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意识形态发言材料7篇

时间:2022-11-08 19:36:02 党建材料 来源:网友投稿

意识形态发言材料7篇意识形态发言材料  国有企业意识形态建设交流发言材料  国有企业意识形态阵地是国有企业开展意识形态建设的主要载体,是实现企业全面深化改革和促进企业发展的下面是小编为大家整理的意识形态发言材料7篇,供大家参考。

意识形态发言材料7篇

篇一:意识形态发言材料

  国有企业意识形态建设交流发言材料

  国有企业意识形态阵地是国有企业开展意识形态建设的主要载体,是实现企业全面深化改革和促进企业发展的“护城河”。加强国有企业意识形态阵地建设,做到守土有责、守土负责、守土尽责,是国有企业的重要职责。xx集团xx工业有限公司(以下简称“公司”)把意识形态工作放在突出位置来抓,牢牢把握意识形态领导权、管理权、话语权,通过建设理论学习阵地、舆论监管阵地、新闻宣传阵地、企业文化阵地、精神文明阵地“五大阵地”,将“五根指头”攥成“一个拳头”,合力筑起意识形态高地,为企业高质量发展提供有力的思想保证、舆论支持和精神动力。

  筑牢理论学习阵地理论武装,凝聚共识。公司党委理论学习中心组率先垂范,有针对性地实施会前调研、带着问题学,会中交流、互相激励学,会后宣讲、带动基层学的“三位一体”学习方法,提高理论学习的质量和效果。强化基层党组织学习制度,严格落实领导干部讲党课制度,推进基层宣讲工作制度建设。明确职责,健全机制。全面落实意识形态工作党委主体责任,把意识形态工作列入公司年度工作重点内容,按时印发《意识形态工作要点》《宣传思想文化工作要点》《精神文明建设工作计划》等。公司党委会定期专题研究部署意识形

  态工作,定期就党委履行责任情况进行述职评议。公司将意识形态工作纳入党建责任书,与基层层层签订,切实落实各级党组织的政治责任和领导责任。基层党组织自觉把日常工作同意识形态工作结合起来,与公司党委一起动手打“整体战”、出“组合拳”、奏“交响乐”,形成强大合力。

  强化教育,夯实基础。公司党委以学习型党组织建设为平台,建好“学习强国”学习管理体系,及时编印分发宣讲资料,促进党的理论在基层宣传普及,凝聚正能量。同时,公司充分运用新媒体,把宣传意识形态工作纳入学习教育内容,不断创新载体和方法,切实抓好党员干部的思想教育和理论学习工作。

  建好思想舆论阵地公司制定《舆论阵地管理制度》,对广播、电视、报刊、网站、微信等意识形态阵地实行逐级审查、定期抽查,全方位筑牢意识形态的安全屏障。公司定期下发宣传工作要点,加强选题管控和内容监管,确保媒体正确的宣传导向。公司强化新闻宣传管理,制定《新闻宣传管理制度》,严把新闻出口,加强新媒体登记管理,规范新闻报送、发布流程,并将内容更新、新闻报送等工作纳入考核管理体系。公司加强对各类讲座、培训的管理,提前预审授课内容和课件,确保授课内容的政治方向。公司还加强对员工及家属的延伸教育,引导他们在自媒体使用中遵守国家法律法规,不传谣、

  不信谣,积极传播正能量。公司不断完善网络舆情应急处置机制,对企业微信公众

  号、微信群、微博等进行备案核查;制定《员工思想动态管理制度》,坚持“三必”思想政治工作法和季度舆情分析制度,及时准确掌握员工思想动态,有的放矢、精准施策,筑牢意识形态工作的基石。

  活跃新闻宣传阵地围绕中心、服务大局,凝聚发展正能量。新形势下公司宣传工作按照“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务,围绕企业安全生产、重大形势、生产经营、典型选树等重点、热点、难点进行大力宣传,充分利用六大媒体(广播、电视、《惠安》报、《惠安文化》期刊、“北方惠安”微信平台、OA网),讲好惠安故事、传播企业最强音,实现多视角关注、多终端呈现,使新闻宣传更加喜闻乐见、深入人心,全面展示企业良好形象,达到内聚人心、外树形象的良好效果。善用网络媒体,营造网上良好环境。公司把网上舆论工作作为意识形态工作的重点,充分发挥网络新媒体的主流意识形态传播功能,强化正面宣传教育,充分掌握网络舆论战中的主导权、主动权,巩固壮大主流思想舆论。用好网络资源,掌握并提高运用新媒体的能力,推动公司宣传工作传统优势同信息技术的高度融合,加快传统媒体和新媒体融合发

  展,创新表达方式、善用“网言网语”,以既有意思又有意义,既有亲和力又有权威性,既富个性化又具指导性的传播方式,将宣传党的政策主张、弘扬先进典型精神、普惠服务职工举措有机地结合起来,使互联网这个最大变量成为企业发展的最大增量,使网络阵地成为坚不可摧的战斗堡垒。

  建设高水平专业队伍,培养高素质宣传人才。公司通过“走出去、请进来”、业务学习、成立新媒体创新团队三种方式,培养专业的高素质宣传人才,组建具有较高政治理论素质和技术本领的意识形态工作者队伍。

  强化企业文化阵地优化资源配置,注重氛围营造。公司充分结合员工工作、生活实际,完善丰富公司展厅、职工书屋、党员活动室等内容,建设受员工欢迎的文化阵地;统一规范制作企业文化理念标语、标识,营造浓厚的文化氛围。精品创作,弘扬主旋律。公司宣传人员深入基层,挖掘特色文化资源,创作推出了一批具有惠安特色的文艺精品。公司制作多部微电影,其中,微电影xx两部微视频作品被人民网视频转发。多彩文化活动丰富员工生活。公司连续xx年组织开展体现惠安文化元素的企业文化月活动,丰富了员工生活,弘扬了主旋律;举办企业文化成果展示活动,用讲故事及文艺表演的形式来展示和演绎优秀的企业文化。

  开拓精神文明阵地公司以培育和践行社会主义核心价值观为抓手,通过潜移默化的方式将意识形态融入日常,制作、更新各种社会主义核心价值观宣传广告,持续开展好“讲文明树新风”公益广告和“我们的节日”宣传推广活动。公司把培养选树典型作为弘扬良好风尚的重要内容,培育、选树、推广“身边好人”,按照“5S”创建标准,每季度评比表彰,使典型的示范引领、辐射带动效应得到充分发挥。公司还利用专题培训、道德讲堂等形式,开展社会主义核心价值观、“四德”(社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德)、家风家训等宣传教育工作,用主流思想占领意识形态阵地;运用各类宣传阵地、载体、手段开展高密度、广覆盖、多形式的社会主义核心价值观宣传贯彻活动,巩固全国文明单位创建成果,扎实推进帮扶共建、志愿服务等工作。当前,国有企业进入推进高质量发展、全面深化改革的关键时期。抓好意识形态阵地建设,有利于形成团结、和谐、稳定的发展环境和氛围,有利于实现国有企业做强做优做大的战略目标,有利于提高广大干部员工的政治自觉,巩固共同奋斗的思想基础。国有企业意识形态阵地建设并不是一蹴而就的,而要经历漫长曲折的过程,这就要求我们必须坚持不懈地把意识形态阵地建设融入企业的方方面面,使意识形态工作成为国有企业改革发展、转型升级的“定海神针”。

  

篇二:意识形态发言材料

  经走过,作为教师的我又顺利的结束了一年的工作。在岁末之际,我应该就一年以来的工作做一下认真的总结。总结自己在过去一年的得与失,总结一年以来的酸甜苦辣,总结自己明年该如何去做的更好。这些都是我每年形成的习惯,没到岁末,总结一下我在过去一年的得失,已经习惯。总体来说,我的,工作十

  分顺利,成长较为迅速!一、政治态度和师德修养

  二、学识水平和工作能力(一)教育研究

  1、积极参加学校市级课题《农村初中提高弱势群体子女学习能力的研究》的研究工作,并撰写该课题的二级子课题《农村初中弱势群体子女心理问题及其教

  育的研究》。2、积极撰写教育教学论文,《在体育教育中实施“两纲”教育的实践与思考》

  一文发表于11月《教育》杂志。3、在今年1月的联合体教研活动中,为我们的同行做《浅谈体育课程教育教学的目标管理》体育专题讲座。于今年6月在县青年体育骨干教师研修班上作《研

  读体育教材教参,优化课堂教学设计》专题讲座。(二)教学业绩

  1、认真钻研教学大纲和教材,兢兢业业备课,全面实施素质教育,面向全体学生,积极推进二期课改精神,努力提高日常课的教学质量。在教学中能对教材有深刻的分析理解,能根据教材的特点和学生的实际情况,结合教育教学动态,科学的传授知识、培养能力、突出重点和分析难点。同时能做到语言准确、生动、流畅、通俗易懂,动作规范、大方准确。在教法上吸收各种精华,面向全体学生,因材施教,启发引导,讲、练、看相结合,使用现代化手段,用制作的计算机软

  件分析动作,从而指导教学工作,收到了事半功倍的效果。2、努力提高学生身体素质,培养学生体育终身意识,我任教的班级体育成绩

  超过校平均,名列学校前茅。3、充分利用课余时间带好学校男子乒乓队和男女篮球队,积极进行乒乓球和篮球的基本技术和基本战术的训练,在今年的县级比赛中取得了一定的成绩。

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  4、认真履行班主任工作职责,积极创建温馨班级,为形成浓郁的班级文化氛围而努力。(三)引领作用

  1、在教育教学中坚持以人为本,坚持学高为师,身正为范,以自己的人格魅力感染学生,熏陶学生。积极探索教育教学规律,逐步形成了自己的教育教学风格。在教育教学工作中,我继续研究学习一些先进的教育教学理念,充分发挥县

  级骨干教师的作用,逐步成为家长、学生和教师心目中的好老师。2、积极参加县级教育技术培训,努力提升信息技术与课程整合的能力。作为一名校级主讲老师,我认真组织学校的教育技术培训工作,受到了县教师进修学

  校有关领导的肯定。3、作为县体育青年骨干教师研修班的指导老师,我能积极主动关心青年教师

  的成长,不遗余力地为青年教师的成长搭建舞台。4、作为一名教研负责人,我充分发挥集体的智慧,团结片内全体成员,实行轮流上研讨课的制度,从而相互取长补短,各抒己见,切实把握每一节课的重点

  和难点,认真钻研教材,为上好每一节日常课打下扎实的基础。一年来,我做的已经是最好了,我相信在今后的工作中,我还是会继续不断的努力下去。虽然一年以来,我的工作还是有所瑕疵,不过这是无法避免的,因为谁也不是圣人,出错是在所难免的,所以我不会过多的苛求自己。不过我相信,只要我在教室岗位上一天,我就会做出自己最大的努力,将自己所有的精力和能

  力用在工作上,相信自己一定能够做好!在县委的正确领导下,我带领全局认真贯彻落实习总书记关于意识形态工作的系列讲话精神,把围绕中心、服务大局作为基本职责,按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求,积极培育和践行社会主义核心价值观,壮大主流思想舆论,统一思想、凝聚力量。认真履行班子集体意识形态工作的主体责任、主要负责人的第一责任以及分管领导的责任,明确具体责任,建立完善责任考核机制,把意识形态工作纳入了党建工作责任制,纳入目标管理,与党的其他工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,确保了意识形态工

  作责任的落实。现将履行意识形态工作责任情况报告如下:.

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  强化组织领导.

  把意识形态工作纳入机关综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党组书记意识形态工作述职制度,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,党组会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向

  性的问题,有针对性地进行引导。..

  强化学习教育...

  强化舆论引导.牢牢掌控网络意识形态主导权,建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、重大工程项目和财务预决算等相关信息,一年来,党务政务公开网共更新信息30余条。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管,一年来,先后进行网上回复20余件;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。全年对外宣传管理到位,在

  网络、报刊报刊无负面新闻。为深入贯彻落实党支部意识形态工作精神,结合实际,XX认真查摆问题,梳

  理总结意识形态工作,现将第三季度工作开展情况汇报如下:一、工作开展情况

  (一)统一思想,形成工作共识。XX党组织积极行动,认真组织学习,使我股室人员充分认识到意识形态工作的重要性,明确相关工作制度,认真学习了意识形态工作的基本遵循,增强了意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。认真参观警示教育基地,从政治和全局的高度,使我们

  深刻认识到意识形态工作形势十分严峻。(二)加强学习,提高理论水平。坚持以科学的理论武装头脑,突出学习重点,打造学习型股室,把理论学习作为一项重点工作,全面提高思想素质,牢固

  3

  树立“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识,突出坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦这一主题,突出学习宣传贯彻党的十九大这条主

  线,着力深化对习近平同志系列重要讲话的学习教育。二、存在问题

  XX虽然认真开展意识形态工作,但依然存在一些问题:一是学习不够积极主动;二是工作方式有待创新。三、下一步工作安排

  一是对意识形态工作的新形势把握得还不够精准。还没能完全把握意识形态工作发生的新变化,对新观念、新知识、新手段的运用还需增强,对意识形态工作内容了解还不够全面系统。主要是由于与时俱进的动力不足,不能很好地及时

  掌握上级新动态、新思想。二是对意识形态工作具体举措研究得还不够深入。推进意识形态工作重点任务的标准和要求还不够高,常常满足于按时完成工作任务,在完善工作机制、创新工作方法、应对新问题新现象的探索和研究上还不到位,工作方法相对传统单

  一。三是对意识形态工作长效推进力度抓得还不够大。在抓意识形态工作长效推进上用力还不足,更多侧重于重点工作及时部署、按时完成,缺乏对工作推进过程的有效监督和指导。比如,理论学习效果主要是体现在学习笔记上,对学习成

  果的实践运用缺乏有效监督和指导。【教师意识形态发言稿】

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篇三:意识形态发言材料

  精选文档

  学校意识形态专题工作会议发言稿

  意识形态工作是党的一项极端重要的工作,必定要深刻认识增强新局势下宣传思想与意识形态工作的重要性和必需性,要紧紧建立和践行“四个意识”,提高政治站位和政治自觉,完美工作措施,增强责任担当,有效地提高学校意识形态工作水平。

  要做勤学校意识形态领域的工作,一是要仔细贯彻落实中央、省委和省地勘局党委要求,的确增强党对意识形态工作的领导,增强意识形态极端重要性的认识,不停增强该项工作的责任感和紧急感,从意识形态工作责任制清单下手,建立责任链条,全面落实意识形态工作责任制。各科室、各党支部要自觉肩负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任,以问题为导向,主动策划和推进意识形态工作,的确做到守土有责、守土负责、守土尽责、守土担责。要鼎力增强教员工思想政治工作,党员要在平时工作、学习中起初锋带头作用。

  二是必定要把意识形态工作各项任务落到实处,

  要明确职责、细化分工、增强监

  1

  精选文档

  督,保证意识形态工作贯串于立德树人的全过程,

  学校的党建工作要联合学校转

  型发展来进行,要贯串于学校要点工作的全过

  避虚求实,要让全体教员

  程,

  工积

  极参加进来,努力开创我校意识形态工作新场面。

  三是各科室、各党支部必定要理清、理细意识形态工作与意识形态思想教育中的

  单薄环节,做好心识形态工作的自查状况,做好整顿台账并及时做出整顿。

  2

  精选文档四是要与时俱进,增强新媒体阵地的建设和管控,发挥好网络舆论工具的正面引

  导作用,全面提高学校的意识形态工作能力和水平。

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篇四:意识形态发言材料

  全市意识形态工作会议上发言材料

  全市意识形态工作会议上发言材料?意识形态是系统地反应社会经济形态、政治制度和文化模式的思想体系。

  定期分析意识形态情势,细化任务清单,层层传导压力,推动各级党组织旗帜鲜明站在乎识形态

  企人”标兵和X位“最美国企人”,他们用责任、担当、奉献、敬业诠释“最美”真理,其精神鼓舞了奋战在全市国资国企阵线的所有人,奏响了意识形态工作主旋律。

  3、发好舆论之声,传播意识形态工作正能量。在“处处都是海量信息”和“人人都有麦克风”的时期,面对触及国企改革改制,国有资产保值增值等负面信息接收方面,少数职工政治立场不坚定,不加思考地把错误当作真谛传播等。对此,我们1方面敢抓敢管,勇于对毛病思想和不当言论亮剑,从保护政治安全和思想安定的角度,实行“1岗双责”层层进行提示谈话,帮助干部职工划清是非界限、澄清模糊认识;另外一方面,综合利用政策宣扬栏、企业内部刊物、工作QQ群、党建微信群等媒介,以干部职工脍炙人口的方式传播中央、省、市在国资国企重大改革方案、企业行业热门敏感问题解读等方面的顶层设计声音,展现企业改革发展的新成绩、推动自主创新的新突破、实行社会责任的新实践、参与市场竞争的新进展,增强主流意识?

  形态话语在干部职工中的感染力,以实现干部职工的思想共鸣与企业党委决策的同频共振。比如XX公司最近几年来市场延续萎

  缩,最困难时期当月工资缺口XX万元。为改变经营颓势,该公司筹资XX万元修通XX站到XX码头的铁水联运通

  

  道,为扩大运量,节俭人工本钱,增加营业收入,公司党委号令广大职工发扬“铁路精神”,充分发挥党支部的战役堡垒作用和党员职工的先锋模范作用,或是春节期间、或是深夜清晨、或是闷热达XX度的时候,组织机关党员和干部职工屡次深入货运现场紧急抢运,毫无怨言地奋战在1线。XX年,该专运线货运量完成XX万吨,占公司运输总量的XX%;事迹收入XX余万元,占公司自营收入的XX%。创造了人定胜天的奇迹,构成了强大的正能量气场。

  4、建好文化之园,塑造意识形态工作影响力。针对国有企业的经营机制不活、鼓励机制不够和国资监管不完全等问题,我们积极探索混合所有制改革新模式新路径。从调研反馈的意见看,部份基层职工既想支持企业为提高绩效实行工资分配、人力资源管理等1系列改革,又怕因本身条件、业务技能等缘由在改革中被淘汰。鉴于此,我们积极提倡竞争、择优、敬业、奉献的企业文化。1是在竞争中提升技能水平。原XX公司与XX团体重组联合后,结合当前科研生产状态和未来发展方向,系统评估公司人力资源结构,对在岗职工进行业务技能提升培训XX人次,淘汰XX名不合格员工,完全破解了国企员工“铁饭碗”的神话,在干部职工中营建了“不进则退、慢进亦退”的末位淘汰偏向,整体提升了业务员工素质;XX公司践行“做市民的专?

  

  职司机”企业文化,每个月展开星级驾驶员评选活动,不断提升1线职工队伍技能服务水平;2是在创建中培养社会责任感,宏扬敬业风尚。XX团体延续展开“3优1满意”、“百佳庭院”、网络文明志愿传播、10佳消费者满意窗口等创建活动,锤炼职工的行动

  与思想,构成了“以水为本达善社会”的经营文化和“上善若水情奔万家”的服务文化,营建了文明向上的企业氛围;☆团体积极展开“文明单位”创建活动和“最美笑脸”评选活动,着力解决了部份基层员工服务态度不够热忱的问题。公司“红飘带”导乘服务班,被市总工会授与“市51巾帼奖”和“市工人先锋号”荣誉称号;公司通过展开干部职工“寻访入党介绍人”活动,学习先进先辈奋战在水利水电工程光辉业绩,从爱岗敬业的英模典型中汲取营养,为公司发展不断增强贡献气力。

  虽然我们在乎识形态领域做了1些工作,但是与情势发展相比、与任务要求相比还存在1定的差距。会后,我委将迅速向全系统转达学习本次会议精神,指点企业结合实际再接再砺为全市意识形态工作,尽1份责,出1份力!?

  谢谢大家!

  

  

  

篇五:意识形态发言材料

  意识形态工作专题会讲话稿意识形态讲话稿

  意识形态工作专题会讲话稿同志们:刚才,会议组织大家学习了总书记及州委杨书记在相关会议上的讲话精神,各部门负责人汇报了今年以来意识形态工作开展情况,各单位也以书面形式进行了汇报。总体来看,今年以来,__系统上下以新时代中国特色社会思想和党的十九精神为指导,充分认识新时代意识形态工作的地位作用,全面加强对意识形态工作的领导和管控力度,各单位(部门)做了大量工作,确保了__系统意识形态领域安全可控,总体态势平稳向好。但是,总体态势平稳向好不代表我们就可以放松警惕,淡化甚至忽视__系统意识形态领域面临和存在的问题,从中央、行业及地方对意识形态工作的要求以及省局巡视巡察回头看检查情况来看,__系统意识形态领域工作还存在责任落实不到位,工作力度不大,被动应付等抓的不够实的问题。希望大家会后进一步加深对意识形态工作重大意义的认识和把握,明确意识形态领域是政治安全的前沿阵地这一认识,注重从意识形态工作存在的差距及面临的问题来思考具体工作,不断增强政治意识和政治警觉,自我加压,积极作为,进一步巩固__系统意识形态领域向上向好的发展态势。下面,就抓实抓好__系统意识形态领域工作,讲四点意见。一要强化极端重要的定位思维。意识形态工作是党的一项极端重要的工作,有着凝聚人心、推动发展的强大作用,做好意识

  

  形态工作对凝聚__系统上下推动企业高质量发展的思想共识和核心动力具有非常重要的意义。各单位(部门)以及党员干部一定要强化极端重要的思想认识,切实做好当前和今后的意识形态工作,一刻也不能放松警惕,进一步将意识形态工作与深入学习新时代中国特色社会思想和党的十九大精神结合起来,与破除当前卷烟营销、打假破网、企业管理等工作存在的问题和面临的困难结合起来,紧紧围绕州局党组144工作部署和确定的各项重点工作任务,坚持稳中求进工作总基调,客观研判、妥善应对,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权,凝心聚力,奋发图强,确保圆满完成今年的各项工作目标任务,努力开创临夏烟草稳中向好新局面。

  二要坚持坚守阵地的底线思维。意识形态工作对于企业来说是一项极其重要的前端性和基础性工作,各单位(部门)负责人作为职工群众与企业的关键纽带,肩负开展宣传思想工作的重大政治责任,一定要率先增强四个意识,提高政治站位,切实把思想行动统一到中央、行业、地方特别是省州局党组的决策部署上来,要时常研究思考本单位(部门)意识形态工作,综合分析^p研判,排查风险漏洞、弄清薄弱环节,提高防范风险能力,确保单位(部门)各类意识形态阵地可管可控,特别要把网络阵地作为重中之重,规范管理单位(部门)内部微信、QQ工作群等自媒体,切实加强对党员职工网络行为的教育、引导和管理,确保不发生任何网络意识形态问题。同时,作为身处少数民族自治州的国有

  

  企业,面对三化(沙化阿化概念泛指)及两热(朝觐热建寺热)等现象,党员干部一定要守住和建强共产党人的初心阵地,始终坚定共产理想和中国特色社会信念,做坚定的马克思无神论者,不信仰宗教,不传播和发展宗教,不进场所参加,不在办公场所、执行公务和参加重要政治性活动时穿戴有宗教色彩的服饰,时刻保持党员干部的良好形象。会后,机关党委将组织__系统全体党员签订《党员不信仰宗教承诺书》,进一步强化对党员的教育监督,督促党员把好世界观、人生观、价值观这个总开关。

  三要树立全员行动的协同思维。意识形态工作是一项协同性整体性极强的工作。特别是在企业面临__经济社会发展处于全省落后水平等外部影响和内部问题的情况下,各单位(部门)一定要坚决摒弃意识形态工作是一个人或一个部门的事情的错误思想,始终坚持大局意识和协同意识,树牢责任意识,随时做好与不良言论和行为做斗争的准备,做好应对处理舆情事件的准备,确保任何时候都能够以最快的速度形成合力,协同行动,坚决避免小问题演变为大问题,避免工作矛盾问题向意识形态领域问题传导转化,确保企业始终拥有推动高质量发展的强大动力和良好舆论环境。各级党组织要逐步树立双责协同意识,即统筹落实党建工作和意识形态工作责任,将意识形态工作分解落实到推进转变作风改善发展环境建设年、五个过硬实践活动等一件件具体的党建工作当中,引导党员进一步增强对新时代中国特色社会思想的政治认同、思想认同、理论认同和情感认同,增强对企业的归属感

  

  和责任感,真正将意识形态工作责任落在实处,将意识形态工作抓在日常,抓在经常,解决意识形态工作不会抓、抓不好的问题,逐步在__系统形成上下一心,全员共进的良好局面。

  四要巩固敢于亮剑的担当思维。落实意识形态工作责任,要自上而下,全员落实。党组成员要按照一岗双责要求,切实抓好分管领域的意识形态工作,带好头,把好关。各单位(部门)要坚决遵守不推、不拖、不等、不躲的四不态度,把应尽的政治责任和应有的政治担当及时落到实处,从防范、排险、监控、封堵、处置等各环节强化工作,躬身种好责任田,面对舆情问题,在原则问题上敢于发声,在思想交锋中敢于亮剑,针对所属职工,对困难的要及时帮助,对不了解情况的要及时宣介,对模糊认识要及时廓清,对怨气怨言要及时化解,对错误看法要及时引导和纠正。各级党组织要以党的政治建设为统领,全面加强意识形态工作,定期向州局党组和机关党委汇报意识形态工作,组织党员深入学习新时代中国特色社会思想和关于意识形态工作的重要论述,改变以往灌输和说教式教育,结合企业特征特点进行有效教育,不断强化党员的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,确保在思想上、政治上、行动上与党中央和州局党组始终保持高度一致,不断强化和巩固__系统上下团结奋斗的共同思想基础。州局相关责任部门要严格执行省州局党组关于意识形态工作的相关文件要求,健全对各单位(部门)意识形态工作的考核监督网,统筹运用好日常了解和监督检查两种方式,对于发现的意识

  

  

篇六:意识形态发言材料

  意识形态工作经验交流发言稿

  (最新分享)

  尊敬的各位领导:大家好!首先,感谢***,给我们提供的这次学习交流的机

  会。按照会议要求,我结合***意识形态工作实际,就主要经验做法以及工作打算汇报如下:

  近年来,***把牢意识形态主导权,唱响“主旋律”,讲好***故事,传播***声音,坚持加强关键人员、关键领域的教育管理,做到责任落实、组织落实、人员落实,通过一系列措施充实队伍和人员力量,推动意识形态各项工作取得了显著成效。

  一、意识形态工作主要经验与做法1、抓牢“第一责任人”。先后召开了***会、意识形态工作领导小组会、意识形态工作会等会议**次,分析研判、部署**意识形态工作。强化**班子、第一责任人、分管领导、班子成员的责任,按照谁主管谁负责原则,与**部门***签订意识形态工作责任状,传导压力,压实责任;出台《***意识形态工作责任制实施细则》,明确了***责任。建立健全意识形态重点部门,落实编制、配齐人员。2、牢抓“领导班子”队伍。坚持深化思想政治建设和作风建设,选优配强宣传思想及**领导班子。配齐配强了**宣传委员,对***等意识形态重点部门、重点岗位的人员进行调整,将一批敢抓敢管、善于做意识形态工作的优秀干部,充实到意识

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  形态工作队伍。3、严抓“重点阵地”及方式。在宣传工作方面,配齐理论

  宣讲骨干、新闻通讯员、网评员、网宣员等重点人员,并积极组织举办**期培训班,提高宣传思想文化工作队伍的整体水平。深入开展**思想、***观等重要思想、重要理论的学习宣传。不断丰富载体、活跃形式,通过**微信公众号、微信学习群等新媒体,结合主流报纸杂志等传统媒体,加强活动室、教育室等阵地建设,全力构建立体综合宣传教育格局,切实努力提高意识形态工作的实效性。

  二、意识形态工作计划与打算虽然意识形态工作取得了一定成绩,但仍存在一些困难和问题。例如,对意识形态的认识有待加强;意识形态工作队伍工作水平有待提高;新闻发言人制度有待完善等。针对以上问题,在下一步中,我们将重点做好“三个聚力”:(一)聚力提升意识形态工作“主力军”政治素质1、坚持强化“一把手”思想认识。在理论培训中,重点安排***理论、***讲话精神、意识形态工作形势研判等内容。在日常教育培训中,侧重理想信念、**传统教育、*风*政教育。把理论学习和*性教育纳入干部职工主体培训班,不断强化理论教育和*性教育。2、坚持理论工作常态化。坚持**中心组每季度1次集中学习。坚持宣讲辅导沉入基层,持续开展宣讲活动,深入机关、基层宣讲*的政策,宣讲**和**重大决策部署,拉长宣讲链条,

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  扩大宣讲面。3、坚持“品读好书、感悟心灵”。积极开展“每年至少读

  一本好书”和“***好书推荐”活动,陶冶情操、修身养性,特别读好《担当读本》、《家风十章》等书籍。

  (二)聚力提升意识形态工作队伍工作水平1、坚持谈心谈话。强化思想教育管理,坚持逐级开展谈心谈话,***定期与***重点部负责人谈心谈话,***分别与干部职工谈心,确保队伍不出问题。2、强化能力培训。多渠道多形式培训提升意识形态工作队伍能力,特别是加强一把手和重点岗位干部的教育培训,提高应对媒体、网络媒体和网络舆情应对能力。3、强化督查检查。对照意识形态工作实施“追责清单”,每年开展全面督查,及时发现存在问题,及时通报并整改。(三)聚力强化网络意识形态工作1、切实抓好制度建设。严格执行《***发言人制度》《信息报送制度》《***网络舆情工作规程》等规章制度,利用好**门户网、“***”微信公众号等媒体资源,强化网络舆情监管作用。2、继续加强网格管理。加强网评员、网宣员队伍建设,要择优配备政治素质高、责任心强、业务能力突出的干部和人员,集中力量做好网格管理各项工作。3、落实舆情报告制度。强化联动,落实日常监测机制,网评员、网宣员每天登陆相关网站,监测相关舆情。坚持一般舆情周报、重大舆情定期报告,确保网络意识形态阵地监测、管

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  控到位。以上是***关于意识形态工作的主要措施和做法,不当之

  处,恳请各位领导批评指正。谢谢大家!

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篇七:意识形态发言材料

  意识形态分析研判发言稿

  教育系统是党的意识形态工作的重要领域,学校是学习研究宣传马克思主义的重要阵地,课堂是传播弘扬马克思主义的重要渠道。教育系统的领导干部、知识分子、学生,是加强意识形态工作的三大重要群体。学校的领导干部要严格按照社会主义政治家、教育家的标准,不断增强政治意识、大局意识、责任意识和底线意识,把握导向和关口。加强意识形态工作贵在落实,要在教书育人中得到体现。为此,当前主要抓好四件事:一、着力抓好中国特色社会主义理论体系和中国梦进教材、进课堂、进头脑的“三进”工作,二、着力抓好在国旗下讲话中提出的爱学习、爱劳动、爱祖国的“三爱”教育活动,三、着力抓好以勤俭节约、反对浪费为主要内容的节粮、节水、节电“三节”工作,四、着力抓好管课堂、管讲座、管网络的“三管”工作。互联网在教育中有广泛的应用,表示要高度重视网络在新媒体时代的作用,充分认识网络的建设和管理工作在意识形态工作中的极端重要性。我们要把学校的品德与社会课的统一起来,从课程标准教材到教学、到考试统筹的设计以及家庭、学校社会教育的统筹设计作为一个持久的教育工程,来构建社会主义核心价值体系教育。要把中国特色社会主义理论体系和中国梦的教育,贯穿到国民教育全过程,落实到教育教学各环节,体现到宣传承载成才的各方面。要抓住理想信念的着力点,围绕立德树人的大任务,实现中国梦,培养接班人,这是青少年健康成长的需要,也是国家长远发展的需要。2018年9月3日

  

  

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