下面是小编为大家整理的新教师跟岗学习实施技术方案（2022年）,供大家参考。
新教师跟岗学习实施方案
为提高跟岗学习效果，特制订如下实施方案
一、跟岗时间
2019 年 10-11 月、2020 年 3-4 月，每学期分学科进行跟岗学习一次，每次为期三天。
二、内容与形式
（一）学习内容：
1.学段教材知识体系、内容结构特点分析；
2.学科不同内容、不同课型的教学设计；
3.如何上好一节常态课；
4.基于新课程下的课堂教学组织；
5.教学基本功训练。
（二）学习形式
主要进行教材分析、教学示范、教学指导、教学观摩与研讨、集体备课、教学基本功训练等。由学科教研员、师训部教师负责组织落实，带岗老师负责实践指导。
三、职责任务
㈠带岗导师
1.了解跟岗学员学习需求,制订跟岗学习工作计划。
2.为跟岗学员上示范课，开展有关教学常规专题指导。
3.组织跟岗学员参与集体备课、听课议课、教学反思与教学研讨等活动。
4.指导跟岗学员上好校内公开课、结业汇报课。
5.做好跟岗学习活动的资料收集和整理，提交一份跟岗学习工作计划、一份带岗学习工作总结以及跟岗学习期间的照片、视频。
㈡跟岗学员
1.观摩导师的教学示范课，跟随导师观课、议课，尽快掌握学科教学的常规。
2.参与带岗导师组织开展的集体备课、听课议课、教学反思与教学研讨等活动。
3.跟岗期间，每天完成一篇跟岗学习日志，记录跟岗学习内容与感悟。
4.跟岗期间完成一节校内公开课、一节结业汇报课的设计与试讲。
5.遵守跟岗学校各项规章制度，服从学校工作安排。牢固树立安全意识，保障人身与财产安全。
㈢指导教师（区教研员）
1.指导带岗导师开展带教工作。
2.参与带岗导师组织的带岗学习活动。
3.定期到课堂听跟岗学员的实践课、校内公开课、结业汇报课，并给予指导。
四、具体安排（见附件 1）
五、其他说明
1.凡在小学任职的新教师、第二三批教育雇员须按要求完成区组织的跟岗学习任务。
2.凡在初中任职的新教 师、第二三批教育雇员统一参加市组织的中学新教师培训，完成市组织的跟岗学习任务，不再
参加区组织的跟岗学习。但须接受指导教师的推门听课（指导教师见附件 2）。
3.所有新教师、第二三批教育雇员（含中小学）须按要求完成 12 月的校内公开课、5 月结业汇报课，并参加 6 月结业考核活动。
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