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转作风抓落实组织生活会对照检查材料(9篇)

时间:2022-11-26 08:00:05 对照材料 来源:网友投稿

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转作风抓落实组织生活会对照检查材料(9篇)

篇一:转作风抓落实组织生活会对照检查材料

  改作风抓落实对照材料范文

  改作风抓落实对照材料范文一:开展“改作风、抓落实、促发展”活动是以党的精神为指导,全面贯彻落实科学发展观的重要举措,是新时期经济社会发展的必然要求。自我局开展“改作风、抓落实、促发展”活动以来,我严格按照局党委的统一安排部署,积极参加学习,认真做好学习笔记。通过这段时间的学习,我认真查找问题、深刻反思,对自己的政治业务学习、纪律作风、工作能力等方面进行自我剖析,找出了自身存在的问题。现对照工作实际,作如下剖析:一、存在的主要问题及原因1、学习抓得不紧,系统性不够强。长期以来,我深知“知识是人类进步的阶梯”,学习是汲取营养的有效途径,因此对学习我从来没有放松过,但在工作中顾此失彼的问题依然存在,往往只注重一个方面,而忽视了对系统学习的从严要求。一是理论学习不够深,工作涉及方方面面,需要处理的事务多而具体,造成了自己有时只顾忙于一些具体的工作,主动学习的时间不够,使理论水平不能尽快得到提高。

  二是对政治学习还有“走过场”现象。我有时对政治学习还停于形式,思想上未引起高度的重视,理解不深不透,使学习变得形式化、教条化。三是专业学习抓得不紧。由于司法行政部门工作涉及到的学习内容要求面广而全,既有法律法规的约束、又有各种标准规范的要求,还要有技术的和理论的支撑,因此总觉得自己的专业学习还要加强努力。

  2.工作深入不够,形势依然严峻。由于司法行政工作点多面广、工作量大、任务特别多,整天忙于一些具体的工作任务,只注重解决一些突出的具体问题,对深入基层、企业、社区工作还不到位,抓当前、抓急需比较多,谋长远、打基础方面还有待进一步努力。

  二、下一步整改措施及努力的方向针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,进一步努力做好工作。1、加强政治理论学习,提高自身素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点,不断提高个人政治修养,增强分析问题,解决问题的能力并注意与实际结合起来,指导实际工作。

  2、强化工作的责任意识,进取意识,服务意识。工作中做到踏踏实实,认真负责,精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,多向领导和同事学习,多交流沟通,用最好的服务为领导、同事排忧解难。

  3、要严以律己,时刻以一个党员的标准来严格要求自己。要时刻保持清醒的头脑,紧跟时代步伐,充分发挥主观能动性,自觉加强党性锻炼。在工作中学会善于观察和总结,提高创新思想、进取意识,经常做到自查、自省、自警、自励。

  总之,在这次活动中通过学习加上自己找问题,我在内心深处进行了认真的反思,决心以此次活动为契机,高标准、严要求地从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名合格的公务员。

  改作风抓落实对照材料范文二:为了深入贯彻党的“精神”、中央改进作风八项规定以及省市县改进作风各项规定,近日,局党委按照县委、县政府要求,在局机关范围内开展了“改作风、抓落实、促发展”主题教育活动。按照活动要求,我积极参加了作风整顿集中理论学习,个人也主动学习了有关文件,使自己思想认识水

  平有了新的提高,组织纪律观念得到了进一步加强。具体有以下几方面心得体会:

  一、开展“改作风、抓落实、促发展”主题教育活动意义重大财政局是全县的重要机构,发挥着至关重要的作用。财政局机关作风的好坏,直接影响着全县的经济发展。加强财政局机关作风纪律建设是全面贯彻落实精神的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,更是提高财政局工作效能的必然要求。作为局机关的每位同志,我们要充分认识机关作风建设重要性,根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决自身存在的各种不足和问题,努力通过自己的行动树立教育工作新形象。二、个人在纪律作风方面存在的问题和不足按照“改作风、抓落实、促发展”主题教育活动活动要求,我从思想、学习、作风等方面对自己进行了对照检查,发现自己还存在以下问题和不足:一是政策理论水平还不够高。对理论的重要性、必要性、紧迫性认识不足,没有把理论学习摆上重要位臵,只是用的时候随机去学,不用的时候很少主动去学,导致政策理论水平不高,工作的创新不够,

  解决新问题的办法还不是很多。二是工作作风还需进一步改进。由于工作任务较多,对分配的工作任务拿来就干,很少作深层次的分析,思考也不深入,对一些比较繁锁的工作有时耐性还不足,还缺乏持之以恒的干劲。三是调查研究还需再深入。在日常工作中,有时只注意把精力全部集中在领导交办工作任务的完成上。

  三、以本次主题活动为契机,进一步提升自身综合素养今后,我将严格按照局党委“改作风、抓落实、促发展”主题教育活动的各项要求,改进不足,积极进取,努力为全县财政事业有序推进贡献自己力量。一是加强学习。更加重视学习,工作再忙,也要抽出时间多看书、多实践,增加知识的积累,增长人生的阅历,增益生命的厚重,提升自己的思想境界,为创造性完成工作任务打下基础。二是开拓视野。在思考和处理问题时提高全局观念,用科学的眼光来审视工作,胸怀全局,换位思考,站在未来的高度和角度思考问题、审视问题,努力让我县财政事业在全市领先。三是主动工作。主动承担领导分配的工作任务,多学习、多思考、多借鉴,在工作的过程中学,在工作的过程中“悟”,在工作的过程中丰富知识,在工作的过程中提高自己的业务能力

  和水平。四是认真总结。坚持每周总结自己本周工作情况,改进不足,总结经验,在总结中不断提高认识,不断提高自己为人处事的能力和工作水平。

  改作风抓落实对照材料范文三:近日,根据县“改作风、抓落实、促发展”主题活动办公室要求,我局全体干部深入开展学习精神,集中进行了纪律作风整顿。在学习整顿中,我严格按照活动要求认真学习中省市纪委全会精神和有关内容,积极寻找过去工作中存在的不足和差距,边学边改,在思想上得到了进一步提高,纪律观念得到进一步增强。开展这项活动,就是要通过学习提高、查找问题、整改落实、强化监督等措施,集中打一场“改作风、抓落实、促发展”攻坚战,为服务和保障全县发展创造良好条件。开展“转作风、抓落实、促发展”活动,就是坚持以党的精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,与开展学习型党组织建设和“创先争优”活动紧密结合,坚持以“改作风、抓落实、提效率”为主题。1、实在行动上。作为干部职工,我通过这次学习,要从思想上把“改作风、抓落实、促发展”当做一种责任。我

  要把“改作风、抓落实、促发展”当做一种责任、一种义务要在实际工作中树立起“改作风、抓落实、促发展”的观念。正如李洪同志生前所说“说一尺不如干一寸,说破天不如干出样。”任何一项工作都是抓落实的结果,没有落实,再完善的制度也是一纸空文,再理想的目标也不会实现,再正确的决策也不会发挥其应有的作用。

  2、要能够深入查找自身在“改作风、抓落实、促发展”上存在的问题。要能够一针见血地指出自身存在的问题,找到差距,制定缩短差距、解决问题的办法、措施。更重要的如何把这些办法、措施落到实处,只有这样,才能够更好地促进工作、提高效率。

  3、制定明确的方向。要结合自身实际,明确自己的工作方向,制定切实可行的目标和工作思路,并想尽办法为达到这个目标而努力。

  4、要在“改作风、抓落实、促发展”上有切实可行的方法。立足于实际,应科学、合理地按照以下十个具体的方法,牢记自身的使命,结合自身实际情况,依靠规章制度的力量、严密的工作套路和工作积极性的发挥,紧盯薄弱环节,改进工作作风,善于总结经验教训探索规律,依靠坚强的领

  导核心和各级干部能力素质的提高,抱着强烈的忧患意识,以锐意进取的改革创新精神抓好落实。而我们的重点应该是如何把这些方法运用到实际工作中去,加大落实力,取得实际效果。

  5、不断提升人格魅力。踏踏实实地做好每一件事、认认真真完成每一项工作、坦坦荡荡的度过人生的每一天,改进工作作风,勤恳工作,勤奋学习,不断增强自身修养,更好地为社会服务。

  总之,这次主题活动,我找到了新的工作目标和动力。在今后的工作中,我要以先进为榜样,工作上严谨认真,生活上健康向上,踏踏实实做事,认认真真做人。让领导放心让大家满意,实实在在的走好每一步。

篇二:转作风抓落实组织生活会对照检查材料

  2021年个人转变作风服务群众对照检查材料

  我们机关后勤工作作为全市工作的组成部分,要站在服从大局、服务发展的高度去谋划、去落实。转作风、抓落实是推动全面从严治党向基层延伸的内在要求。党的执政根基在基层,党的工作最坚实的力量支撑在基层,最突出的矛盾和问题也在基层,基础不牢,则地动山亦摇。坚持严的作风带队伍、实的作风抓工作,坚持带头抓落实、带领抓落实、带动抓落实,以“工匠精神”推动各项工作落实落地,才能强基固本,创造出经得起历史、人民、实践检验的业绩。转作风、抓落实是推动全市发展的迫切需要。近一段时间,市里先后召开了一系列重要会议,对当前和今后一个时期的工作作出了全面安排部署,并多次强调干事创业、求真务实的工作作风。当前,周霁书记指出“宜昌的发展蓝图已经绘就,天时地利已俱备,剩下的就是抓落实”。在加快省域副中心城市建设上、推动宜昌绿色发展转型跨越上,最关键的就是要把全部心思和精力放在转变作风、狠抓落实上,以踏石留印、抓铁有痕的劲头把每一项工作都抓到位。转作风、抓落实是树立部门形象的必然选择。机关事务工作琐碎、繁杂,摊子大,人员多,主要服务对象比较特殊,抓好机关作风建设就特别显得重要。如果我们全局干部职工都把自己的本职工作做好,做出一些效率,做出一些亮点,做出一些成绩,那么汇集起来就是一个很大的亮点,一个较大的成绩,别人就会说机关事务管理局

  工作不错、有成绩。反之,如果各科室、各单位都出一点问题,那么汇集起来就是一个很糟糕的结果,别人对我们的服务保障就不会有好的评价。所以,树立好的形象,转变作风、狠抓落实与大家每一个人都息息相关的,大家都应该有勇于当担、尽职履职的义务。

  二、要本着忠于事业、勇于担当的态度,切实推动转作风、抓落实落地生根近几年,可能大家也感受到,机关事务工作的管理职能在不断增强,承担的工作任务也逐渐增多,同时,也做了一些卓有成效的工作,这于绝大多数干部的默默无闻、任劳任怨、无私奉献。但是我们也应当清醒的认识到,与领导的要求、干部的期盼和机关事务可持续发展的形势相比,我们还存在一些差距和不足。作为机关事务管理干部,我们要本着忠于事业、勇于担当的态度,搞好服务、推进工作,要为机关后勤事业的创新发展尽心,为机关后勤事业的不断变化尽力,为机关后勤事业的美好未来尽责。要提振精神境界。邓小平同志说过,社会是干出来的,不干,半点马克思也没有。我们干事业抓发展,最可怕的就是工作任务不落实,更可怕的就是在一片落实声中落空个人转变作风服务群众对照检查材料个人转变作风服务群众对照检查材料。有一分的部署,必须跟进五分的措施,拿出十二分的干劲,做到立说立行、不等不靠、只争朝夕。当前,我局干部职工的作风状况还存在一些问题,有的还比较突出如有的宗旨意识淡化,责任意识不强;有的站位不够高,想问题、办事情、抓工作,有时

  从局部出发,没有把思想和精力完全集中到机关后勤事业发展的大局上,政治敏感性不够强,缺乏雷厉风行的工作作风;有的工作态度漂浮,工作作风不实,执行力不强等,这些都是需要整改的。各科室、各单位、各干部职工要按照上级相关要求,对照“四讲四有”标准,进行深入剖析查找,积极改进。要提升服务效能。机关事务工作不像党务宣传工作那样抽象,也不像经济工作那样短期内不易见成效,而是很琐碎、很具体,其效果也很直观、很直接。我们工作的每一个方面、每一个环节,直接与干部职工的切身利益相关,做得好不好,大家感觉最真切。这是后勤工作的最大特点,也是最需要重视和研究的特点。很多事情,干与不干、干多干少、干好干坏都在方寸之间,不好衡量,可以干可以不干,可以早干可以晚干,可以快干可以慢干,可以高质量地干也可以低水平地干,关键看你用什么样的态度来对待,这取决于你的思想意识和工作作风。所以我觉得,转作风、抓落实对于做好后勤工作至关重要,应该把这两点作为很重要的弦,始终绷在我们的脑子里,绷得很紧。这两根弦绷得越紧,我们的工作就越有开拓、越容易取得成绩。要提高能力素质。机关后勤事业的发展进步,离不开大家的共同努力,更离不开专业的能力素质保障。对于单位来讲,机关事务工作的出发点和落脚点在于服务好、保障好;对于机关事务工作者来讲,工作既是大家赖以谋生的手段,更是自身价值的体现。

  抓不抓落实,反映的是工作作风;会不会抓落实,反映的是工作能力。抓落实不能只凭工作热情,还要依靠能力素质和业务素养。在推进工作、抓好落实的过程中,我们可能会遇到一些过去没有遇见过的问题,甚至是一些棘手、困难的复杂问题,这就需要我们不断提升自身的能力素质和业务素养,要有善于发现问题的眼睛,敢于啃硬骨头的决心。大家在平时工作中,要注意总结、发现其中的规律,不能像工地师傅那样简单地抛砖、撂砖,当“二传手”。对各自份内的工作要做到心中有数,各项政策要烂熟于胸。只有能力提高了、素质过硬了,才能更好更快地抓好工作落实,处理问题才不会焦头烂额、一筹莫展。

  三、要加大上下联动、务实重行的力度,确保转作风、抓落实取得实效要坚持领导带头。好的作风是一级一级抓出来的,更是一层一层带出来的。领导班子、领导干部是作风建设的风向标,一定要走在前、当表率、做示范,决不能以要求别人转变作风,来代替自身的作风转变。凡是局党组研究决定的事项,班子成员要抓好落实;凡是领导安排的任务,相关科室和责任人要一五一十、不折不扣地完成。不能完成或者有困难的,是什么情况,要及时报告。凡是要求局属单位做到的,局机关必须带头做到;凡是要求干部职工做到的,领导干部必须带头做到。我们要严格按照周霁书记的指示要求从坚持问题导向、敢啃硬骨头、带头抓落实三个方面入手,确保各项工作落早落地落实。要创新机制制度。作风问题的反复性、复杂性和综合性,决定了我们既要着力

  治标、切实解决突出问题,更要立足治本、加快构建长效机制。一个单位风清气正的政治生态环境、奋发有为的干事创业氛围,需要靠科学的制度来推动、来巩固。局党组和各科室、二级单位要进一步修改制定和完善各项工作制度,重点梳理现行工作标准,规范简化各项工作流程,积极探索“标准化+机关事务”,用“标准化会议服务”、“标准化物业管理”、“标准化食堂”等服务标准,规范和引领机关事务工作。要强化督查问责。从市里近期通报的典型案例来看,市委市政府在推进干部作风建设方面是下了决心、动了真格的。特别是群众路线、三严三实、“两学一做”教育实践活动开展以来,政治纪律、政治规矩只能是越来越严,越来越紧。对待每一项工作任务,我们都不能掉以轻心,要在第一时间研究部署、抓落实,对于解决不了的、推动不了的,是什么情况,要及时反馈。我们衡量一项工作干得怎么样,标准只有一个,那就是看抓落实有没有到位,抓执行有没有成效。抓落实检验的是一种政治责任,必须把不折不扣执行落实作为纪律要求个人转变作风服务群众对照检查材料办公文秘。对于工作不力、落实不力的,必须严格问责,从严追责。同志们,作风建设是一项长期任务,只有起点,没有终点;作风建设也是一项常态工程,只有更好,没有最好。我们一定要认真领会“转作风抓落实”紧急会议精神实质,满怀对机关后勤事业发展的激情,下功夫把机关作风抓得更好,把工作效能抓得更优,把后勤事业发展抓得更实,以更加优异的成绩迎接党的十九大胜利召开!

篇三:转作风抓落实组织生活会对照检查材料

  转作风抓落实的自查报告

  篇一:转作风抓落实工作自查报告坚持以转作风、提效率、优环境为主线,以保增长、促发展为核心,从解放思想、更新观念入手,进一步强化发展意识、机遇意识、危机意识,突出抓干部、抓制度、抓监督、抓落实,为实现经济社会科学发展、跨越发展、和谐发展、更好更快发展提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。一是坚持深钻细研真领会。制定理论学习计划,组织开展有内容、有特点、有特色的思想政治和业务学习,在学习过程中,不浮光掠影,走马观花,满足于文件文章读过了,基本观点了解了,掌握得也差不多了,而不愿深钻细研,导致学得不深,学得不透,难以致用。必须把学习实践活动当作首要政治任务,牢牢抓在手上,时时放在心上,真正落实在行动上。二是坚持全面掌握学完整。必须坚持全面学、系统学,切忌只见树木,不见森林,满足于浅尝辄止,片面掌握,一知半解。要通过深入学习和实践,把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题,深入领会科学发展观的科学内涵和精神实质,做到全面把握,融会贯通,指导实践。

  三是坚持追根溯源悟深透。学习相关理论,不能满足于知其然,还要知其所以然,要寻理论之根,溯实践之源,在厚重的历史感和鲜明的时代感中体悟其真谛,从而深刻认识活动开展的时代背景、实践基础、理论创新价值和实践指导意义

  四是坚持联系实际求实效。要以求真的精神,深入钻研;要以务实的态度,深入社会生活。不能满足于从书本到书本,从理论到理论,必须从生动的实践中领悟其科学性和真理性多谋民生之利,多解民生之忧,要把把学习践行科学发展观与当前各项工作结合起来,着力提升我们的理解力、执行力、操作力、创新力。坚决贯彻执行工作要求,认真查找存在的突出问题,深入分析原因,总结经验教训,提出解决问题的思路、举措和方法;要进一步转变工作作风,提高工作效率,优化发展环境;把转作风、提效率、优环境、保增长、促发展与工作结合起来,继续解放思想,用发展的思路和改革的方法解决工作中存在的突出问题,着力提升我们的工作能力和服务水平,为实现全县的工作又好又快发展作出自己的努力。

  转作风抓落实的自查报告二自开展转作风抓落实活动以来,通过加强学习,认为工作中还有许多需改进和提高。现就对照作风建设活

  动要求,将本人在工作中的问题、产生问题的原因对照检查分析如下:

  一、存在的主要问题和不足(一)政治学习方面1、政治理论学习不够深入,深度广度把握不够,学习的内容不系统、不广泛,没能准确把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的深刻内涵和精神实质。2、不关心研究政治形势,不注重政治理论学习,政治意识淡化,理论知识学习浅尝则止,浮在面上。3、缺乏市场经济的意识,缺乏开放意识,缺乏创新意识,思想观念落后于市场经济的发展。(二)业务学习方面1、自学意识不够强,没有钉子精神。不善于用钻劲和挤劲抓紧点滴时间用于学习,自己的业务素质在学习方面提高不快。2、学习时间、学习内容和学习效果没有落实到位,有时只注重实用主义,急用先学,不注重业务知识的全面、系统学习。3、学习上存在自满情绪,浅尝辄止,不注重更新业务知识,遇上处理具体事情,往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题,导致业务知识和业务水平有下降的趋势。

  二、工作、纪律、作风方面存在的问题(一)工作作风方面1、工作作风不够扎实,有时存在急于求成的情绪。如对有的工作尤其是突击性的工作,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,影响工作效果。2、工作思路不宽,相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好,工作中满足于得过且过,缺乏大胆负责,敢于碰硬的勇气,工作中有时不注重与部门之间的协调配合和沟通,容易得罪人,伤害同志之间的感情。3、工作中与时俱进,开拓创新的思想树立得不牢固。在具体工作中思路不宽,上传下达上级的有关文件精神,满足于不出事,而如何结合本单位的实际进行贯彻落实,工作思路没有打开,工作中缺乏新的亮点,还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作。(二)纪律作风方面2、对自己有时要求不严,将自己混同于一般老百姓,说话随便,不太注意小节,心中有人生理想趋向实际,价值标准注重实用,行为选择偏重实惠的想法。三、思想作风方面存在的问题1、群众观念不强。一是关心群众不够,深入群众不够,心系群众、服务群众的思想意识较弱。

  2、没有深入基层进行调查研究、了解基层的思想状况,反映他们的要求。这些都是我宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。

  3、精神不十分振作,焦躁脾气和烦躁心理时有发生。对遇到工作任务重、压力大的时候容易产生焦躁脾气,看到同级别同志提拔时容易产生烦躁情绪,心理落差有时比较大,认为自己没有背景、没有人事关系,自己工作再好,上级也不可能看到,精神不够振奋。

  4、批评与自我批评开展的不好,对其他同志不愿意提出反对意见,对自己的缺点也没有主动请其他人正面点出,错误地认为批评别人是挖坑陷人,批评自己是挖坑堵路。

  四、存在问题的主要原因以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:1、没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想改造。对政治理论学习缺乏深入了解,流于一知半解,影响了理论水平的提高;2、宗旨观念有所淡化。(自查报告)没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造,有时产生松口气的念头,认为自己工作已经很努力了,致使工作有时不够深

  入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

  3、自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在业务学习上就学习抓学习,而不去研究思考问题,业务知识透支、业务能力有所欠缺,自己已经意识到了,又不及时去弥补,安于现状,思想上放宽自己,没有时刻提醒自己注意全面发展,紧紧跟上时代发展和本职岗位的需要。

  4、工作中有依赖思想,有时会想反正有分管领导,无需我过多思考,无形中降低了工作标准和工作要求,没有很好地发挥自身作用,造成工作被动,导致了工作上不能达到十分的满意。

  5、由于以前曾吃过心直口快的苦头,无意中引起别人的误解,因此造成这几年来怕得罪人,不愿碰硬,对一些不良现象和行为往往是睁一眼闭一眼,不能坚定立场,而且有时自认为自己在处里各方面表现还可以,因此一般就不去做批评和自我批评。

  五、下一步整改措施随着机关作风整顿活动的不断深入,通过对自身存在问题的排查,更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

  1、加强政治理论学习,努力提高自身素质,进一步坚定共产主义理想信念。全面认真系统地学习党的方针政策,毛泽东思想、邓小平理论和三个代表的重要思想,在工作和学习中牢记共产党员的六条基本要求,按照合格共产党员的标准要求自己,时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。

  2、进一步改进工作作风。克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,客服急躁情绪,迎难而上,积极工作;不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。

  3、树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。江同志一再号召全党要学习、学习、再学习,指出学习不仅可以增加知识,提高思想理论水平,而且可以充实精神世界,修养道德情操。因此,我要切实地把理论学习作为自己的第一需要。按照精学理论,深学业务,广学知识的思路,把学习目标量化,计划细化,做到博学而不穷,笃行而不倦。

  3、求真务实,开拓创新。解放思想,实事求是,与时俱进,树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力,一是想问题,办事情,做决策都要坚持从实际出发,遵循客观规律,不要凭主观臆断行事。二是要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话。重实际,办实事,

  求实效,不搞形式主义,不摆花架子。三是创造性地工作。大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新,不墨守陈规,不固步自封,从实际出发,不断探索真理,研究新问题,解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创新局面。

  4、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,保持机关工作人员的良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,由此入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一,坚持人民的利益第一;个人利益无条件地服从集体利益、国家利益,为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,努力做一个无愧于党,无愧于人民的人;要在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳,不畏艰险,始终保持那么一股勇气,一股锐气,不屈不挠,勇往直前。

篇四:转作风抓落实组织生活会对照检查材料

  “转观念、转作风、提能力、抓落实”活动个人剖析材料

  剖析是分析的意思。第1文档网精心为大家整理了“转观念、转风格、提能力、抓落实”活动个人剖析材料,希望对你有帮助。

  “转观念、转风格、提能力、抓落实”活动个人剖析材料2月11日,春节收假后的第1天,广安市召开了展开“转观念、转风格、提能力、抓落实”活动动员部署大会,拉开了“两转1提1抓”活动序幕。本次活动为切实解决党员干部在观念、风格、能力、落实等方面存在的问题提供了有效路径,通过理论知识系列学习、办公室工作业务专题培训、问题查找专项整改等系列活动展开,作为1名办公室工作人员,我收获颇丰,在思想观念、思惟方式、工作风格、工作能力等方面也得到了全面提升,现简单谈1谈自己在活动展开进程中的心得体会。

  1、紧盯问题,找准差距,提升认识再定位活动是为了解决问题,本次活动展开1开始就坚持问题导向,通过查找问题、对标学习,我苏醒认识到自己在思想、工作、能力上面还存在诸多不足。1是政治理论较欠缺。随着活动展开逐步深入,我越发认识到自己思想觉悟、政治理论水平还有待提高。对国家大政方针掌控仅仅停留在纸面上,对政治理论学习只停留在文字上,浮在表面,没有很好的将理论与实际工作有效结合,政治理论指点工作展开不够。2是工作定位较模糊。由于在办公室工作时间较短,办公室工作经验相对匮乏,对办公室“窗口”“关键”“顾问”的定位认识较浅,未将办公室工作进行系统有效梳理。3是工作能力有差距。办

  公室作为单位的关键,平常工作较为复杂,公文流转、会场服务、信息转达等工作看似简单,实则对办公室工作人员的综合能力要求较高。自己在学习上涉面不广、深入不够,处理办公室综合业务上能力还有所欠缺,不能顾及到大局,距上级的要求还有差距。

  2、转变观念,务实风格,增进思想大解放作为1名年轻党员,“两转1提1抓”活动无疑为我们启发思想指明了方向,为以后工作指明了道路。1是拓宽眼界,更新观念。通过与昆山市工信局对标学习,我认识到只有拓宽眼界、更新观念,紧跟时期的变迁,惟有如此才能解决思想观念僵化、办法思路不多、工作畏手畏脚等问题。只有思想上的自觉,才有行动上的主动。作为1名新时期的党员干部,我们要勇于同强者1较高低,勇于向先进对标看齐,坚决破除“盆地意识”,助推工作进步。2是求真务实,增强实效。党员干部必须要保持和发扬求真务实的工作风格,办实事不图虚名,求实效不做虚功。作为1名办公室工作人员,应牢记建勤书记对办公室工作“高标准、严要求、快节奏、重实效”的要求,始终围绕服务全局,围绕服务全县工业长远发展,严格履行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。3是压实责任,强化担当。党员干部的责任意识,体现的是党性、是觉悟,是舍我其谁当先锋的担当精神。广安正处在逾越发展的新征程,邻水工业正处于高质量发展的关键时期,作为工业系统的1分子,我们要建立强烈的责任意识。时刻把责任扛在肩上,把工作放在心上,把落实抓在手上,在困难、问题眼前不畏惧、不畏缩,勇于碰硬、勇于坚持。3、提升能力,强化落实,工作效力再提升抓落实是党员干部的根本职责,是完成工作任务的关键环节,也是工作有序推动的重要保证。提升能力是抓好落实的基础,只有将

  二者结合起来,才能更加高效完成各项工作。1是常学常思,提升能力。本领不是天生的,是通过学习和实践取得的,我们处于信息万象更新的时期,更要主动加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界和视野。通过公文写作、办公室业务能力提升等专题培训,结合平时的思考总结,我对办公室业务知识有了更加系统的认识,对公文写作、会务工作等有了更深入的掌握,对以后的工作展开也坚定了信心。2是找准方法,抓细抓小。只有找准方法,工作效力才能有效提升。在谋划工作时要吃透上级精神,掌控正确的工作方向,抓到关键环节上,抓落实才有针对性;在推动工作时要找准重点,针对重点领域、重点范围,分清大小难易、明确轻重缓急,做到精准施策。办公室工作更要重视细节小事,每件工作都容不得1点马虎和半点虚假,要以对工作负责、对事业负责、对单位负责的态度,认真落实各项工作,全面掌控工作要求,确保工作万无1失。3是崇尚实干,强化落实。通过1段时间的学习与工作,我深入认识到落实的重要性,1分部署、9分落实,如果不沉下心来抓落实,再好的目标,再好的蓝图,也只是镜中花、水中月。抓落实,要有真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲,把工夫下在平时,把气力用在平常,1件事情1件事情的做,确保事事有回应,真正使抓落实成为1种工作常态。

  活动有结束的时候,但转观念、转风格并不是朝夕之事,抓学习也贵在持久,我们应当将思想建设、风格建设、能力建设融入到平常工作中,在平常工作中转变观念,在平常工作中务实风格,在平常工作中锤炼能力,在平常工作中抓好落实,让活动所学所悟转变成1种习惯,更好的推动各项工作高效展开、落地落实。

  “转观念、转风格、提能力、抓落实”活动个人剖析材料风格建设事关干部形象、影响社会风气、关乎事业成败。风格建设是我党

  1直强调的1项重要工作,1个队伍是不是有活力、是不是有战役力,在这方面就会表现出来。特别是我们党员干部,我们的工作风格、工作效力直接会影响到职工大众的工作和生活,端正工作风格、提高工作效力,在实质上就是使职工能有更多的精力投入到生产工作中去,让他们感觉到安全感,同时会增进社会的发展。

  1、提高本身素质,必须保持理论上的苏醒和政治上的坚定。加强本身理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高本身素质,增强为人民服务的本领,做好本职工作、积极建言献策;增强与大众的紧密联系。

  2、端正态度,加深对“转观念、转风格、提能力、抓落实”的认识。在学习文件精神中静下心来,认真学习,潜心领会,进1步认识到风格建设是党的建设的重要组成部份,风格关系党和事业的兴衰成败。在思想和行动上保持先进性和积极性。

篇五:转作风抓落实组织生活会对照检查材料

  “严纪律转作风抓落实”专项整治工作对照检查材料

  “严纪律转作风抓落实”专项整治

  工作对照检查材料

  根据集团公司下发《关于开展“严纪律、转作风

  抓落实”专项整治工作的通知》精神,我通过积极参加党小组组织的作风整顿、集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,使自己对“严纪律、转作风

  抓落实”这一活动的重要性有了深刻的认识,并深深体会到应该加强自身学习,养成良好的工作、学习、生活作风好习惯,树立全新的形象。在这次“严纪律、转作风

  抓落实”教育活动中,通过自查自纠,我从各个方面认真反思,深刻检讨,发现自身存在许多不足之处。

  一、

  存在的问题和不足

  (一)对“严纪律、转作风

  抓落实”活动的思想认识不够。在活动初期,只觉得自己在纪律作风方面没啥大的毛病,尤其是责任感、危机感认识片面,而且有偏差,态度不够端正。

  (二)工作方面不够扎实,业务知识缺乏钻研精神。虽然自己在本职工作方面做得也不错,但积极主动性不强,未把工作做实、做深、做细。不能精益求精,有些工作浮于表面和有应对的思想。处理问题有时还存在畏难情绪,瞻前顾后、患得患失,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,缺乏一种刻苦钻研的精神。

  (三)政治理论学习不够,理论水平不高。虽然能每次参加党小组组织的各种理论学习,但还是理解不透彻,总感觉工作忙忙碌碌,没能静下心来潜心学习,世界观、人生观和价值观的对照改造还不够深刻。

  二、

  产生问题的主要原因分析

  (一)平时疏于学习,致使理论功底浅薄。平时只满足于参加党小组会学习理论知识;自学少,对于自己所学的东西,更没有认真去深入消化、吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯穿到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平有限,理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

  (二)业务水平不高,进取意识不够强。思维局限,认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱;按部就班,对工作奉行多一事不如少一事的原则,没有一套学习业务知识的计划,故在工作时比较盲目,缺乏一定自信。

  三、

  整改措施和努力方向

  针对自己在工作中存在的各种问题,通过“严纪律、转作风

  抓落实”教育活动的大力开展,认真反思,加以改进,从自身做起,从小事做起,扎实做好每一项工作,努力提高综合素质。

  (一)加强理论学习,不断提高自身的政治素质。今后我不仅要认真学习十九大精神和***系列重要讲话,学习党章党规,严格遵守集团公司关于加强思想纪律作风建设一系列规章制度。还要及时领会党的文件精神,用正确的理论武装自己的头脑,提高自己的理论修养。

  (二)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把份内的工作做好。也只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。这样,不仅学到了不少知识,也积累了不少经验,对审计工作能力有了一定的提高。

  (三)加强自我改造、自我完善,努力提高综合素质。在以后的工作中,我将在主管领导和审计部长的领导下及与其他人员的合作中,努力工作、抓住机遇、总结经验、查找不足。主要是还需进一步加强学习,努力提高自己的政治理论和政策水平,注重综合分析力度、提出有针对性的合理化建议,努力提高自己的工作层次和能力。克服思想守旧、满足现状、对工作在一知半解、静不下心来、沉不下去、学不进去的问题,克服能力上自我满足、怕担风险,不求创新的问题,坚持在干中学、学中干,用理论指导实践。把工作能力提高到一个新的水平。

  总之,我在今后的工作中,我会诚恳地接受领导和同志们对我提出的批评和建议,恪尽职守。同时,发扬成绩、克服不足,提高工作效率。真正使自己的思想得到进一步净化,永葆一个共产党员的良好形象,力求做到政治强、业务精、纪律严、作风正,努力使工作再上新台阶!

  对照检查人:

  2020年1月6日

篇六:转作风抓落实组织生活会对照检查材料

  转观念转作风抓落实促提升

  自我剖析材料

  自开展二转一提一抓活动以来,自身积极参与到这次活动中,并在认真学习的同时,围绕思想作风整顿的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的.

  一、主要问题

  到单位上班近十年的时间里,在乡镇领导和同志们的帮助下,虽然做了一些工作,较为认真地完成了领导交办、本职范围内的工作,但是对照思想作风整顿活动查摆出的问题还存在不少问题,如在思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求,主要有以下几个方面:

  一是观念认识不到位,理论学习不够。单位的业务工作太多,不能自觉主动抽时间静下心来学习,利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么,与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学,常常是需要什么学什么,急用什么学什么,碰到材料才找依据、查资料。没

  有系统地学习一些政策理论知识和业务知识,不能高质量完成文字材料撰写工作。特别是对政治理论的学习重视程度不够,不能够深刻理解和领会社会主义法治理念的实质内涵.

  二是业务学习不扎实,工作程度不深入。自己以前工作,虽然对农业工作有所了解,但总是用什么学什么,碰到材料才找依据、查资料。没有系统地学习一些现代农业生产知识和科技知识,不能高质量高水平的指导农业生产工作.特别是对政治理论的学习重视程度不够.不能够深刻理解和领会社会主义法治理念的实质内涵,对于利用社会主义法治理念全面指导自己的工作和学习的重要性还缺乏必要的认识。

  三是工作能力不强,驻村工作不够完美。大多是承办领导交办事项,工作中经常是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之未想,超前思考、提前预测、及时准备:谋领导之所谋,深入调研,提供资料、当好参谋。工作的全局性、前瞻性、创新性不够,与领导要求有相当差距.在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为船到桥头自然直,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。

  二、存在问题的原因

  经过剖析,自己感到存在这些问题的原因是多方面的。

  一是思想观念比较陈旧.由于未能做到系统研读原著,在其精神实质的掌握上又不求甚解,思想理论及业务素质未能得到有效提高。因而不善于用理论指导实践,在工作中很难有所创新,在理论学习中,没有很好地坚持理论联系实际,在改造主观上下功夫,从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念,因此在思想上出现理想信念有所动摇,在工作上出现干劲松懈,工作责任心、进取心下降的情况,没能及时用科学思想分析出现问题的原由,及时纠正主观认识上出现的偏差。

  二是认识上存在偏差。工作二十多年来,对农业工作的基本内容已比较熟悉,思想上逐渐产生了庆倦情绪,工作上不求有功,但求无过,不求过得硬,但求过得去,缺乏积极进取的精神,满足于完成领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研究不够,有时其至流露出马马虎虎,得过且过的思想,工作缺乏主动性和积极性。对自己所从事工作的重要性认识不够,体会不深,从而降低了自己的工作标准和要求。

  针对自己在工作中存在种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,坚持不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动;行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力尽心干好每项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对已严,勇于奉献,认真完成自己的本职工作,认真做好驻村工作,正确对待领导交

  待的任务。

篇七:转作风抓落实组织生活会对照检查材料

  转作风对照检查材料

  程晓辉在本次“转作风,优环境、促发展”活动中,本人对自己在学习、思想及工作等方面存在的问题作以总结,主要表现在以下几个方面:一、在自身学习的过程中还抓得不够紧,学习的自觉性和主动性有待进一步提高当前,知识更新速度迅猛,一日不学,就会跟不上形势变化。回顾自身的学习情况,主要还存在以下不足:一是对待学习的认识和态度有所欠缺。虽然制定了学习计划,但由于业务性工作多,便产生了以干代学的思想,总以工作忙、任务重、压力大,没有把学习摆到重要的位置,认为学习是为工作服务的,只要工作搞好了,学习并不重要,缺乏持之以恒的精神。二是学习的广度和深度还不够。在平时的学习中,看“快餐式”的报刊书籍较多,看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多,看业务性方面的书籍较少。学习了一些,但理论的深度和广度缺乏,对思想的触动不够。三是学习的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的读报、读文章的形式,没有创新学习方法和学习形式,没有进行学习(范本)后检查和“回头看”。二、在开展业务工作的过程中抓落实做得不够,工作作风有待进一步扎实“火车跑得快,全靠车头带”,工作能否顺利开展,务实的工作作风最关键。反思起来,个人方面存在以下不足:一是求真务实的精神不够。在一定程度上存在着___问题,对贯彻上级指示精神,满足于会议开过了,文件传达了,却并没有很好地结合自己的实际,把它们具体化。二是调查研究不够深入。对调查研究工作存在有“知其然,不知其所以然”的现象;有些存在“半截子工程”现象,即在“调查”上下的气力较大,但在“研究”上做的文章不够。三是工作作风不够细致。虽然也经常深入农村生产一线开展农业调研,但对某些问题却没有及时发现和真正解决,参谋助手的作用发挥的不够,就问题谈问题较多,创造性工作较少。

  三、在解决复杂问题的过程中开拓创新意识不足,干事业的精神状态有待进一步改善

  “思想决定行动”。只有不断创新工作方法才能正确处理和解决工作中的新情况、新问题。

  回顾反思,存在以下问题:一方面,由于自己的思想观念转变滞后,导致在开拓创新、锐意进取方面就有所弱化。另一方面,自己对解放思想、实事求是的精髓还不能全面深刻的把握,导致在解决某些具体问题上思想还不够解放,往往是执行政策多,创造性地执行上级的方针政策少,造成有些问题处理地不够迅速和果

  断。在今后的工作中,我将在同事们的帮助支持下,继续查摆自己在各方面的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化,工作得到进一步提高,作风得到进一步改进,行为得到进一步规范,为优化我县投资环境,促进全县经济发展做出应有的贡献和努力。第二篇:学党章守纪律转作风检查对照阶段总结学党章守纪律转作风检查对照阶段总结根据“学党章、守纪律、转作风”教育活动月的工作安排,从___月___日至___月___日为检查对照阶段。通过以守纪律转作风为主题的___会,对征求到来自群众的意见和建议以及自我存在的问题,以批评和自我批评的方式进行对照检查,查党员义务的履行状况,看自己做的够不够,查日常自己的行为,看遵守___纪律、工作纪律的自觉性强不强,查工作作风,看自己的工作是否适合工作要求和群众意愿。经过“三查三看”,在全体党员特别是两委干部引发了热议,感到了自身存在的不足和差距,结合中央转变作用的精神,这些问题概况起来有以下四个方面:(1)理论学习不深入。特别是两委班子成员,整天忙于工作,对党章中党的新理论体系缺乏深入理解。经过学习,有了初步概念和认识,为今后工作的开展提供了理论指导。

  (2)工作作风方面,存在着密切联系群众不深入,遇到困难产生的推诿以及开会迟到早退的现象。缺乏雷厉风行的办事风气,影响了工作效率,跟不上时代前进的步伐。

  (3)如何在群众中树立党员和良好形象,是履行党员八项义务的唯一途径,在这方面存在一定的差距。这关系到理想信念的进一步坚定,党的纯洁性是否保持,广大党员充分认识到了这些问题,表示一定要从现在做起,从自我做起,保持纯洁性,体现先进性,做一个合格的___员。

  (4)遵守党的纪律,是一个___员的基本素质,在这方面也存在___纪律焕散等问题,有待今后进一步强化。

  上述问题的存在,制约了各项工作的顺利开展,我们一定要认真对待,积极整改,转变作风,深入调查研究,密切联系群众,创新工作思路,把今后的工作做好。

  第三篇:“严纪律转作风促发展惠民生”___“严纪律转作风促发展惠民生”___

  根据局___开展‚严纪律,转作风,促发展,惠民生‛干部思想纪律作风集中教育整顿活动的安排,通过动员教育和理论学习,特别是通过学习有关文件和有关领导的讲话,使我从思想上受到教育,认识上得到提高,观念上得到转变。进入自查自纠阶段后,我从思想作风、学风、工作作风、工作纪律等各个方面认真反思,发现自身存在许多不足之处。

  一、存在问题的主要原因是:一是理论学习不够深入。特别对党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本政策了解不够系统全面,对新时期党的历史使命和政治责任的理解不够深入,不能用辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观、方___,全面的、系统的、运动的观点看分析理解问题,指导工作实践,从而对党的理论认识不深刻,理解不透彻,主要是认为自己是一般干部,简单地掌握一些精神就可以了,没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性。二是能力素质尚待提高。作为一名机关干部,应该具有较强的机关办事能力、较高的政治理论水平和较强的业务能力。但由于自己理论基础不扎实,有关人

  力资源、工人管理等方面的知识也十分欠缺,对一些基本的工作程序也不够熟悉,导致在工作上比较被动,只限于完成一般性的工作任务,还不能熟练掌握相关的法规程序和业务知识,还需要进一步努力。

  三是进取精神还不够强。由于自己是人设系统的一名新成员,在一定程度上存在一个适应的过程,在逐步调整和适应当中,由于不自觉产生的畏难情绪,使我对工作缺少了一些___,积极性受到影响。在主观上表现为缺乏开拓进取的意识,缺少高标准的工作姿态,缺失长远的工作目标。放松了对自己的严格要求,逐渐滋生蔓延出一丝惰性,从而产生进取精神不强,思想松懈的问题。

篇八:转作风抓落实组织生活会对照检查材料

  2021年个人转变作风服务群众对照检查材料

  我们机关后勤工作作为全市工作的组成部分,要站在服从大局、服务发展的高度去谋划、去落实。转作风、抓落实是推动全面从严治党向基层延伸的内在要求。党的执政根基在基层,党的工作最坚实的力量支撑在基层,最突出的矛盾和问题也在基层,基础不牢,则地动山亦摇。坚持严的作风带队伍、实的作风抓工作,坚持带头抓落实、带领抓落实、带动抓落实,以“工匠精神”推动各项工作落实落地,才能强基固本,创造出经得起历史、人民、实践检验的业绩。转作风、抓落实是推动全市发展的迫切需要。近一段时间,市里先后召开了一系列重要会议,对当前和今后一个时期的工作作出了全面安排部署,并多次强调干事创业、求真务实的工作作风。当前,周霁书记指出“宜昌的发展蓝图已经绘就,天时地利已俱备,剩下的就是抓落实”。在加快省域副中心城市建设上、推动宜昌绿色发展转型跨越上,最关键的就是要把全部心思和精力放在转变作风、狠抓落实上,以踏石留印、抓铁有痕的劲头把每一项工作都抓到位。转作风、抓落实是树立部门形象的必然选择。机关事务工作琐碎、繁杂,摊子大,人员多,主要服务对象比较特殊,抓好机关作风建设就特别显得重要。如果我们全局干部职工都把自己的本职工作做好,做出一些效率,做出一些亮点,做出一些成绩,那么汇集起来就是一个很大的亮点,一个较大的成绩,别人就会说机关事务管理局工作不错、有成绩。反之,如果各科室、各单位都出一点问题,那么汇集起来就是一个很糟糕的结果,别人对我们的服务保障就不会有好的评价。所以,树立好的形象,转变作风、狠抓落实与大家每一个人都息息相关的,大家都应该有勇于当担、尽职履职的义务。

  二、要本着忠于事业、勇于担当的态度,切实推动转作风、抓落实落地生根近几年,可能大家也感受到,机关事务工作的管理职能在不断增强,承担的工作任务也逐渐增多,同时,也做了一些卓有成效的工作,这于绝大多数干部的默默无闻、任劳任怨、无私奉献。但是我们也应当清醒的认识到,与领导的要求、干部的期盼和机关事务可持续发展的形势相比,我们还存在一些差距和不足。作为机关事务管理干部,我们要本着忠于事业、勇于担当的态度,搞好服务、推进工作,要为

  机关后勤事业的创新发展尽心,为机关后勤事业的不断变化尽力,为机关后勤事业的美好未来尽责。要提振精神境界。邓小平同志说过,社会是干出来的,不干,半点马克思也没有。我们干事业抓发展,最可怕的就是工作任务不落实,更可怕的就是在一片落实声中落空个人转变作风服务群众对照检查材料个人转变作风服务群众对照检查材料。有一分的部署,必须跟进五分的措施,拿出十二分的干劲,做到立说立行、不等不靠、只争朝夕。当前,我局干部职工的作风状况还存在一些问题,有的还比较突出如有的宗旨意识淡化,责任意识不强;有的站位不够高,想问题、办事情、抓工作,有时从局部出发,没有把思想和精力完全集中到机关后勤事业发展的大局上,政治敏感性不够强,缺乏雷厉风行的工作作风;有的工作态度漂浮,工作作风不实,执行力不强等,这些都是需要整改的。各科室、各单位、各干部职工要按照上级相关要求,对照“四讲四有”标准,进行深入剖析查找,积极改进。要提升服务效能。机关事务工作不像党务宣传工作那样抽象,也不像经济工作那样短期内不易见成效,而是很琐碎、很具体,其效果也很直观、很直接。我们工作的每一个方面、每一个环节,直接与干部职工的切身利益相关,做得好不好,大家感觉最真切。这是后勤工作的最大特点,也是最需要重视和研究的特点。很多事情,干与不干、干多干少、干好干坏都在方寸之间,不好衡量,可以干可以不干,可以早干可以晚干,可以快干可以慢干,可以高质量地干也可以低水平地干,关键看你用什么样的态度来对待,这取决于你的思想意识和工作作风。所以我觉得,转作风、抓落实对于做好后勤工作至关重要,应该把这两点作为很重要的弦,始终绷在我们的脑子里,绷得很紧。这两根弦绷得越紧,我们的工作就越有开拓、越容易取得成绩。要提高能力素质。机关后勤事业的发展进步,离不开大家的共同努力,更离不开专业的能力素质保障。对于单位来讲,机关事务工作的出发点和落脚点在于服务好、保障好;对于机关事务工作者来讲,工作既是大家赖以谋生的手段,更是自身价值的体现。

  抓不抓落实,反映的是工作作风;会不会抓落实,反映的是工作能力。抓落实不能只凭工作热情,还要依靠能力素质和业务素养。在推进工作、抓好落实的过程中,我们可能会遇到一些过去没有遇见过的问题,甚至是一些棘手、困难的复杂问题,这就需要我们不断提升自身的能力素质和业务素养,要有善于发现问题的眼

  睛,敢于啃硬骨头的决心。大家在平时工作中,要注意总结、发现其中的规律,不能像工地师傅那样简单地抛砖、撂砖,当“二传手”。对各自份内的工作要做到心中有数,各项政策要烂熟于胸。只有能力提高了、素质过硬了,才能更好更快地抓好工作落实,处理问题才不会焦头烂额、一筹莫展。

  三、要加大上下联动、务实重行的力度,确保转作风、抓落实取得实效要坚持领导带头。好的作风是一级一级抓出来的,更是一层一层带出来的。领导班子、领导干部是作风建设的风向标,一定要走在前、当表率、做示范,决不能以要求别人转变作风,来代替自身的作风转变。凡是局党组研究决定的事项,班子成员要抓好落实;凡是领导安排的任务,相关科室和责任人要一五一十、不折不扣地完成。不能完成或者有困难的,是什么情况,要及时报告。凡是要求局属单位做到的,局机关必须带头做到;凡是要求干部职工做到的,领导干部必须带头做到。我们要严格按照周霁书记的指示要求从坚持问题导向、敢啃硬骨头、带头抓落实三个方面入手,确保各项工作落早落地落实。要创新机制制度。作风问题的反复性、复杂性和综合性,决定了我们既要着力治标、切实解决突出问题,更要立足治本、加快构建长效机制。一个单位风清气正的政治生态环境、奋发有为的干事创业氛围,需要靠科学的制度来推动、来巩固。局党组和各科室、二级单位要进一步修改制定和完善各项工作制度,重点梳理现行工作标准,规范简化各项工作流程,积极探索“标准化+机关事务”,用“标准化会议服务”、“标准化物业管理”、“标准化食堂”等服务标准,规范和引领机关事务工作。要强化督查问责。从市里近期通报的典型案例来看,市委市政府在推进干部作风建设方面是下了决心、动了真格的。特别是群众路线、三严三实、“两学一做”教育实践活动开展以来,政治纪律、政治规矩只能是越来越严,越来越紧。对待每一项工作任务,我们都不能掉以轻心,要在第一时间研究部署、抓落实,对于解决不了的、推动不了的,是什么情况,要及时反馈。我们衡量一项工作干得怎么样,标准只有一个,那就是看抓落实有没有到位,抓执行有没有成效。抓落实检验的是一种政治责任,必须把不折不扣执行落实作为纪律要求个人转变作风服务群众对照检查材料办公文秘。对于工作不力、落实不力的,必须严格问责,从严追责。同志们,作风建设是一项长期任务,只有起点,没有终点;作风建设也是一项常态工程,只有更好,没有最好。我们一定要认真领会

篇九:转作风抓落实组织生活会对照检查材料

  转作风抓落实的自查报告

  ??落实工作自查报告,欢迎阅读查看。

  第一部分:转变作风落实工作自查报告

  坚持以“转作风、提效率、优环境”为主线,以“保增长、促发展”为核心,从解放思想、更新观念入手,进一步强化“发展意识、机遇意识、危机意识”,突出抓干部、抓制度、抓监督、抓落实,为实现经济社会科学发展、跨越发展、和谐发展、更好更快发展提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。

  一是坚持深钻、细研、真知。制定理论学习计划,组织“内容、特点、特色”的思想政治专业学习。在学习的过程中,我们不浏览表面,不看花朵。我们满意地看到,我们已经阅读了文件和文章,理解了基本观点,并几乎掌握了它们。我们不愿意深入细致地学习,导致不深入、不透彻,难以应用。我们一定要把学习实践活动作为首要的政治任务,牢牢把握,时刻牢记,真正落实到行动中去。

  二是坚持全面掌握学完整。必须坚持全面学、系统学,切忌“只见树木,不见森林”,满足于浅尝辄止,片面掌握,一知半解。要通过深入学习和实践,把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题,深入领会科学发展观的科学内涵和精神实质,做到全面把握,融会贯通,指导实践。

  第三,坚持追本溯源,深入理解。因此,深刻的理论和实践意识应该追溯到时代背景,使深刻的理论和实践意识不能得到满足

  四是坚持联系实际求实效。要以求真的精神,深入钻研;要以务实的态度,深入社会生活。不能满足于从书本到书本,从理论到理论,必须从生动的实践中领悟其科学性和真理性“多谋民生之利,多解民生之忧”,要把把学习践行科学发展观与当前各项工作结合起来,着力提升我们的理解力、执行力、操作力、创新力。坚决贯彻执行工作要求,认真查找存在的突出问题,深入分析原因,总结经验教训,提出解决问题的思路、举措和方法;要进一步转变工作作风,提高工作效率,优化发展环境;把转作风、提效率、优环境、保增长、促发展与工作结合起来,继续解放思想,用发展的思路和改革的方法解决工作中存在的突出问题,着力提升我们的工作能力和服务水平,为实现全县的工作又好又快发展作出自己的努力。

  自开展作风宣传贯彻活动以来,通过加强学习,相信工作中还有很多地方需要改进和提高。根据作风建设活动的要求,对我工作中存在的问题及原因进行检查分析如下:

  一、存在的主要问题和不足

  (一)政治学习

  1、政治理论学习不够深入,深度广度把握不够,学习的内容不系统、不广泛,没能准确把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的深刻内涵和精神实质。

  2.不关心政局学习,不重视政治理论学习,削弱政治意识,停止学习理论知识。

  3、缺乏市场经济的意识,缺乏开放意识,缺乏创新意识,思想观念落后于市场经济的发展。

  (二)商业学习

  1、自学意识不够强,没有“钉子”精神。不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习,自己的业务素质在学习方面提高不快。

  2.学习时间、学习内容、学习效果落实不到位。有时他们只注重实用主义,急功近利,不注重全面系统地学习商业知识。

  3、学习上存在自满情绪,浅尝辄止,不注重更新业务知识,遇上处理具体事情,往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题,导致业务知识和业务水平有下降的趋势。

  二、工作、纪律和作风方面的问题

  (一)工作作风方面

  1.工作作风不够扎实,有时有急功近利的感觉。例如,对于一些工作,尤其是惊喜工作,有时首先想到的是如何尽快完成,而不是如何做到最好,这会影响工作效果。

  2、工作思路不宽,相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好,工作中满足于得过且过,缺乏大胆负责,敢于碰硬的勇气,工作中有时不注重与部门之间的协调配合和沟通,容易得罪人,伤害同志之间的感情。

  3.与时俱进、开拓创新的思想没有牢固树立。在具体工作中,思路不宽,上传下发给上级的相关文件精神满意,没有发生意外。但是,如何结合本单位的实际情况实施,目前还没有公开,工作中缺乏新的亮点,不善于创新。不能灵活把握方针政策,不能创造性地开展工作。

  (二)纪律作风方面

  2.有时对自己要求不严,与普通人混为一谈,说话漫不经心,不注重小节,有“人生理想趋于现实,价值标准注重实用,行为选择注重实际利益”的思想。

  三、思想作风方面存在的问题

  1.群众观念不强。一是关心群众不够,深入群众不深,关心群众,服务群众的思想意识淡薄。

  2、没有深入基层进行调查研究、了解基层的思想状况,反映他们的要求。这些都是我宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。

  3.精神不是很旺盛,焦虑情绪和易怒心理时有发生。当你遇到繁重的工作任务和高压时,你很容易感到焦虑。当你看到同级同志的晋升时,你很容易易怒。有时心理差距相对较大。你认为你没有背景,没有人际关系。无论你的工作有多好,你的上级都看不到,你的精神也不够振奋。

  4、批评与自我批评开展的不好,对其他同志不愿意提出反对意见,对自己的缺点也没有主动请其他人正面点出,错误地认为批评别人是“挖坑”陷人,批评自己是“挖坑”堵路。

  四、问题的主要原因

  以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

  1.没有把政治理论学习放在重要位置,放松了理论学习和思想改造。对政治理论研究缺乏深入了解,仅仅是知识,影响了理论水平的提高;

  2、宗旨观念有所淡化。(自查报告)没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造,有时产生松口气的念头,认为自己工作已经很努力了,致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

  3.放松自我要求,忽视自律、自我监督和自我完善。在商业学习方面,我学习并注重学习,而不是学习和思考。我已经意识到商业知识的透支和商业能力的缺乏。我对现状不满意,思想上放松了。我并不总是提醒自己要注意全面发展,跟上时代的发展和岗位的需要。

  4、工作中有依赖思想,有时会想反正有分管领导,无需我过多思考,无形中降低了工作标准和工作要求,没有很好地发挥自身作用,造成工作被动,导致了工作上不能达到十分的满意。

  5.由于我之前的直率和敏捷,无意中引起了他人的误解,我害怕冒犯他人,近年来我不想强硬。我经常对一些不好的现象和行为视而不见,站不住脚。有时候我觉得我在部门的各个方面都能表现得很好,所以我一般不做批评和自我批评。

  五、下一步整改措施

  随着纠风活动的深入,通过对自己存在问题的调查,我对自己存在的问题有了更清晰的认识,也增强了我改正错误、提高思想素质的信心和决心。在未来的工作中,我决心从以下几个方面进行改进:

  1、加强政治理论学习,努力提高自身素质,进一步坚定共产主义理想信念。全面认真系统地学习党的方针政策,毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"的重要思想,在工作和学习中牢记共产党员的六条基本要求,按照合格共产党员的标准要求自己,时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。

  2.进一步改进工作作风。克服消极思维和模糊理解造成的各种约束,客户服务不耐烦,遇到困难,工作积极;不断提高自我,脚踏实地地投入工作。

  3、树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。江同志一再号召全党要“学习、学习、再学习”,指出“学习不仅可以增加知识,提高思想理论水平,而且可以充实精神世界,修养道德情操。”因此,我要切实地把理论学习作为自己的第一需要。按照“精学理论,深学业务,广学知识”的思路,把学习目标量化,计划细化,做到博学而不穷,笃行而不倦。

  3.求实务实,开拓创新。解放思想,实事求是,与时俱进,树立探索创新精神,始终保持工作的生机和活力。一是思想,做事,决策要坚持从实际出发,遵循客观规律,不做主观臆断。第二,要敢于讲真话,听真话。注重实际,办实事,求实效,不搞形式主义,不摆架子。第三,创造性地工作。大胆投身工作实践,勇于探索创新,不墨守成规,不自满,从实际出发,不断探索真理,研究新问题,解决新问题,不断总结和改进已有经验,提出新思路、新方案,采取新措施,开创新局面。

  4、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,保持机关工作人员的良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,由此入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一,坚持人民的利益第一;个人利益无条件地服从集体利益、国家利益,为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,努力做一个无愧于党,无愧于人民的人;要在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳,不畏艰险,始终保持那么一股勇气,一股锐气,不屈不挠,勇往直前。

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