大家参考。

女工工作总结3篇

女工工作总结篇1

一、庆祝百年“三八”,展示辉煌显成就,妇女事业发展的环境进一步优化

围绕百年“三八”,市妇联突出“平等、发展、进步、和谐”的理念,隆重纪念“三八”国际劳动妇女节,宣传妇女社会地位翻天覆地的新变化,彰显了昆山百年妇运的辉煌成就,推动了妇女事业的科学发展。

纪念大会隆重热烈。隆重召开“百年回眸、巾帼风采”纪念大会暨“昆山巾帼英杰”表彰大会,市四套班子主要领导、各界优秀妇女代表500多人出席盛会,王阿娥、钱卫珍等20位同志荣获“与祖国同行——昆山巾帼英杰”荣誉称号,一批“三八”红旗手、“三八”红旗集体和妇女工作热心人士受到隆重表彰。成功举办“庆‘三八’百年,展巾帼风采”各界妇女大联欢,全市各界妇女欢聚一堂,共庆百年盛事、共话百年进步、共谋发展大计。

宣传载体丰富多彩。精心拍摄昆山百年妇运电视专题片《昆山巾帼铸辉煌》,充分展示100年来,特别是改革开放30年来昆山妇女全面参与经济、政治、文化、生态建设的骄人业绩。倾情编印典型励志书籍《腾飞的巾帼》,大力宣传昆山巾帼英杰的事迹,展示全市妇女工作的特色,推介妇女工作的品牌载体。

关注民生服务妇女。开展“关注妇女民生,建设平安昆山”妇女法律宣传援助活动,提高广大妇女的维权意识和维权水平。开展“百年‘三八’百名妇联干部进百村(社区)活动”,组织各级妇联干部走访慰问优秀妇女典型、贫困家庭等,发放慰问金近8万元。举办“‘三八’架金桥,春风送岗位”妇女招聘专场,为我市妇女提供了8000多个就业岗位,吸引了2000多名妇女进场应聘,以有效服务女性就业纪念百年“三八”。

二、开展创先争优活动,强基固本创先进,妇联组织的核心力量进一步增强

围绕“强基固本创先进,创新服务争优秀”的主题,以“建设坚强阵地,打造温暖之家”为目标,深入开展创先争优活动,加强基层组织建设,为团结引领广大妇女投身全面推进转型升级的伟大实践提供坚强的组织保障。

女性进村“两委”工作成绩突出。市妇联积极争取,将“村‘两委’中各有一名女性”的目标写入“两委”换届工作意见,并抓住关键时间、关键环节和关键人物,做到宣传全覆盖、培训全覆盖、指导全覆盖。目前,全市各村“两委”换届选举工作圆满完成,担任村党支部正副书记、村民委员会正副主任的女性比例较上届有明显提高,实现了100%的村“两委”中至少有1名女委员、村妇代会主任100%进村“两委”的工作目标,女性参与基层民主政治建设的基础得到进一步加强。

“两新”组织中妇女组织建设创新发展。市妇联积极开展党群共建创先争优活动,参加“全市基层党群组织建设和民主建设”专题调研,探索加强非公企业妇女工作的新途径,扩大妇联组织覆盖面,延伸妇女工作手臂。在非公企业中探索建立区域性非公企业妇女工作站,鼓励发展“义工妈妈”社团、“女性驿站”、“女性书友会”等新型妇女柔性组织,以活动激发活力,以服务凝聚广大女性的力量和智慧,提高妇联组织在“两新”组织中的影响力和凝聚力。

妇女干部队伍建设全面加强。市妇联着力巩固“妇女干部学校”主阵地,对全市400多名基层妇女干部进行岗位培训,对900多名基层妇女工作骨干开展村居“两委”参选能力专题培训。大力争取社会教育资源共享,举办北京大学昆山卓越女性公共管理高级研修班。充分利用妇联系统的。宣传教育平台,组织各级妇女干部参加了12场次的省妇联“女性大讲堂”、苏州市妇联“姑苏女性课堂”,全面提升妇联干部的综合素质。

三、实施“三大”行动,创业就业促转型,妇女参与经济发展的能力进一步增强

围绕市委“保增速,促转型”的要求,市妇联紧扣妇女创业创新主题,统筹推进城乡妇女创业就业,引领女性科技创新,发挥女性在经济建设中的“半边天”作用。

“巾帼科技创新促进行动”助企业转型升级。搭建互助共进平台,承办全省巾帼科技创新联盟行动现场推进会、举办“巾帼科技创新促进行动——两岸姐妹共话科技创新”沙龙等,促进产学研对接,推进企业的转型升级。加强女性创新意识和科技素质的培养,建立女性参与科技创新的政策库、项目库、需求库、人才库。目前,已储备56名科技人才、26个项目、17项需求。培树典型促成效,博青生物科技有限公司总经理陆婉英、昆山好山水动画副总经理罗政安等一批科技创新型女性人才脱颖而出。

“巾帼牵手创业就业援助行动”促女性创业就业。实施资金援助,深化落实妇女创业小额贷款,今年帮助438位创业女性争取创业小额贷款3209万元,占全市发放总数的30%。实施技能援助,帮助女性提高创业就业技能,举办职业技能、创业技能培训93期,培训妇女5648人次,650人获得职业资格证书;举办素质提升类巾帼培训57期,培训5900人次;举办SYB创业培训,400名女性从中受益。实施岗位援助,市镇两级妇联举办女性劳动力招聘专场和女性人才招聘专场,协调提供就业岗位15000多个,帮助7000余名女性达成求职意向。

“好阿姨家政服务创优行动”促巾帼文明岗岗位提升。“好阿姨——幸福家庭需要你”品牌提升进一步深化,家政服务员星级管理上水平,优质服务项目上层次,新推“好管家”、“好育婴师”等项目,满足各种家庭个性化的需求。抓住首批被列入江苏省巾帼家政实训基地的契机,争取省市财政资金补贴50余万元,为全市612名农村妇女提供免费的家政服务员初中级职业技能等级培训,有效提升了家政服务的水平。举办巾帼文明岗创先争优DV大赛,充分展示优秀妇女岗位建功、岗位成才的示范作用。

四、践行家庭价值观,家庭建设上水平,妇女促进社会和谐的能力进一步增强

围绕建设和谐昆山的要求,市妇联立足家庭,着力发挥妇联组织在家庭建设领域的独特优势,引导女性成为和谐家庭建设的主导力量,为促进和谐昆山建设作出积极贡献。

家庭文化艺术节不断深化。以“孝老爱亲,家和人圆”为主题,举办了“优化生活方式,共创健康家庭”家庭厨艺大赛、“养成礼仪习惯,共创文明家庭”世博礼仪传万家等活动,吸引了全市6万多户家庭参与。举办“低碳家庭,时尚生活”主题活动,家庭低碳知识竞赛、节能灯推广等活动吸引了全市8000多户家庭参与。开展“养成助廉意识,共创廉洁家庭”廉洁箴言传万家系列活动,引导广大家庭积极创建廉洁家庭。“绿化庭院,美化家园”绿色行动基本实现年初确定的“双八十”目标,庭院绿化村庄覆盖面达90%,近6万户家庭参与。“孝老爱亲,家和人圆”的昆山特色家庭价值观核心理念得到广泛认同,全国“五好”文明家庭创建活动协调小组办公室简报〔20XX〕第6期专题刊发《以家庭文化艺术节为抓手,着力培育昆山家庭价值观》,介绍昆山的做法。

家庭科学育儿理念广泛传播。市妇联先后邀请南京智能开发专家陶雷、青少年教育专家孙云晓、博士生导师沈永健教授、知心姐姐卢勤等来昆作家庭教育专题讲座,传授科学育儿新理念、新知识。召开家庭教育工作座谈会暨家庭教育研究会年会,评选表彰了家庭教育研究课题优秀论文和调研报告,成立家庭教育讲师团,并组织讲师团成员深入学校和社区开展“阳光少年情商训练营”、“幸福父母”家庭教育研习会等专题活动,引导家长掌握科学的育儿方法。利用优雅生活指导中心家庭教育网络互动平台,每周定期举办家庭教育学习、实践分享活动。20XX年,开办网络课题13场次,受益人群近600人次。

家庭志愿者工作蓬勃开展。组织义工妈妈们开展亲情服务、社区义教、家庭调解、活动支援等志愿服务,弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。“金阿姨”工作室、“百帮服务社”等各具特色的家庭志愿者队伍在民间矛盾纠纷调处和社区家政服务等方面作出了积极贡献。举办“传递人间温暖,共创爱心家庭”义工妈妈手工创意大赛暨第二届女性创意集市,筹得爱心义卖善款13000多元,全部捐入市慈善总会“慈善阿姨”分会。重阳节期间,组织“百善孝为先,孝老我先行”走访敬老院活动,为老人们送上亲情的关怀。

五、强化培训学习,女性素质得提升,妇女自我成长的能力进一步增强

围绕建设“学习型妇联组织、学习型女性”的要求,开拓创新,不断激发女性的学习动力,开发学习资源,丰富学习内容,促进女性综合素质全面提升,为建设学习型社会作出了积极贡献。

优雅生活大课堂深化学习内涵。深化“与优雅相约,与幸福相伴”的品牌理念,开设“优雅生活,芳香为伴”身心能量疗法体验式培训、“舞之韵”健身舞蹈培训等课程,邀请知名学者专家开展了28场次的大型公益讲座,近万名女性参与学习体验。将优雅生活指导中心网络延伸到区镇,利用花桥安博的师资、设施,立足花桥,服务昆山,辐射全国,为女性素质提升提供服务,得到全国妇联的认可,全国妇联宣传部在花桥安博挂牌成立“现代女性大讲堂”。周末交友俱乐部为优秀女性搭建学习培训、交流交友的平台,累计有400多位男女青年参加了“我和春天有个约会”、“缤纷夏日,青春有约”等大型交友联谊活动,并得到了婚姻问题专家学者的指点。

网络平台提供学习资源。充分发挥“的网络优势,开设“女性礼仪”、“家庭理财”等栏目,满足广大女性对相关知识的需求;开发万家学礼仪、万家学经典等学习资源,引导全市广大家庭成员共学共进,家庭学习系统登陆点击已超过10000次。充分利用社区的网络教育资源,千灯镇妇联及下属各社区依托“昆山市民在线”数字化学习资源共享平台,推进“万户家庭网上学”活动,引导广大妇女群众加强学习,提升素质。

专题活动提升学习效果。以开展创先争优活动为契机,开展“我为创先争优献一言”、“我为建设坚强阵地和温暖之家”献一策及典型案例征集活动,引领和号召广大女性自觉加强学习。举办“世间情——孝老爱亲、家和人圆”、“做色香女生,品快乐人生”等专题讲座,拓宽广大女性的知识面,进一步提升女性的生活品位和社会竞争力。以全家总动员的形式开展万家学礼仪、万家学经典、万家学法等活动,推进“每天学习一小时行动”,真正使学习成为大家的自觉行为。

六、服务妇儿民生,项目运作显成效,妇女维权维稳的能力进一步增强

围绕改善妇儿民生的要求,切实落实好“十一五”规划各项指标,启动实施“十二五”妇儿发展规划编制,建设妇儿实事项目,切实为妇女儿童做好事、办实事。

“妇女儿童之家”项目扎实推进。市妇联通过人大代表提案、向市委常委会作专题汇报,争取领导重视,政府常务会议专题研究决定,将“妇女儿童之家”建设列入“十二五”妇女儿童发展规划实事项目,安排财政资金予以保障。市妇联制定出台了《关于建立昆山市村(社区)“妇女儿童之家”的实施意见》,明确目标任务和要求。目前,全市各村(社区)“妇女儿童之家”均已挂牌,第一批126个市级示范项目已启动建设,金华村、紫藤社区、孔巷社区三家省级示范“妇女儿童之家”已建成并投入使用,妇女儿童的发展环境得到了优化。

慈善阿姨爱心助学深入开展。“六一”节期间,全市庆“六一”活动得到重视,市四套班子领导参加慰问活动,给孩子们送去节日的祝福、慰问金和礼品。“826”期间,“放飞希望,共享阳光”慈善阿姨爱心助学活动深入开展,形成慈善阿姨基金助学、城乡妇联结对助学、企业家励志助学、巾帼文明岗帮困助学多种形式并存的爱心助学模式。发挥企业家优势,倡导企业家与学校结对,实行奖学与助学相结合,不仅对家庭贫困的学生进行助学,还对高考成绩优异的女生进行奖学,全市共有879名学生获得了总计833300元的助学金。

维权维稳工作常抓不懈。舒欣家庭心理咨询中心在提高个案服务质量的同时,组织心理咨询师志愿者深入学校、企业、社区等,深化“关注心理健康,构建和谐家园”、“情系企业,心理减压暖员工”等团队心理辅导,全年共接待个案咨询、来访532位,开展团队辅导21场,受益人群1309人次。联合公安、司法等部门,成立“昆山商厦妇女法律援助金”,发放妇女法律援助便民联系卡,推广“警民联手,遏制家暴”平安家庭建设工作。普法宣传不断深化,“万家学法知识竞赛”参赛家庭约5000户,参与人数达10000人;“法制宣传巡演队”在全市演出14场,观众近万人;“626”禁毒日期间,发放宣传资料2000余份,接待群众200余人次。市妇联接访窗口全年共接待妇女群众来访170余次,接待来访群众220余人,其中处理领导批示来访案件2件,民生110来信答复2件,网上信访案件处理2件,调处率100%,满意率100%。

回顾一年来的工作,主要体现出以下特点:女性创业就业更上层次,家庭文明建设更趋系统,妇儿发展环境更为优化,妇联自身建设更具实效。这些成绩的取得,离不开市委、市政府的高度重视和坚强领导,离不开社会各界的关心支持和密切配合,更离不开各级妇联组织、团体会员、广大妇联干部以及各位执委的真抓实干和共同努力。在此,我谨代表市妇联向大家表示衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,我市妇女儿童事业发展进程中还存在不少困难和问题。主要是:主题活动的开展与广大妇女儿童日益增长的需求仍有差距,需要进一步丰富;项目载体的建设仍然处于发展阶段,需要进一步深化;妇女的整体素质和竞争能力需要进一步提升。这些都是摆在我们面前的重点和难点,我们将在今后的工作中认真分析,推动解决。

女工工作总结篇2

20XX年度,学校工会妇女工作在勒流街道办和学校的领导下,在全体老师的配合下,依照上级部分的工作安排,联合“建设如家园般暖和的协调校园”目的,组织全体教职工美满实现了各项工作义务。切实实行工会倡议、参加、教育和保护四大职能,团结宽大教职工介入学校校务监视、民主治理中,加强工会的吸引力和凝集力,为推进学校发展做出了奉献。现将全年工作总结如下:

一、尽力进步教师的思维素质跟业务素质,建设一支优良的教师步队。

今年工会配合学校发展了一系列活动,切实提高了教师的思惟素质和业务素质。

(1)一直增强实践学习,应用网络、例会等提高教职工师德程度;

(2)倡导保险文化卫生办公室建设,晋升教师思想道德水平;

(3)、组织全部老师对四川地震灾民捐款,共计5000多元。

(4)、教师踊跃参与学校工作,特殊是在关注青少年景长方面做了大批工作,在文明创立、奥运会、四川地震、冰灾、敬老活动、送福赠吉利等都带领学生开展诸多颇具实效的教育活动,博得了社会的赞美。

(5)、率领全体教职工开展校外拓展活动,打造团结和谐的队伍。

二、急教工所急,想教工所想,把工会、妇女建成温暖的职工之家。

1、关注每位教师的成长。工会通过活动关怀他们的每一步成长,使新教师战胜了刚进校好高鹜远、燥动不安、耐挫才能差等不良情感,逐渐成长为及格的教师。

2、关心教职工的。实际艰苦。学校教职工遇有婚、丧、产假,学校工会都组织职员前去慰劳。学校做到把关心送到每个教职工的心田上。诚挚的关心为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心肠投入到教育教养活动中,把学校事当作本人事,积极地以主人翁的精力投入到学校管理和建设中,为学校发展作贡献。

3、为了给教师们减轻压力,强身健体学校工会组织了丰盛多彩的活动:

3月份庆祝“国际三八妇女节”。3月8日参加街道举行的拔河竞赛。3月10日学校也开展了教工趣味运动会。

4月份参加了“顺德区教师师德公约”征集活动,有三个老师获奖。

5月份庆祝五一劳动节,读书心得汇报。全体教师参加了管区组织的惠州参观活动。

6月份教工卡拉OK大赛。

8月份迎奥运,全体先生省外游览参观运动。

9月份加入管区敬老庆贺活动。

10月份组织妇女学太极拳。

11月份第二次教工趣味活动会。

总之,20XX年,我校工会在区政府、区教导工会的引导下,发挥精良传统,为教工服务,为学校发展服务,很好地施展了桥梁作用。今后,咱们将再接再厉,把工会、妇女组织办成教工最温馨的家。

女工工作总结篇3

妇女工作是党的群众工作的重要组成部分,是党联系妇女群众的桥梁和纽带。一年来,我们在景区党委及县妇联的领导下,紧紧围绕风景区的中心工作,深入学习贯彻党的十六大和十六届四中全会精神,以提高女性素质为重点,以发展和维权为主线,深入调查研究,深入开展“巾帼建功”、“双学双比”、“文明家庭”等活动,实施“女性素质工程”,全面提高广大妇女的整体素质;加强妇女组织建设,与时俱进,开拓创新,团结带领广大妇女群众参与景区旅游事业的建设与发展。现就一年来的工作总结如下:

一、以学习为导向,加强政治法律知识的教育,增强女性维权意识。

一年来,景区妇工委采取集中学习与自学相结合的方式,在广大妇女职工和农村妇女群众中相继开展了十六届四中全会精神和两个《条例》的学习教育活动,深刻领会十六大的精髓,与时俱进,以新的思路、新的举措推进妇女工作的发展。组织开展了“以人为本,游客至上”的服务理念和职业道德培训,进一步增强优质服务意识,提高职业道德水平。广泛宣传《婚姻法》、《妇女权益保障法》等法律法规,扩大《妇女权益保障法》的实施效果,推动维权工作的深入开展,构建和完善社会化、群众化妇女维权工作网络,不断开创维权工作新局面。动员广大妇女提高科学文化素质,树立终身学习理念,要学会学习,学会适应,学会创新,不断提高运用新知识和参与竞争的能力,在积极参与社会物质文明、政治文明建设中探索新思路,寻求新突破。努力提高广大妇女群众的自身素质,塑造“四有”、“四自”女性新形象,不断提高思想道德素质,理解正确的世界观、人生观、价值观,宏扬“四有”、“四自”精神。通过开展各种形式的学习和宣传活动,使景区广大妇女群众更加有效地履行新时期妇女的职能作用,以健康的体魄、饱满的精神状态积极投身于景区的建设与发展。

二、以活动为载体,广泛参与精神文明建设。

1、庆祝“三·八”国际劳动妇女节系列活动。“三八”节前夕,妇工委成员携带节日慰问品,下景点、门楼、旅游接待中心等部门,向工作在各条战线上的妇女职工送上节日的祝福,进一步增强组织的凝聚力,提高广大妇女职工的工作积极性和主动性。组织景区各景点、门楼、部门等女职工,邀请下属妇女工作小组组长、各行政村妇代会主任,赴苏州盘门景区、拙政园、虎丘等景点学习考察,借鉴兄弟单位的成功经验,更好地投身于旅游业的开发与建设。

2、“巾帼志愿者真情奉献”活动。“巾帼志愿者”是时代文明进步的产物,是新形势下妇女组织的延伸和妇女干部队伍的必要补充,本着服务大局、奉献景区、促进旅游事业发展的宗旨,妇工委不定期地组织巾帼志愿者队伍开展植树造林、环境保护、旅游咨询等真情奉献活动。其中旅游咨询服务活动最为广泛,平均每天接受咨询服务二十多人次。通过一系列的志愿者真情奉献活动,倡导优质的服务新风,弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。

3、“巾帼建功”活动。目前,我区有个县级“巾帼文明示范岗”,其中旅游接待中心正在争创市级“巾帼文明示范岗”。各岗位始终将创建巾帼文明示范岗为载体,以“创一流业绩,展巾帼风采”为宗旨,开展各具特色的优质服务和行业竞赛活动,将“巾帼文明示范岗”的创建活动推向又一高潮。月份旅游接待中心开展了“诚信服务月”活动,包括旅游咨询问答服务、志愿者导游服务和游客意见问卷调查等,倡导“以人为本、游客至上”的服务理念,树立旅游行业的文明新风。月份渡假村前厅部的员工开展了消防理论知识的培训和业务技能的比武,增强了岗位员工的消防安全意识。通过开展一系列的活动,规范了岗位的职责、制度,发扬“创新、创业、创造”的精神,进一步弘扬了当代女性自强不息的奋斗精神,为我区旅游事业的发展起到了积极的推动作用。

4、“双学双比”活动。通过培训、科教下乡等形式,在全区妇女群众中掀起学习农村养殖新技术活动的热潮。不定期地召集养殖女能手交流在科技增收致富中的成功经验,发扬学文化学科技、自立自强、勇创新业的精神,带领广大农村妇女共同走上致富奔小康的道路。上半年,我们为一名巾帼创业女能手办理了巾帼创业信用卡,并为其办理了万元的信贷资金。月份,我区一名种梨女能手参加了县里组织的“蜜梨品评会”。

5、“文明家庭”活动。我们始终把“文明家庭”的创建活动与深入贯彻《公民道德建设实施纲要》结合起来,突出思想道德教育内涵,做文明女性,建文明家庭,在广大妇女群众中倡导“爱国守法、持家爱家、勤俭自强、孝敬公婆、邻里和睦”的道德规范,促进家庭成员素质的提高,为我区精神文明建设和维护社会稳定起到了积极的作用。年底,我们将一户特别突出的“文明家庭”推荐给县妇联,参加全县“三十佳文明家庭”的评比活动。

6、扶贫济困献爱心活动。今年月份,我们对景区内的贫困妇女和贫困儿童进行了调查摸底,并建立了贫困台帐。母亲节前夕,我们对名贫困妇女进行了女性健康体检;儿童节前,经过县妇联的牵线搭桥,公安局指挥中心与我区一名优秀的三年级贫困学生结对。月份,我们将名家庭经济条件特别贫困的妇女推荐给县妇联,接受县妇儿慈善机构的捐助。在全县上下掀起“心连心”慈善募捐活动的爱心热潮中,我们妇工委积极响应,在广大女职工中展开生动、具体、有感召力的宣传,广泛传达募集慈善资金的深远意义,据统计,在此次慈善募捐活动中,共有名妇女职工参与了募捐,捐款总额元。

三、积极稳妥地做好村级妇代会的换届选举工作。

今年是我区村两委换届之年,我区妇工委认真贯彻党的十九届四中全会精神,抓住村两委换届契机,积极做好村级妇代会的换届选举工作,全面推进我区基层妇女工作的发展进程。

根据县妇联《关于认真做好村级妇代会换届选举工作的通知》精神,通过前期的走访、座谈等形式,我区于月份开始,相继开展了村级妇代会的换届选举工作,月初此项工作全部完成。

从这次选举结果可以看出,新一届的妇代会成员具有年龄相对较轻、政治素质较高、党员比例大、文化水平相对较高的特点;具有丰富的群众工作经验和广泛的代表性,能够代表群众的利益,便于更好地为群众服务,为今后更好地开展妇女工作创造了有利条件。

今年我们妇工委接手了六个行政村的妇女工作,虽然开展了一些活动,做了一些工作,取得了一定的成绩,但是在农村妇女工作方面还存在着许多不足之处。下一步,我们将在农村妇女工作方面加强学习和培训,进一步完善组织建设和制度建设,更好地发挥妇女群众在全面建设小康社会中的作用。

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