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对照检查材料财务范文(9篇)

时间:2022-11-27 20:30:02 对照材料 来源:网友投稿

对照检查材料财务范文(9篇)对照检查材料财务范文  最新个人对照检查材料范文(精选)  俗话说:说别人容易,自己做起来就很难。这话在当前的党的群众路线教育实践活动中感觉更加明显,经过第下面是小编为大家整理的对照检查材料财务范文(9篇),供大家参考。

对照检查材料财务范文(9篇)

篇一:对照检查材料财务范文

  最新个人对照检查材料范文(精选)

  俗话说:说别人容易,自己做起来就很难。这话在当前的党的群众路线教育实践活动中感觉更加明显,经过第一阶段的学习及员工群众的意见呼声,更加感觉自己确实应该照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病。我想只有深刻的、不留情面的剖析自己就可以才能真正的得到提高,为此我将对照督促,现将学习情况汇报如下:

  一、商业性作风的基本情况

  政治思想方面能够与中央和公司保持高度一致;工作履职着重方面能够帮助做到认真履职能,务实工作;工作作风方面能够做到倾听群众吁求,全面落实解决生产问题;团结民主方面能够做到经常沟通,相互支持;廉洁自律方面能够做到自觉遵守廉洁自律的各项规定。

  二、存在的突出问题及具体表现

  经过可行性研究梳理和排查,本人感觉四风方面存在以下突出问题:

  (一)形式主义方面

  1、作为管理者,管理上不够严格,执行力较差,员工反映一些形式主义何尝不是自己一手造成的呢?如自己电化学作为化学室的管理者,工作近十年,但目前为此化学室的形式主义生物化学的东西还是容易看到:公司的综合管理体系及实验室认可体系皮化学室长期存在二张在的现象,许多教育工作没有按体系要求牢固的开展;化学室进厂原燃料管理也存在诸多,如手机管理流于形式,质量监控没有很好的制订,质量问题较多且重复低级偏颇长期没有得到根本好转,部分主量元素、关键元素、下侧结果把关不严,从一定程度上给公司造成了水平损失也给中心造成了负面的影响。

  2、工作重形式、轻实效,常常以会议落实会议,把布臵当落实,把开会当执行,解决实际环境问题不够,督促检查没有,使工作流于形式。如化学室集中制样班今年以来出现近几年来了多起试样污染、互反、大量的质量疑问败诉,问题较为严重,但自己做为主管领导,也仅仅是在9月份的月去参加了他们一次班组会议,在会议上也仅仅要求是提了些建议和希望,并没有深入从根本上解决实际问题,造成自已去了的那个月集中制样的问题反而集中暴发,对于羞辱我也是一个很大的嘲讽和教训。

  3、管理没有创新的意识,时而刚愎自用,时而瞻前顾后,影响一些长期存在问题得不到很好的解决。如今显示年的群众路线基层一线单位反映的自动化室电钳工服务不到位、服务意识差、服务水平较低引人瞩目是一个较为突出的问题,但另一方面电钳工也反映相关人员偏紧、工作量偏大、待遇偏低、学习机会不多等弊端,对于这样现实的问题我一直没有想到好办法来解决,有时有些想法又怕得不到支持,致使问题长期存在久而久之可以也会成形式主义了,别人也不会再尽职尽责的反映问题了。

  (二)官僚主义方面

  1、对员工的关心关爱可能仅仅停留爱护在口头和书面的层面上,在自己的潜意识里没有真正做到从思想上为、安全上、工作上、生活上所给予员工力所能及的关怀生活帮助。如7月4日环境监测室发生了通风柜着火事故,当时了一系列认为比较全面的分析和整改,但10月19日化学室同样的通风柜又发生了相同的事故,差一点给员工的安全造成伤害,造成这一现状的原因就是当时要求的通风柜整改措施中的二条:通风柜与电炉手法开关顺序的接线方式变更及同类型通风柜整流板及时拆除没有落实到位,作为主管领导对此负有不可推卸的责任。

  2、个人性格较内向且较急燥,说话图一时口快,不顾别人感受,一定程度影响与员工的交流,给人不好相处的感觉,这或许是一定的官僚主义体现吧?如对员工反映的风险问题了解不清,导致同时处理方

  式考虑不全面造成冲突扩大,当事员工恐惧失控,也了不少的不利于团结的局面产生,值得自己反思。

  (三)享乐主义方面

  1、个人自己的业务素质有待人作不断提高,虽然有大量的知识自己不懂,但自己主动学习的欲望不强,有时还不懂装懂,一定程度上影响了其他工作。这其实就是享乐主义的一个体现吧?如作为化学分析方面的掺假曾经在化工设备的高工方面做出了一点贡献,但今年的一类特殊铁精粉的掺假的判定公式由于自己的大意,出现了明显的错判,但这一错误却是被认真负责、敢于钻研的外行程主任在众多内行面前发现,令人汗颜,可以想见在自己熟悉的领域尚且如此,还不要说检测中心十几个专业学科有多少东西等着我去学呢!

  2、缺乏忧患意识,突出表现思想上有求稳不求进,缺乏强烈的事业心、责任感。如公司当前面临困难而作为中层干部为公司扭亏为盈都提不出一条一点儿有点份量和有点价值的合理化建议,实在是一件非常惭愧的事情。

  (四)奢靡之风方面

  1、当前社会物欲横流,自已有时只想人云亦云,感叹做人难,做一个正直的人更加难,而没有一颗坚定的心,做一朵出污泥而不染的荷花。往往会以结交朋友、人情关系、互相帮忙等借口结识不如果结识的朋友、参加了没有应该参加的宴请、乃至帮了本不应该帮的忙。对于这些常想起会觉得愧疚,觉得愧对组织、愧对领导、愧对员工。

  2、当前公司产品销售面临经营生产的巨大的困难,但检测中心的浪费现象还是比比皆是,有浅层次的纸张消耗材料消耗,也有深层次的管理得不偿失,如一方面急需检测仪器设备,另一方面却有大量的仪器设备闲臵,作为管理者应该负很大的责任。四、产生结构性问题的原因分析以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从越来越深层次上分析起来,主要有以下几点:

  1、理想信念出现明显了偏离,认为自己拼命努力工作时间十几年了,再努力也就这样了,船到码头人入港了,混混算了,完全没有了专一和目标。同时感觉自己是个小人物,面对这个社会、面对不正之风官僚主义只能舍去渐渐妥协。看别人过得老老实实的,买房买车吃好穿好,羡慕别人的生活,攀比心无形给了自己财务压力,也增添了风险,容易偏离正常的人生航线。

  2、宗旨意识有所淡化,头脑里的官本位主义作祟,认为我原来就是你的领导,本来就是来管你的,没有不是处在解决问题的层面之上平等的交流。另一方面存在怕得罪人的思想,有时想做成个理想的管理者:事情做好了,还人人都说你好,但自己还远远达没人这样还的水平,反而造成了其他工作上的被动。同时没有进行克马思考,只是想不到了自己的不容易,没有想到员工的不容易。

  3、政治纪律日渐松懈,认为小错误没关系,自己不犯大错误就行了,都是自己的领导、同学、朋友、同事、兄弟.,能帮就帮,自己难道一辈子不求人?有了这样的想法,所谓的原则底线规章制度也许就抛在脑后了,自身不够硬,如何要求别人?

  4、党性修养差距较大,放松理论学习和思想改造,个人的惰性占了主导地位,有时间玩玩,年纪大的了还学什么?同时虚荣心不常很强但自信心不怎么强,听得进表扬听不进批评,认为江山易改,本性难移,我的性情天生就这样,为此个人的修养也就没法提高和改变了。

  三、今后办法的努力方向和改进措施

  (一)个人整改的方向

  通过对照检查,分析评议,我会更加清醒地认识到自己存在的,也更加增强我改正错误、不断提高自己思想素质的信心和决心。

  1、在具体工作中努力具体克服形式主义,工作中一定要做到以身作则、身先士卒,员工就是面正衣冠的放大镜,只要能树立全心全意

  为员工办实事的己任观念,工作中的对错得失员工心中自会有公正的答案。

  2、在基层实践中克服官僚主义,曾国藩做人从来没说过做事一定先做人;做人一定要象人,做官一定不能象官我要借此为座右铭,沉下身段,多下基层,主动的勇于跟员工进行交流,不要怕员工骂,要怕员工不来找。切实为员工解决问题一些实际问题,有时解决问题的真正智慧往往也来自员工。

  3、在学习提高研习中克服享乐主义,将培训中心的工作作风的主动、认真、学习、求实8个字落实到实际此项工作中去,放下身段,不耻下问,努力学习,不断提高自己的思想素质和业务素质,清醒认识自己内在价值,搞清楚自己是谁。技多也许不压身,但并无一技之长岗位离开了新钢也许什么都不是了。

  4、在警钟长鸣中克服奢靡之风,按本色做事,按本色做人,守住自己的底线,做到与世俗禁欲主义和解而保持自我,与现实妥协而决不突破。清楚认识到岗位的市场风险:有油水的地方常常最滑,摔倒后想爬起来站稳就很难了。同时向身边的典型人物先进典型榜样学习,有领导、也有同事,他们正直、铮铮铁骨、保持本色。

  (二)对具体结构性问题的整改措施

  1、加强进厂将原燃料管理,这次群众路线教育中员工对此有较多的,说明了甚为我们的员工的觉悟是颇为高的,更加激励我们要做足工作。作为铁前化学分析技术质量主管,我准备从以下几个方面改进工作:

  a、尽量使用品轩仪器检测技术取替当前手工检测偏多的现状,让原燃料检测分析中的人为因素、主观因素减少到最小;

  b、整合分析资源,从全中心分析的相关人员、设备、场所等综合考虑,办到原料检测重点偏斜、做到仪器设备发挥最大优势、做到人员不增检测效率大幅提高,做到员工素质检测水平实质提高;

  c、优化检测方法,关注重点元素、边缘结果、质量异议,开展有效的质量监督和监控。确保公司的根本利益不受到一点损失。

  2、加强设备自动化室工作,确保服务面貌有所明显上涨,这次群众路线教育中员工对自动化室电钳服务提出了一些批评以及一些中肯的意见,作为主管领导,我将以此为契机进行伊泽拉采取工作:

  a、电钳工开展工作量量化考核中国日报试点,通过工作量的考核提高电钳工工作积极性,彻底改变电钳工反映工作忙累收入低,一线生产单位反映电钳闲、作用小的矛盾现象。

  b、利用中心现场见习工程师试点提高电钳工学技术比技术的热情,争取出一到二个有特长的电钳工程师,同时要求电带入焊工积极融入中心攻关课题,提高员工评星选优的业绩预期。

  c、积极配合做好公司热模拟机试验以中心设备自动室为核心工作团队的工作,提升设备模块化自动化资料室的水平及形象。

篇二:对照检查材料财务范文

  财务总监述廉报告范文

  某某年是公司发展的关键之年,也是我到公司这个新环境工作的第一年,在股东和董事会的正确决策部署下,紧紧围绕年度主要经营目标,带领财务部全体人员认真领会工作会议精神,逐项分解部门目标责任,周密谋划某某年的财务工作任务,创新“六个一”服务理念,加强学习,提升服务,规范,做实做细各项基础工作,较好地完成了全年的各项工作任务,突出表现在财务人员在学习、工作、作风建设方面全面提升,财务服务有了新转变,财务工作有了新变化,财务管理初见成效,公司经营稳步推进。按照集团公司干部要求,将本人一年来的职责履行及党风廉政建设情况报告如下,请大家评议。

  一、坚持政治理论学习不松懈,深化思想转变,尽职尽责搞好服务。

  1、政治理论学习方面

  某某年围绕集团公司开展依法治企年活动,主要学习了党员辅导系列材料,重温党章,认真开展党员民-主评议,积极参加组织生活,聆听了集团公司组织的党员廉洁从政学习报告会,对照党员标准查找不足,严格要求自己,做到待人诚恳,做事认真,工作负责,立场坚定,始终保持良好的工作状态,无愧于组织交给自己的一份重担,无愧于的期望。

  2、业务学习方面

  自己作为公司一名新兵,刚刚迈入生物制药行业,以会计专业技术职称考试为契机,加强财会人员的业务学习和岗位,带着问题先后学习了《增值税条例》、《企业所得税法实施细则》、《高新技术企业认定指南》、《会计准则》、《单采血浆站质量管理规范》等内容,不断提高公司财会人员的业务素质,提高工作效率。

  二、本人工作岗位职责履行情况

  1、修订完善财务管理内控,理顺管理流程,规范财务业务处理程序。

  以省电力公司开展“依法治企年”活动为契机,强化依法治企,规范工作流程,加强基础管理工作,梳理完善内控财务制度15项,做到财务工作凡事有依据有规则,财务人员人人职责清晰任务落实,为确保公司更好更快地实现跨越式发展提供财务支持。

  2、筹集资金,按期归还中行到期贷款。

  在公司一季度销售回款非常紧张的情况下,合理调配资金,并做好资金周转中断的多种预案,顺利完成了银行贷款还旧贷新工作。在保证公司正常资金流转的前提下,最大限度地节约贷款利息费用,确保资金流转合理高效。

  3、强化服务,履行监督,严格执行预算管理办法。

  借助省公司财务集约化管理平台,加强年度财务预算的调控监督管理,实施资金月度资金平衡计划管理模式,做好对三个浆站的全方位服务工作,在服务过程中适时履行监督监管职责,确保预算可控在控。

  4、加强成本核算,及时报送各类月度信息报表,确保信息沟通顺畅。在配合董事会深入泰邦、黔峰两个生物制品公司调研学习浆站及财务管理的基础上,进一步完善成本核算管理体系,细化成本管理,核算每批半成品及制品的成本,将反映产成品和半成品成本消耗情况的统计报表、资金月报、会计报表月报按时上报董事会。加强成本分析,确保全年主营成本消耗率小于70%。

  5、稳步推进省公司财务管控上线核算工作,保质保量地完成某某年会计核算及报表编制工作。

  按照省电力公司统一部署,公司作为省公司首批远程上线的八家施工综合单位之一,先后派多人参加集中培训,集中补录会计凭证,核对数据,一步一个脚印扎实做好财务管控上线工作。

  6、配合高新区一二期改造办,积极完成搬迁资产评估工作。

  7、合理调配财务人员,实施岗位轮动,做到一人多岗,一岗多人,为财务人员的职业发展多提供一个平台,一次机会,全面提升财务部的服务能力和管理水平。

  8、核实往来账务管理,梳理三年以上坏帐,实施报批手续。

  十多年的发展历史,由于股东、人员的变化更替,遗留了基建期的一部分预付工程款、材料款坏账,按照工作规则已报请董事会批准予以核销,并建立应收账款预警通知制度,确保全年应收账款率小于5%。

  三、党风廉政建设职责履行情况

  对照集团公司《领导干部履行“一岗双责”五项基本要求》,现对本人某某年履行党风廉政建设责任制“一岗双责”情况报告如下:

  (一)本人参加反腐倡廉学习教育情况

  本人作为一名年轻的领导干部,曾经也是一名纪检监察工___,长期从事财务工作,更是党风廉政建设的高风险领域,深知廉政建设的意义和风险,自觉将《国有企业___廉洁从业若干规定》作为廉洁自律的准绳,加

  强政治理论学习,高度关注腐-败案件及腐-败分子的沉痛教训,及时上网阅读思考“每月送廉文”内容,在思想上进一步提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性、艰巨性的认识,还增强了我严于律己的自觉性和同腐

  -败作斗争的主动性,坚持用正确的世界观、人生观、价值观引领自己堂堂正正做人,踏踏实实做事。

  1、10月27日至29日参加了集团公司组织的第四期党员培训班,学习期间聆听了张书记的重要讲话,进一步学习了《党章》、《党史》、《社会主义核心价值观体系》等内容,观看了翟鸿燊老师的《孝道片》、《激荡三十年》、《大三峡》专题片,受益匪浅,感受颇多,这是我自加入中国共-产-党以来,首次参加的党员集中学习班,重温入党誓词,仿佛又回到了当年,更加激起了入党时期的自豪与激-情;再次系统学习党的政策理论体系,再次以党员的标准回顾自己走过的路,检验自己的一言一行;观看-中-国社会主义建设的三十年变化,我感到欣慰和自豪,中国三十年的变化充满了艰辛、曲折,甚至苦涩,毕竟我们是在困难中摸爬滚打出来的,今天的平安与幸福来之不易,我们要倍加珍惜,更要努力工作,继承和发展这个来之不易的小康社会。

  2、积极参加省电力公司组织的廉洁从业网上答题活动,边学边答,加深记忆和理解,取得了100分的好成绩。

  4、认真组织开展“小金库”专项治理工作,确保上级精神传达到位,广泛宣传教育落实到位,承诺书签订到位,自查自纠到位,举报奖励到位,风险防范措施落实到位,长效机制建立职责到位,更加注重过程控制和有效监督,逐步形成良性长效机制,营造依法经营,规矩做事,规范管理的良好氛围。

  (二)履行“一岗双责”,组织研究和开展分管责任区内的党风廉政建设工作情况本人认真履行党风廉政建设“一岗双责”职责,领导和组织财务部全体人员爱岗敬业,钻研业务,无私奉献,不断提升个人综合素质。以省电力公司开展“依法治企年”活动为契机,强化依法治企,规范工作

  流程,加强基础管理工作,梳理完善内控财务制度15项,做到财务工作凡事有依据

  有规则,财务人员人人职责清晰任务落实,为确保公司更好更快地实现跨越式发展提供财务支持。

  (三)个人廉洁自律情况

  本人能够自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定情况,扎实工作,求真务实,严格要求自己和分管范围内的财务人员,做到廉洁自律意识常抓不懈,警示教育警钟长鸣,仔细算好人生几笔账,稳健走好人生每一步路。今年除按规定购买停车位外无其他需要报告的'重大事项,

  (四)存在不足和改进措施

  通过对一年来在党风廉政建设方面的总结回顾,自己认为虽然在廉洁自律和日常工作中做了一点有益的工作,取得了一些成效,但对照中央“八个坚持、八个反对”的要求以及组织期望还有距离,还存在着一些不足之处,主要表现在:认为自己在政治理论学习的系统性上还不够,在面对复杂环境和处理错综矛盾的经验不足,在对基层浆站和生产部门的调查研究还不够深入,在今后工作中继续以“某某-某某”重要思想为指导,树立良好的思想作风、学风、领导作风和干部生活作风,做到以下几点:

  2、加快自己的领导艺术和沟通协调工作能力进一步提高,进一步加强领导高-干部素质和能力的学习,特别是多向老领导谦虚学习,不断提高领导水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,透过现象看本质,站在全局的角度,从整体利益看待问题。

  3、深入各部门各单位开展调查研究,了解干部员工和下属浆站对财务工作的需求和意见,帮助大家解决实际问题,尽全力为各部门各浆站做好财务服务工作。

  四、当前公司财务工作面临的主要困难

  1、公司对三个浆站的管理力度直接影响着财务监管的工作力度。

  2、省电力公司实施财务管控上线核算,对我们财务工作的规范化、标准化、集约化、科学化管理提出更高的要求,我们面临很大的压力和困难。

  3、某某年是实施停产改造和gmp换证的关键时期,资金压力巨大,需要我们精打细算,科学组织,严格管理,力争工期和投资均控制在可控范围之内。

  五、明年主要工作的思路及努力方向

  1、加强财务系列管理制度的宣贯,着重提高制度的执行力,使之发挥应有的管理效能。

  今年以来财务部按照董事会的要求修订制定了15项财务管理制度,明年要进一步完善财务制度,加大在全公司范围内对管理制度的宣贯和执行,以此不断规范我们的财务工作流程,提高办事效率,减少推诿和扯皮。

  2、缜密安排资金计划,确保改造和换证工作的顺利推进,力争早日恢复生产。

  某某年车间改造换证是公司发展的关键所在,也是明年工作的重中之重,要加强组织领导,细化管理措施,确保改造和换证工作的正点推进,在确保改造质量和工期的前期下严格控制投资支出,力争节约改造成本。

  3、进一步加强对三个采浆站的财务监管,适时开展专项检查。

  浆站的管理是公司血源管理工作的核心,由于采浆行业的特点及历史形成的投资不到位等因素给今天的浆站管理带来很大的困难,浆站管理模式的改革或创新也在考量着我们这届班子的智慧和能力,着眼未来,结合实际,适时开展浆站财务专项检查或审计,有利于发现管理缺陷,以便进一步采取有针对性的财务监管措施,为将站的健康发展提供财务服务和资金支持。

  4、加强业务学习,提升素质,提高财务部的综合管理协调能力。

  某某年以学习《企业内部控制规范》为指引,结合财务制度的宣贯执行,对照检查内控业务流程漏洞风险分析,逐步健全完善内部控制制度体系。

  5、以党员的标准严格要求自己,落实党风廉政建设职责,警示钟声长鸣,引导和教育分管范围内的员工廉洁从业,干净干事。

  以上述职述廉报告不妥之处,请大家批评指正。

  谢谢大家!

  财务经理述职述廉报告某某-07-079:14|#2楼

  多年以来,在公司的正确领导下,认真学习和实践“___”重要思想和党的十七大精神,开拓进取,真抓实干,企业财务工作取得了新的成绩。同时,自觉加强自身廉政建设,认真履行党风廉洁建设规章制度,对自己严格要求,较好地履行了工作职责。现将有关情况汇报如下:

  我坚决贯彻执行党的基本路线和方针政策,坚持原则,遵纪守法,按照国家财经政策和法规,积极为国照章纳税;团结同志,敬业爱岗,具有

  强烈的事业心和进取心,以一名共-产-党员的模范带头作用,兢兢业业,脚踏实地,无私奉献,坚持常年加点工作,在平凡的岗位上,努力做出了不平凡的成绩。被公司授予“先进工___”,多次被表彰为办事处“优秀共-产-党员”,1996年被评为泰山区“财务工作先进个人”。

  严以律己,高标准推进企业规范化管理。在工作中,我做到谦虚谨慎,一丝不苟,为了公司财务工作精益求精,不断刻苦钻研业务。在企业发展中,我结合实际,参与和主持制定了公司《会计核算办法》、《财务会计岗位工作责任制细则》等公司内部规章制度。在具体财务工作中,我以身作则,自觉遵守财务纪律,不徇私情,规范了公司财务管理,使公司的财务管理工作严格做到了制度化、规范化。在公司重大项目建设中,积极与各级部门进行沟通,广泛掌握政策信息和法律法规,充分利用政策,为企业滚雪球式发展,做出了积极贡献。为实现公司财务工作信息化电算化管理,我带领本部门对各项业务进行理顺,引进国内先进的

  财务管理软件,以现代化企业的标准,规范各项业务操作,对企业整体管理水平的提高起到了有力的推动作用。

  以制度为手段,以效益为中心,不断完善公司财务管理制度。把财务管理贯穿于公司运营的全过程,为促进资金流、信息流和物流管理围绕公司的财务目标和效益目标运行,采取了一系列具体措施。我建议并参与制定了公司材料采购和公司物资审批流程实施办法以及财务工作业务流程、操作流程等,优化了资金支出审批流程,提高了应对市场变化的反应能力。在资金流管理上,我主持建立健全了系统的内控制度,保证了资金主要流向生产和市场经营。在信息流管理上,主持组织建立了财务软件系统,实现了财务管理信息化、高效化,并积极协调拓展运用到采购、库存等部门,不仅提高了财务人员的财务管理意识,还有效强化了非财务人员的财务管

  理意识。同时,我注重建立以财务信息为核心的综合市场、账务、资产、资源等信息的管理。在物流管理上,通过对生产用料、成品发货等物流管理制度及管理新模式

  2的探索和物资供应方式的优化,进一步加强了经营成本有效控制。例

  如,我看到公司所生产的产品门类多、品种多,每类产品的生产工艺类同,适应流水线作业,我就结合生产工艺,创造性地提出了采用以产品品种归集、计算、分配且逐步结转的成本计算方法,实现了较好的管理效果。此外,我还加强了对经营策略的成本效益分析,为公司战略决策提供技术支持,有力地促进了企业健康稳步发展。

  了工作效率,实现了效益最大化。

  热爱本职工作,勇于奉献。多年来,我把时间和精力全部倾注于热爱的财务管理工作中,并一直保持着和财务工作人员一道加班加点的工作习惯,有时甚至通宵达旦地工作。我这种良好的工作作风影响和带动了其他的同志,使得本部门的各项工作走在了全公司的前列,为企业的发展奠定了基础。

  随着公司的不断发展壮大,对财务工作提出了更高的要求,我时刻感到自己责任的重大,工作之余,我总是在不断的加强学习,力求不断提高自身素质,为公司的更加辉煌,做出更大的贡献。

  二〇〇七年十月二十一日

  财务个人述职述廉报告某某-07-0710:40|#3楼

  首先感谢各位领导给我能有表达述职述廉报告的机会。本人作为基层最普通、最一般的工作人员,接受党和政府培训学习和教育也是最多,因

  此,我时刻牢记党的政治原则,思想原则,政策原则,工作原则,财经纪律原则,廉政自律的原则。中国共-产-党的政治大方向就是我一生的方向旗帜,并旗帜鲜明地紧跟脚步不放松,伴随我终身走一生。我也会用时代的精神武装自己的头脑,不断学习和提高。在工作中决对不会以权谋私,不讲原则。在做人做事中时刻注意做人的道德和良心,要对得起家庭,对得起政府所付给我的一口井中之水,常取不枯的一份工资。

  就一年来的工作而言,在镇党委、政府的正确领导下,在园区财政局的业务指导下,本人做到了认真学习党的方针政策,遵守各项规章制度,积极工作,时刻保持共-产-党人的形象。现将一年来的工作和生活情况作简要的总结汇报:

  一、持之以恒抓好学习:

  多年来,我始终把理论学习与业务学习摆放在首位,并坚定践行“___”的重要思想,全心全意为人民服务,永葆先进性的人生追求。

  二、积极搞好本职工作,确保各项工作任务完成:

  财政各项涉农、惠农补贴工作中的粮食直补、农资综合补贴、各种良种补贴、家电下乡、汽车摩托车下乡补贴、以及民政、社保各项财政涉农等二十多项的补贴工作是国家对农村实行的一项惠农政策,为了保证和支持国家扩大内需,促进经济增长的宏观经济政策,为了体现国家财政涉农各类补贴政策及时贯彻落实到户,使财政涉农补贴资金实行“一折通”工作有规范化和完整性的操作服务,作为做具体工作的我,根据上级工作布置和领导要求,汇同村组干部做了大量的有关政策___,并核实面积、填表登记等大量的信息采集工作,给农户签字确认、张榜公布、接受监督。今年、经本人办理各个种类涉农财政补贴的享受农户有17881户(批次),

  补贴资金达302万多元,从而使农户能够及时足额安全地拿到政策规定补贴的款项。

  “三项资金”是税改后保村运转和稳定、五保老人老有所养、村干部工资的有力保障。为了管好农村的“三项资金”,我在上级财政部门的指导下,对农村“三项资金”进行仔细测算和分解,严格按照政策依据和标准以及操作的程

  序,核实村干部和分散与集中供养五保户人员增减变动情况,确保“三项资金”的方案准确实施到位。同时保证资金按期到位到户到人。

  为了本镇集体资产盘活盘盈,本人配合领导调查了解集体资产的分布,并进行了跟踪管理、实行造册登记、估价、计价、出租、收租等管理工作。使国有资产、集体资产不流失,使之保值、增值并不断地创收效益。

  为了将青山镇区域内的契税和耕地占用税统一集中在我所服务大厅缴纳的前提下,使各项税源确保不偷、不漏、安全地促使纳税人积极前来服务大厅纳税,在协税、护税、引税的精神指导下和应有工作职责促使下,我作为税收征管人员,身先士卒,走街串户,了解情况,调查税源,发现纳税对象,跟踪服务并将税收促缴入库。由于国家税制改革,今年4月将两税征管工作转交地税部门之前,本人没有丝毫马虎两税征管工作,直至平稳过渡此项工作。因此,由于个人工作的努力,为我镇今年的两税工作完成而感到自豪。

  三、洁身自好促廉洁;

  在日常会计工作中没有支付过贵重物品的凭证;在日常生活中更没有参加赌博、或者为赌博提供条件;平常也没有“跑官要官”行为,或以各种名义为自己或为他人谋取私利;求神拜佛,等封建迷信的行为根本也没

  有存在过;不计较个人得失,如有时应该得到的,没有得到,也没有争取过,不应该得到的,也没有想争取过,更没有得到过;始终保持一颗平常心态。从来没有违反规定在企业、村部兼职取酬等行为,没有违反过其他许多廉洁自律规定的情况。

  总之在工作和生活中所取的这些良好行为状态离不开领导的关心、部门的支持和同事们的帮助。当然,工作中也许存在不足之处,我将在今后尽快改进和完善,更好努力工作,保持洁身自好、清洁廉洁,时刻保持着清清白白做人,明明白白做事的法理和情理的准则。

  四、扬长避短,继续努力,再接再厉;

  今后,我将以创建“群众满意农村基层站所”为契机,一如既往,克服不足和困难,不断探索和创新工作,与时俱进,为明年“一折通”工作进一步的完善,和加强各项财政涉农补贴管理工作做出更好的成绩。同时也要扬长避短,继续努力,再接再厉,借助财政涉农惠农补贴政策,促进社会有序竞争、让国家这项阳光涉农、惠农政策工程得到进一步完善,将好事做好、做实,让群众满意。

  财务个人述职述廉报告2岁月如梭,光阴似箭,一年过去了。自七月份入职以来,边学习边工

  作,既有苦,也有乐,既有成绩,也有不尽人意之处。首先,我很感谢公司给了我工作的机会,让我有锻炼自己、展示才华、提高素质和发展的舞台。我常常想应该以感恩的心来对待这份工作。担任公司财务部经理,深知自己肩负的责任重大,财务部门是企业的核心部门,它的工作贯穿了企业经营管理的各个环节。所以,本人自入职以来也一直严格要求自己,以高度的责任心和进取心对待本职工作,现就本人今年7-12月份以来的工作情况向总经理做出如下汇报:

  一、财务管理是企业管理的一部分,是资金的获得和使用的管理工作,关系到企业生存发展。

  所以上任伊始,对账务情况进行了检查,摸清家底,公司的账务,寻找内部控制的薄弱环节,杜绝各种漏洞,建立了财务管理制度,分发到各个部门,规范和完善了公司内部的___度与报销流程,使公司的收支业务有序的进行。严格执行财务制度,规范财务行为,坚持收支两条线,加强财务核算和财务监督,流水账(资金日报、销售日报)及各类帐务日清月结。各项收支做到账账相符,账实相符,做到出有凭,入有据,费用报销具有实效性。规范了管理,是财务工作更加合真实、可靠。二、在财务内部制定了财务部考核

  划分岗位责任制度,责权相结合,绩效优先,兼顾公平的考核体系,使财务人员的责任心加强,调动工作的积极性,使财务人员内部能积极配合工作及能与其他部门积极配合工作。提出了团结合作务实十项工作标准:

  一爱岗敬业二注重细节三努力奋斗四永不放弃五将服从养成习惯六善于合作七讲究仪表和礼貌八积极主动面对工作

  九绝不拖延

  十实现目标

  改变财务人员的工作作风。

  三、在半年的任职经历中,虽说尽心尽力,但也有许多不尽人意的地方值得我去反思,去不断的改进,建立健全财务管理制度及提高财务人员的工作积极性。

  公司的利益高于一切,增强员工的主人翁责任感,公司的发展离不开大家的支持,大家的利益是通过公司的成长来体现的。从本部门内部来看,员工一度出现过不专心、不敬业、积极性不高,怎样解决这些问题:

  1、寻求一个合理的机制,“奖勤者,罚懒者”,做到奖罚分明,激励机制健全,才能调动起大家的积极性,但这是一个渐进的过程,必须要依靠公司的骨干分子起带头作用;

  2、加强管理,要以实际行动树立榜样,重点是实行岗位责任制,岗位责任制的优点是责、全、利的统一原则,这样有利于调动员工的积极性,切实做到事前有准备、事中有协调、事后有汇报,避免老总和部门负责人对下属员工的工作只看结果不看过程,这是我个人的看法和一点小小的建议,如有不足之处,恳请批评指正。(财务部内部实行的绩效考核,没有与工资待遇挂钩,效果不大)

  3、我时刻严格要求自己,不断加强学习,以提高管理能力,业务水平。但“金无足赤,人无完人”,我自身还有许多缺点,需要在以后工作中加以克服,不断的提高自己的素质和能力,更加自如的干好本职工作。

  四、建议意见以及今后的努力方向

  1、在我们的工作中还存在着严重的管理漏洞,需要去完善和落实。“开源节源”不是建立在一句口号上的,是要我们把它落实到、具体到日常的管理工作中去,所以我们财务部门将会配合和监督各个部门一起来落实和完善这个工作,以资金管理和成本费用控制为重点,严格贯彻执行,控制点滴的成本与费用,合理、高效的运用和调配每一分钱财,节约和保障公司所需的资金;

  2、不断加强财务部会计、出纳的专业知识和职业道德的培训和学习,及时了解和掌握国家颁布的相关法律、法规以及新税法政策出台的真正意义,提高财务人员的综合素质。

  3、财务管理制度在实行的过程中,应积极听取各个部门的人员___建议,以便不断完善财务管理,提高财务服务工作的全面性。公司的各项管理制度也应不断的建立健全,财务管理制度才能更好的实施,以及在实施的过程中财务管理制度不断得到完善。

篇三:对照检查材料财务范文

  确定本单位的总账明细账现金日记账银行存款日记账各种辅助账等的设路格式登记对账结算改错等要求确保会计核算准确无固定资产管理和使用情况为了加强固定资产管理和使用在固定资产购路时严格按照政府采购程序进行采购并根据有关规定建立了账簿款项和实物核查制度通过建立健全制度会计人员对各项财物款项的增减变动和结存情况及时进行记录计算反映核对等

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  财务检查自查表

  篇一:财务大检查自查报告关于财务大检查的自查报告根据《201X年财务大检查实施方案》的通知精神,依据有关法律、法规和规定,对我单位的201X年201X年两个会计年度进行财务大检查,检查情况如下:一、此次财务大检查我单位领导高度重视,以积极认真的态度,精心组织,仔细检查,设立了财务大检查的自查小组。二、此次财务大检查的时间为201X年、201X年两个会计年度。三、自查的具体内容1、设立了单独的财务核算机构,担任财务核算管理工作的人员两名,都具备了会计从业资格。2、建立了单位内部会计核算体系,是按照财务管理制度的规定制定相应的分工管理职责,财务报销制度健全。3、现在没有银行账户。4、会计报表数据真实、完整、编制与报送及时。5、单位票据的领购、保管、使用和核销都是按照总公司的规定实行的。6、不存在转让、出借、和代开财政票据情况,无伪造和使用伪造财政票据的情况。

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  7、不存在未经批准擅自处置固定资产、降低变价收入,没有将单位的有关费用直接冲抵租金收入的现象。8、不存在乱拉赞助、乱摊牌的不合理收入。19、不存在收款、收费收入不入账的情况。10、工资、津贴都是按照总公司的要求发放的。Xx公司2201X.11.8篇二:会计检查自查报告篇一:财务大检查自查报告xx年财务大检查自查报告xxx:我局自接到上级关于开展财务大检查及会计基础工作复核的文件后,单位领导高度重视,成立了以一把手局长任组长、相关岗位人员任组员的自查工作领导小组,根据文件要求的检查范围和内容,结合本单位的实际情况,认真对照检查,将本单位xx年以来的会计基础工作、财务收支情况、预算执行情况与文件要求认真进行了自我对照、自我检查,现就自查情况报告如下:一、自查基本情况(一)财务机构设置和人员配备情况我单位财务工作由xx科负责,单位按照财务工作要求,设置有财务主管1名,会计、出纳、资产管理员各1名,四名财务工作者均取得会计从业资格证书,相关岗位职责明确,业务相互牵制相互分离,使得各项业务事项得以有序进

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  行。(二)内部控制情况单位内控制度健全,对财务收支审批、人员岗位职责、财产管理等方面进行了全面规范,制定了11向财务管理制度及两项经费管理办法。严格执行一把手不分管财务制度,保证了财务核算的独立严谨。建立和完善各项制度的同时,相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度,有效地实施了内部监督和控制,保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全,加强了对本单位财产物资的监督和管理,杜绝了各种漏洞的发生。明确了财务收支审批程序和审批人的权限和责任,规范了各项资金的使用,提高了资金使用效益。在财务工作过程中,我局严格按照《会计法》的规定,依法设置会计账簿,并保证其真实完整,根据本单位实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告。严格执行国家有关财务法规,所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统一登记、核算,依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算,确保数据真实、有效。在安排支出时,分轻重缓急,保证常规和重点支出需要,既体现实际工作需要,又考虑财力可能,根据各项工作任务,在财力可能的情况下,有保有压,确保重点,统筹安排,合理支出。(三)预算编制执行情况我局严格执行财务预算管理制度,预算编制依据充分,

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  项目设置科学、合理、细致,对财务预算均通过局务会讨论共同形成决议,程序合乎规定,并且严格压缩“三公”经费预算指标,预算编制中严格执行人员、车辆定额定员标准。财务开支中能够做到有预算才开支,无预算不开支,无相互挤占预算资金情况发生。(四)资产管理情况我局在资产管理中账、实物人员岗位设置相互分离,达到了相互制约相互监督的目的,保障了公共资产的安全。为了加强固定资产管理和使用,在固定资产购置时,严格按照政府采购程序进行采购,并根据有关规定,建立了账簿、款项和实物核查制度,通过建立健全制度,会计人员与资产管理人员各自对各项财物、款项的增减变动和结存情况及时进行记录、计算、反映。定期开展资产清理,及时与实物管理人员对账,确保资产账账、账实相符。无固定资产不入账,公物私用及其他违规问题。在资产的处置中,都严格遵照有关要求,根据上级批复情况进行处置报废,无随意处置现象发生。及时清理往来款项,无长期挂账现象,确保了单位资金及时回笼。二、存在问题通过自查,我局在财务管理和财务工作过程中还存在一些不足,一是在实施内部监督制度和内部控制制度时,还未能完全达到《会计法》所规定的要求,个别经办人员财经法规意识不强。二是预算管理有待进一步加强,预算编制依据充分,合理,但实际执行中,个别预算落空,未执行。执行

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  中统筹考虑不足,存在预算执行进度不均衡现象。三是在资产管理中,由于一些资产达到报废年限,已报废,而上级部门未审批,资产管理系统中无法销账,出现了资产实物与账面有差异。四是在具体会计核算中,出现未严格按规定办理的事项,未建立支票登记簿、转账支票存根未签字。三、整改措施(一)进一步规范财务报销审核流程,刻制经费审核章戳1枚、实物管理章戳2枚,明确会计人员与实物管理人员职责,经费开支中坚持审核流程,不符合规定的票据坚决不予审核报销。(二)及时与上级部门做好请示沟通,在资产处置中严格按照上级批复的方式处置,做到有批复再销账,确保账实相符。(三)加强对单位职工的财经法规学习,不仅仅局限在财务人员的学习层面上,普遍提高单位职工的财经法规意识,使得无论任何人具体经办公务活动都能严格以财经法规为准绳、财务制度为标尺,使得财务活动能从基础上得到规范。201X/07/24篇二:财务检查自查工作汇报财务管理工作自查汇报材料一、劳保费收缴管理。在劳保费的收取方面,我站严格按照文件规定的费率标准收取,201X年收取劳保费33,559,457.90元,201X年1—6月收取劳保费2533万元;市委和政府投资项目(市政工程)都要经财政局基建评审中心结算,保证了劳保统筹费的足额收取;清欠和补收劳保费工作一直在进行,截止目前收回201X年政府投资的多浪河工程欠费730多万元,开发商项目欠费

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  500多万元。

  二、劳保费财务管理

  严格执行劳保费收支两条线的财务管理制度,将收取的劳保费收入资金全部交入财政专户,支出专项申请;劳保费调剂补贴金已按规定向企业足额拨付,201X年总站下拨的劳保费调剂补贴资金33万元能及时拨付给各施工企业,对总站下拨企业困难职工补助金20,000元也能及时发放到困难职工手中;我站对劳保费收费票据的管理、使用都能按规范执行,做到无超范围使用票据、无替代使用,收费内容填写完整规范;财务报表严格按规范化执行,在报送劳保费财务报表及台帐时,能按总站规定的要求填报,做到帐证、账帐、账表、账实相符;在劳保费上解方面,我站历年都能按要求及时足额上解劳保费,201X年上解劳保费及利息3,530,229.00元;201X年六月上解劳保费400万元。没有截留、挪用劳保费行为;在劳保费拨付方面,能按总站的规定,票据审核后及时将劳保统筹费拨付到企业劳保费专户,201X年拨付劳保费29,901,282.08元(包括兵团企业)。

  三、施工企业劳保费管理情况

  按总站要求及时督促企业建立劳保费银行专户,阿克苏市属施工企业一共有八家,目前均已按要求设立了劳保费专户,我站也已将相关信息资料及时上报了总站;对企业设立的专户加强了监督管理,企业劳保费专户有余额的定期对建筑企业劳保费收支情况进行检查,并对企业职工参保情况进行实地查核,核实是否登记劳保费备查帐,以确保劳保费和调剂补贴资金的专款专用。201X年拨付辖区内劳保费20,742,529.90元,跨区劳保676,887.01元,兵团企业8,481,865.17元。201X拨付辖区内劳保年1-4月545万元。

  四、工作经费管理

  经费支出和代办费的使用都能按照规定的审批程序办理,较好地坚持财务“一支笔”的审批制度和复核制度,无违法违纪行为;我站严格按照《会计法》和相关会计准则的规定,认真执行国家规定会计制度,依法设置帐薄,根据实际发生的经济业务事项,及时、真实、准确的填制凭证、登记会计帐薄、编制会计报表;对总站拨入的经费按时入账,其他收入也纳入统一管理,总站核拨的代办费按规定用途使用,无挤占挪用资金的现象。我站每年做到及时清理往来款项,无转移、侵占资金及私设“小金库”的现象;我站能规范的使用和管理固定资产,建立了固定资产卡片账,无遗失及转移现象。对增加、减少的固定资产及时入账(根据国资局批复),定期对固定资产进行盘点,做到账卡相符,账实相符,账帐相符。年终将会计凭证、会计账簿、会计报表等有关会计资料完整、齐全、整齐装订成册,按规范要求归档保存。

  五、自身建设

  一直以来,我站把全面落实党风廉政建设责任制作为完成和做好劳保统筹各项工作的主线,围绕强化领导、完善制度、深化督查、全面考核、等方面提出了具

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  体要求。积极参加局机关组织的政治学习和民族团结教育月活动;建立健全了财务规章制度;收费标准、办事流程公开化,注重自我约束,主动接受社会各界的监督,简化办事手续,公开办事制度,以全面落实党风廉政建设责任制作为各项工作的主线,做到“事事有着落,件件有回音”,以实际行动实践“三个代表”重要思想,树立行业新风;我站在市财政局设有一个代办点,结算缴费,我站经常和代办点保持联系、沟通,工作开展顺利。

  六、自查中存在的不足

  一是主要表现为个别支出科目不规范,如餐费计入差旅费。二是个别票据签字不全。在今后的工作中要加强学习,提高认识。做好财务会计基础工作,从各方面提高财会人员的自身素质,增强责任感。进一步完善财务管理制度,规范支出行为,认真遵守执行。不断加强业务知识学习,增强与相关部门的沟通和协调能力,切实做好财务管理工作。总的来说,在全站人员的共同努力下,我市的建筑企业劳保统筹工作取得了一点成绩,但离上级的要求仍有

  一定差距,我站将继续加强建筑行业劳保费用的收缴、拨付管理工作,从建筑企业职工的根本利益出发,扎实工作,努力完成统筹总站和建设局交办的工作各项任务,为建筑企业缴纳养老保险费来源奠定坚实基础,为新疆的劳保统筹工作健康有序发展做出新的贡献。阿克苏市劳保统筹管理站

  二o一一年六月一日篇三:201X年医院会计工作专项检查自查报告

  201X年医院财务会计工作检查自查报告

  xxx财政局:

  根据《中华人民共和国会计法》、《医院财务制度》、《医院会计制度》和《行政事业单位内部控制规范》的有关规定,并参照财政局《关于开展201X年度会计监督检查工作的通知》要求,结合医院内部审计及外部审计检查实际情况,对本单位的财务情况进行了认真的自查,现就自查情况报告如下:

  一、组织领导

  为确保此次自查工作顺利进行,201X年5月5日收到xxx财政局通知后,医院及时成立了以总会计师为组长的自查自纠清查小组,积极开展自查自纠工作。

  二、自查时间

  201X年5月5日至5月15日。

  三、自查方式

  自查小组成员参照财政局《关于开展201X年度会计监督检查工作的通知》逐条对照,采取账簿报表查阅和单据抽查等方式。

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  四、自查结果

  按照州财政局《关于开展201X年度会计监督检查工作的通知》的要求,医院对本单位年度财务会计报告质量、财务收支、财务管理、预算执行情况进行核查,对本单位执行财经纪律及有关政策的情况以及内部财务管(来自:WwW.:财务检查自查表)理制度的建立健全和执行情况进行了自查。

  (一)财务收支和财务管理方面

  1、医院所有财政资金均按预算用途使用,支出真实合规。无违规以虚假发票报销获取费用。

  2、严格专项资金管理,做到专款专用,无截留、挤占和挪用的行为。

  3、非税收入征收合法合规,无乱收费、乱罚款和截留非税收入的行为。4、认真执行收支两条线的政策,无以支抵收和坐收坐支的现象。

  5、认真执行规范津补贴政策,无在政策规定之外发放奖金、补贴的行为。

  6、国有资产帐实相符,核算规范,无违规处臵国有资产、截留处臵收入的行为。

  7、医院资金全部集中统一管理和核算,无“账外账”和“小金库”。

  (二)会计核算和会计报告方面

  我单位依法建立账簿,不存在账外账,不存在私设小金库行为,一直以来按照适用统一的医院会计制度进行核算。会计凭证的编制符合《会计基础工作规范》的要求,签字齐全,定期装订,专人保管,原始单据完整合法,不存在造假行为;发生经济业务时及时入账,做到日清月结;由专人负责编制会计报表,财务报告符合要求,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。

  (三)内部控制和档案管理方面

  财务人员具有明确的岗位职责,岗位职责清晰,授权明确合理,不相容职务相互分离,相互制约。会计档案的保管由专人保管,有专门的会计档案柜,会计档案按年度,分别存放在不同的文件柜当中,并加锁确保安全。

  (四)单位内部控制制度建立和执行情况

  根据本单位工作实际,在建立并实施内部监督和控制制度过程中,制定了《xxxx医院内部控制制度》。建立和完善各项制度的同时,相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度,有效

  地实施了内部监督和控制,保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全,加强了对本单位财产物资的监督和管理,杜绝了各种漏洞的发生,达到了以下四点要求:

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  1、明确了记账人员与审批人员、经办人员的职责权限,使其相互分离、相互制约,以明确责任,防止舞弊,各项业务事项得以有序进行。2、明确了财务收支审批程序和审批人的权限和责任,规范了各项资金的使用,提高了资金使用效益。

  3、明确经费支出的范围和开支标准,采取各种有效措施控制经费开支,杜绝了浪费现象的发生。

  4.明确账务处理程序,根据医院会计制度的规定,确定单位会计科目和明细科目的设臵和使用范围;确定本单位会计凭证格式、填制要求、审核要求、传递程序、保管要求等;确定本单位的总账、明细账、现金日记账、银行存款日记账、各种辅助账等的设臵、格式、登记、对账、结算、改错等要求,确保会计核算准确无误。

  (五)固定资产管理和使用情况

  为了加强固定资产管理和使用,在固定资产购臵时,严格按照政府采购程序进行采购,并根据有关规定,建立了账簿、款项和实物核查制度,通过建立健全制度,会计人员对各项财物、款项的增减变动和结存情况及时进行记录、计算、反映、核对等。一方面做到账簿上所反映的有关财物、款项的结存数同实存数一致;另一方面通过账簿记录和记账凭证,原始凭证的核对,保证账账相符。无固定资产不入账,公物私用及其他违规问题。

  (六)存在问题

  通过自查,医院在财务管理和财务工作过程中还存在一些不足,在实施内部监督制度和内部控制制度时,还未能完全达到《会计法》所规定的要求,预算管理制度、财务分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要进一步完善这方面的制度,实行更有力的措施,力求将这方面的工作做得更好。

  xxxxx医院

  201X年5月15日

  篇三:财务部安全隐患排查自查报告及表格

  财务部安全、卫生自查报告

  根据西安市旅游局《关于立即开展安全隐患大排查切实落实安全生产责任制的紧急通知》文件精神及公司相关要求,财务部积极开展安全生产隐患大排查,坚持“安全第一、预防为主”的方针,对各小组的安全进行深入的检查,现将检查结果汇报如下:

  会计核算组:

  (一)、日常工作管理

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  1、严格遵守公司关于现金及支票的管理办法,并参照执行。2、对每一张票据都认真仔细的进行审核,以防止公司资金受到损失。3、离岗前认真检查凭证、票据及印章是否收好;保险柜、文件柜是否锁好。4、下班前值班人员注意关好门窗;关闭计算机、打印机、空调、饮水机和照明灯等一切电源。(二)、档案管理1、严格遵守档案管理制度,做好收发文记录,并按照文件类型进行详细的归类,并组织人员定期进行装订和归档。2、认真保管凭证及日常财务资料,做好交接手续,并及时装订。3、报批件及合同等重要资料,建立目录索引管理制度,按照顺序进行编码管理,便于保管和查询。4、做好重要文件的借阅登记记录,及时跟进文件出入情况。(三)、存在问题少量电源线和网络布线乱且无线槽,裸露在外,存在严重的安全隐患。财务部各班组通过公司组织的此次安全卫生自查自检整改活动,全方位系统的对本部门的票务、库房、资料及核算流程进行了认真仔细的大检查,对于检查中发现的问题,我们及时整改,自身无法整改的问题及时向上反映,希望所出现的漏洞和问题能够在各部门的大力协助下得到及时解决。对于自检过程中发现好的成绩将继续坚持,再接再厉。财务部201X年8月8日

篇四:对照检查材料财务范文

  但是对政治理论学习不够深入没有深刻的体会到党和国家政策的内涵和精神实质对当今的政治形势了解不够深入不重视政治理论的学习深刻认识到自己在理想追求上的定力还不够对理想信念的坚守还不够还没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待认为理想信念比较抽象共产主义比较遥远工作生活中有一定的现实主义和功利主义思想没有自觉做到像老一辈革命家优秀共产党员那样为理想而奋不顾身去拼搏去奋斗去献出自己的全部精力乃至生命

  关于深化“三个以案”专题生活会个人对照检查材料两篇

  关于深化“三个以案”专题生活会个人对照检查材料两篇篇一一、存在问题1、政治立场、理想信念、是非观念等方面存在的问题:作为一名有着多年党龄的党员干部,理想信念应该说还是比较坚定的,能够注重用马克思加强世界观改造,能够在大是大非面前保持坚定立场,旗帜鲜明,对党忠诚。时刻不忘纪检监察机关是政治机关的使命所在。但是对政治理论学习不够深入,没有深刻的体会到党和国家政策的内涵和精神实质,对当今的政治形势了解不够深入,不重视政治理论的学习,深刻认识到自己在理想追求上的定力还不够,对理想信念的坚守还不够,还没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待,认为理想信念比较抽象,共产比较遥远,工作生活中有一定的现实和功利思想,没有自觉做到像老一辈革命家、优秀共产党员那样为理想而奋不顾身去拼搏、去奋斗、去献出自己的全部精力乃至生命。2.在忠诚履职、担当尽责方面存在的问题:一是责任担当不够。在推进工作中,有时存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象。如对于已经制定的工作月历,由于缺乏担当意识,以责任领导是_为由不愿意过多的参与其中,只是把功夫下在表面上,主动担当意愿不足。二是工作标准还有待提高。很多情况下,任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,比如对于三月份开展的督导检查工作,对于被监督单位只是满足于要求它们在汇报整理材料时不出错、过得去就行,没有更进一步更高的要求。三是积极进取精神减退。有时感觉这些年的努力也取得了一些成绩,滋生了安于现状思想,积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。3、在遵纪守法和作风建设、廉洁自律方面存在的问题:近年来,通过各方面学习特别是到纪检监察机关工作以来,对作风建设重要性的认识持续增强,打铁还

  需自身硬,自身作风建设有了很大提高,但“作风建设永远在路上”,对照新形势新任务新要求,仍存在一些不容忽视的问题。

  一是工作中深入基层调查研究不够,没有掌握

  党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下,也渐渐产生了思想滑坡,出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象。说到底,还是自身党性修养不够牢固,艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。

  3、纪律观念有所松懈。随着年龄和党龄的增长,认为自己作为一名老党员,能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一个合格的共产党员了,没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。认真学习新郑市纪委原常委、监委委员张太中和高新区纪工委党风室原主任吴建林两起违法案件案情后,发现两个犯案人员都是从纪律观念淡化、小节不保上开始的,这既让我吃惊,更为我敲响了警钟。深刻反思自身,总的来说,出现这些问题,还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要求有所放松。

  三、努力方向和整改措施针对查摆出来的这些问题,在今后的学习、工作和生活中,我将结合这次全市纪检监察系统议案促改警示教育会议精神的学习贯彻,严格对照《准则》、《条例》和刘广军书记讲话精神,

  坚持边学边改、边查边改、立行立改、真抓实改,使各项措施落到实处,切实转变作风、推动工作、树好形象。

  1、进一步加强党性锻炼,坚定理想信念。老老实实、原原本本学习马克思列宁、毛泽东思想和中国特色社会理论体系。把理想信念建立在对科学理论的理性认同上,建立在对历史规律的正确认识上,建立在对基本国情的准确把握上,进一步牢固树立正确的世界观、价值观、人生观,解决好“总开关”问题。努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,克服功利和交差应付的思想,树立正确的权力观、地位观、政绩观、利益观,牢记党的宗旨,积极协调相关职能部门最大限度解决为群众排忧解难,真心实意地为群众办实事、办好事。

  2、进一步加强理论学习,努力提高党性修养。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。认真学习总书记系列重要讲话精神,学习党的优良传统,学习党纪党规,牢固树立党章党

  规党纪意识。做到学习与实践、传承与创新有机统一,政治理念、业务知识、传统文化学习相互融合,通过学习坚定理想信念,加强党性修养,锤炼良好作风,提升能力素质,不断增强政治定力、思想定力和道德定力,切实做到学以益智、学以励志、学以立德、学以致用。同时在学好政治理论的基础上,对违纪违法典型案例进行深入剖析学习,以案例为警示、以法律为准绳,切实增强学

  习贯彻的自觉性和主动性,树立正确的权力观、地位观、利益观,自觉坚守崇高的精神追求。

  3、进一步强化担当,牢固树立担当意识和责任意识。努力克服“干累了、歇口气”的思想,进一步牢固树立目标、振奋精神、敢于担当,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,严格要求、恪守职责,面对新形势、新问题,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽心竭力完成组织交给的各项任务。

  4、进一步强化纪律意识,严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对照党章党规党纪,不断净化自己的思想、校正自己的行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。把高标准、严要求贯穿到平时生活的每个细节,见微知著、防微杜渐,慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独。认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例,坚持道德高线,严守纪律底线,特别是把纪律底线当作不可逾越的警戒线,事物质变的临界点。做到自重、自省、自警、自励,抵得住诱惑、经得住考验,堂堂正正做人,清清白白做事,做党性强、讲操守、重品行、廉洁自律的表率,真正做忠诚、干净、担当的纪检监察干部。

  以上是我的分析^p检查和整改措施,一些不够深刻、不够具体的地方,恳请各位领导给予批评、指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织和同志们的信任与期望。

  篇二“三个以案”专题警示教育个人剖析材料按照__镇党委和__总支的部署,分局机关支部开展“三个以案”警示教育,深入学习贯彻党中央关于反对形式、官僚重要论述和指示精神,用身边事教育身边人的实际行动,是开展主题交易的重要内容。作为一名党员要把思想政治上的警觉摆进去,把自身存在的问题摆进去,把应承担的责任摆进去,提高政治站位,在工作和生活中始终以党员的标准

  严格要求自己,结合违纪违法案件的特点表现,联系个人思想和工作实际,全面查摆问题,深入剖析根,制定改进措施,现将对照检查情况汇报如下:

  (一)、讲忠诚守纪律方面。一是存在政治站位不高,党性锻炼不严的问题。“全面从严治党”是确保党始终成为中国特色社会事业的坚强领导核心,是实现“两个一百年”奋斗目标和中华名族伟大复兴的根本保证。之前对“全面从严治党永远在路上”认识不够深刻全面,没能做到内心外行,表率化人。对照党章和李夏等先进模范典型,感觉自己对党性锻炼标准不高,要求不严。二是存在严守纪律标准要求不高,党内监督不够,落实一岗双责不到位问题。只求自己不违规,对班子成员、同事工作中提醒和监督不够。特别是对财务工作要求多,廉政警示教育少,一岗双责落实不到位。对于学习的典型违法违纪案件,总是认为他们是太贪婪、没有底线,没有认真反思他们一步步脱变的过程,防微杜渐的意识不强。三是群众观点不够深。对于所段出现的问题往往简单回答,缺乏耐心细致的解决。(二)权利运行方面。一是有执行民主集中制不够严的问题,在支部看展工作时,事前没有充分与班子成员沟通,听取同志们意见少,发扬民主不充分。二是依法用权做的不够好,对于财务法律和规章制度掌握不够全面,在解决一些实际和复杂问题时,有突破规则和制度约束的现象存在。(三)工作作风方面一是工作作风不够实。工作中吃苦精神有待进一步加强,工作标准不够高、要求不够严,在财务工作开展中。对所段要求多督促少。二是担当意识有所欠缺。在工作中拈轻怕重,回避矛盾现象,造成工作进展缓慢,如领导交办的事不能及时做完、对所段报账要求不够严格等产生问题的原因分析^p(一)思想信念有所松动。对政治理论学习的重要性缺乏足够的认识,存在“以干代学”、“先干后学”的思想,把学习当做形式和政治表态,为了完成任

  务,平时学习也只满足于看报纸读文件,蜻蜓点水、应付了事,没有真正沉下心来潜心钻研,掌握精髓,使党的理论入脑入心,更没有通过理论学习解决好理想信念、群众观点、思想方法、精神状态等问题,导致了对主观世界的改造。精神上缺钙。

  (二)纪律意识上有松动。没有严格按照“三严三实”、“两学一做”的标准要求自己,总觉得只要能推进工作、促进工作开展,打点“擦边球”没有问题,存在随大流思想。对一些违规违纪问题不敢深追动真,对思想、纪律、作风上存在问题的一些不良风气和苗头视而不见,不敢批评和纠正,存在“好人”倾向,导致单位财务制度执行难,工作作风不过硬、不扎实。

  (三)担当意识上有松动。工作中不敢担当,缺乏知难而进、迎难而上、锐意进取、奋发有为的担当意识。对自己的要求不严,不能起到真正的表率作用,不敢理直气壮的喊出“向我看齐”。努力方向和整改措施(一)强化学习,坚定理想信念。坚持每周自学,认真学习新时代社会系列讲话精神,严格按照《党章》、《准则》、《条例》做人做事。从思想深处坚定共产信仰,真正把共产作为毕生的追求,确实坚定理想信念严守党纪党规,不断提升思想境界,摒弃社会各种诱惑,解决好思想信念问题。(二)严格自律,遵守政治规矩,站在讲政治、顾大局、守纪律的高度,不断增强自身的党员意识和党性意识,认真学习领悟总书记关于政治纪律和政治规矩的讲话精神,强化规矩意识和法纪意识,常念党纪政纪“紧箍咒”,常敲法律法规“钢戒尺”,在政治上讲忠诚,组织上讲服从,行动上讲纪律。牢记自己的

  “功成不必在我”的境界,真正把那些打基础、利长远的事做好,强化担当精神和实干作风,把自己职责范围内的事做好,为建设新时代____事业贡献自己一份力量。

篇五:对照检查材料财务范文

  2022年党员对照检查材料精选参考范文两篇

  一、存在的问题

  1、在思想学风方面。对工作当前的严峻形势认识不够全面,受习惯思维的影响,工作存有畏难情绪,缺乏创新思维。主要的根源是研究工作时存在本位思想,担忧造成干部职工意见,管理不够大胆。学习上缺少钻研精神,没有深层分析思考问题,不求甚解,不能较好地指导实际工作。异常是缺乏工作专业技术知识的学习,处理问题的本领需进一步提高。主要根源满足于现状,忙于事务,学习不够系统、持久。有时存在隋性心理,工作不能做到一以贯之。

  2、在廉洁自律方面。多年来,始终警示自我要经受住权力地位的考验,遵守各项廉政规那么和工作纪律,没有违反规定的问题,但实事求是地说,自我在廉洁自律的表率作用发挥的不够好,还存在对自我要求不够自觉、不够严格的问题,有时候也存在着朋友、同学、熟人之间人情往来拒而不坚的现象,自我作为领导,必须更加严格、更加自觉地要求自我,真正起到表率作用。

  3、在工作作风方面。应对新形势下工会工作和组织人事工作的许多新知识、新问题、新情景掌握不够、研究不够,对新知识的学习缺乏自觉性,认识不到位,有满足于现状和现有水平的思想。在平时的工作中,主要精力放在各种任务指标的完成上,对职工的思想教育和与职工的思想沟通等方面,离科学开展观的要求还有差距。深入调研做得不够,缺乏同职工的交流沟通,职工的思想动态掌握不够及时全面,在替领导分忧方面还需进一步加强。对职工工作、生活当中存在的困难和思想上存在的问题关心的不够,所以工作起来盲目性较大,遇到问题往往缺少针对性较强的解决方法。在效劳职工意识上还有待进一步提高,平时研究弱势群体较多,从整体利益角度研究相对较少。

  二、存在的主要问题及原因分析

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  1、一是理论学习还不够。表现为学习上的零碎不系统,有蜻蜓点水、按需索取和临时抱佛脚现象,有盲目满足现状的心理,储存知识的意识不够,致使平时工作中存在重实践、轻学习的倾向,没有坚持进取主动系统学习分管业务的理论知识。理论学习在思想上未能引起高度重视,虽然有明确的学习目的,学习时缺乏认真思考,工务业务知识自从外表上进行学习,没有进一步的深刻理解学习的专业知识,缺乏钻研的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心韧劲。

  2、深入一线了解职工生产生活情景的力度不够。更多时候陷于事务性工作,没有真正沉下去调查职工关心的热点、焦点问题。尤其是在关心职工疾苦、了解职工困难方面工作少,缺乏主开工作的意识。没有能够进取主动的深入到班组去了解职工的困难,下沿线指导检查工作单打一,不能随时随地的和职工家访谈心,了解职工在生产生活中的困难,做好工会干部深入基层大谈心大走访。

  3、工作中主动创新意识不强。在工作上虽然有改革创新的意识,但实践的力度较小,还往往限于惯性思维和经验主义之中,处理问题的本领和工作的综合素质还有待进一步的加强。在工作上照搬照套原有工作的老方法、老路子,没有做到结合实际创造性的开展工作。

  4、工作作风还不够扎实。有时在工作中遇事不够冷静,存在急躁思想,与群众交流、谈心还不够频繁,还需要进一步加强。工作中创新意识还不强,用创造性的思维去做创造性的工作还不够。

  三、今后的努力方向和整改措施

  1、加强学习,提高素质。一是加强对分管业务的领导本领,加强相关政策学习。进一步提高对当前形式了解,深刻领会其精神实质,明确自我自身优势,并自觉用于指导实际工作。二是加强专业知识的学习提高管理本领。经过学习,到达学以致用的目的。三是坚持天天学习,不断提升自身修养,做到勤学习、善思考、勇创新,克服畏难心理和本位主义,敢于放开手脚大胆工作。

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  2、转变作风,进取工作。坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入学习实践践科学开展观,进取贯彻党的十八大精神,不断解放思想、转变观念、与时俱进,创造性地开展工作。同时还要加强工务业务知识学习,增强自我工作的本领,经过学习积累经验,不断提升自身应对新情景、新问题的临场应对处置本领。一是要以维护职工的利益为根本,真正从工作出发,克服好人思想、畏难情绪,坚持落实各项规章制度。二是向身边的同志学习好的管理方法,逐步构成一以贯之、狠抓落实的管理风格。宣传利用政策,调动职工自觉参与管理,养成良好习惯,促进工会管理工作工作,并让职工从中得到更多的实惠。思想政治工作无处不有、无处不在,要把工作的出发点和落脚点放在依靠群众、相信群众、认真解决群众的热点、难点问题上来,为群众办每件实事,引导职工参与工会管理,进取献计献策。三是要经常与职工交流,听取他们的意见和提议,想方设法解决他们思想问题和实际问题,做到知实情、出实招、干实事。尤其是涉及到职工工资、困难救助和职工利益等问题,要做好解释畅通、化解矛盾工作,进取协助党政做好思政工作,确保职工思想稳定。加强工会组织建设和工会工作的管理,充分发挥工会组织桥梁和纽带作用,围绕段

  中心工作,根据开展工会干部深入基层大谈心大走访活动,经常深入沿线进行职工家访谈心,了解职工群众关心的热点、焦点、难点问题,关心职工群众疾苦,提高为职工群众效劳水平。

  3、坚持廉洁奉公,提高自身修养。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自我。时常对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,时刻反省自我,勇于正视错误,真正做到梦想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪;二要树立廉政就是政绩的观念,严格标准自我的行为。从小节做起,严于律己,自觉坚持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉理解群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养,将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员干部的良好形象。时刻坚持清醒的头脑,经得起考验,以普通人的思想心态对待名和利,以《廉政准那么》为

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  准绳,自觉遵守国家的法律法规,牢固树立为人民效劳的思想意识,把好政治关、权利关、金钱关。坚决不做违反规定和准那么的事,时刻警钟长鸣。2022年党史学习教育交流提纲学习党史对照检查材料文稿

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篇六:对照检查材料财务范文

  曹轮依手机六大纪律对照检查四牌坊社区纪委按照几江街道办事处纪工委关于在全街道纪检系统中开展遵守六大纪律情况检查的通知要求201615日下午点组织两委班子对遵守六大纪律检查内容认真对照检查现将自查情况汇报如下

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  六大纪律对照检查材料

  篇一:六大纪律深入学习《准则》《条例》严守党的“六大纪律”10月21日,中共中央印发了新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》。各级党委陆续组织大家学习贯彻,认真领悟掌握并坚决执行《准则》和《条例》。一方面《准则》从道德层面引导和教育党员干部,自觉提高党性修养反腐拒腐,另一方面《条例》从法律层面约束和制约党员干部,不得越雷池一步。足谓相得益彰。《准则》和《条例》从政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律六大纪律分别阐述,两者堪称刚柔并济,细致深刻。《中国共产党廉洁自律准则》从“中国共产党党员领导干部”到“中国共产党”,范围上更广,包括了8700多万的党员,不仅如此,从“廉洁从政”到“廉洁自律”更从从政的角度延伸到做人自律,行事要自律。都体现出了我党从严治党的决心与意志。《中国共产党纪律处分条例》从六大纪律角度出发,全面具体的把工作实际与贯彻落实相结合,正告广大党员同志党纪党规严于国纪国法。做到了纪在法前、纪严于法,做到了防止党员从违纪走向违法。党员同志学习《条例》要对照检查自身的政治立场,组织原则,工作和生活作风。坚决做到防微杜渐,牢记千里之体溃于蚁穴的道理,深思“四风”之害。要通过此次学习《准则》和《条例》的机会,时刻告诫自己强化红线、坚守底线、不碰高压线。将《准则》和《条例》内化于心、外化于行,做到常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心。篇二:六大纪律中国水电二局建筑分局第七项目部安全生产六大纪律一、入现场必须戴好安全帽,扣好帽带,正确使用个人劳动防护用品。二、2米以上的高空,悬空作业无安全设施的,必须戴好安全带,扣好保险钩。

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  三、高空作业时,不准往下或向上乱抛材料和工具或递物件。四、各种电动机械设备,必须有可靠的有效的安全接地和防护装置,方能使用。五、不懂电气和机械的人员,严禁使用和玩弄机电设备。六、吊装区域非操作人员严禁入内,吊钩下方不准站人。中国水利水电第二工程局建筑分局第七项目部201X年3月30日篇三:撰写对照检查材料具体要求撰写对照检查材料具体要求标题:xxx同志对照检查材料(字体二号方正小标宋简体)时间:201X年6月X日(三号楷体加粗)导语:字数不超过5行(三号仿宋)内容:六大个部分。条目要清晰,问题要归类,项目不能缺,导语和过渡语言要精练,要直奔问题,不绕弯子,不评功摆好,不论证解释。一、遵守党的、组织纪律和财经纪律情况(三号黑体)我能够遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律。做到了始终与党中央保持高度一致。但是,对照检查还存在很多不足。(一)政治纪律方面(三号楷体加粗)从政治观点、政治立场、政治言论、政治敏锐性和鉴别力、大局意识等等方面查找思想和行为上的问题。(二)组织纪律方面(三号楷体加粗)从贯彻落实党的组织原则、组织生活制度、党委决策、党政联席会议制度等方面查找思想和行为上的问题。(三)财经纪律情况(三号楷体加粗)从“三公经费使用”、二级单位财务管理使用等方面查找问题思想和行为上的问题。二、贯彻中央八项规定和省委省政府20条意见、转变作风方面的基本情况

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  严格遵守中央八项规定,坚决拥护省委、省政府20条意见和学校党委关于进一步改进工作作风的相关规定及实施意见,作为中层党员领导干部,在以身作则推动规定和意见的落实,以作风建设的新成效推动学校改革发展各项任务落到实处还存在有较大差距。第一方面思想认识上…..(认识不到位的方面)第二方面制度执行上…..(如文风会风、调查研究、劳动纪律、勤俭节约、三严三实执行上等方面)第三方面三公经费使用上…..(如公务用车、公务招待、公务出差方面)三、在“四风”方面存在的主要问题在查找“四风”问题上,通过群众提、自己找、上级点、互相帮等方式,对自身“四风”问题进行了深刻反思和认真查找。我在“四风”方面存在的问题主要表现在:(一)形式主义方面(三号楷体)(二)官僚主义方面(三号楷体)(三)享乐主义方面(三号楷体)(四)奢靡之风方面(三号楷体)要结合自身实际,依据领导讲话和上级文件所点高校共性问题,从岗位的角度深入查找。如:院系发展、基层党建、教书育人、管理育人、服务师生、内涵建设、战略谋划、创新意识、责任意识、担当意识、官本位思想、特权思想等方面进行查找。奢靡之风还需进一步查摆八项规定之后的问题。(每一风后面有3-4个问题。每个问题+问题的表现+实例。)四、问题原因分析原因剖析要紧扣自身思想和工作实际从理想信念、宗旨意识、党性修养、进取精神和“三严三实“要求等方面深入剖析原因。如:(一)理想信念方面(二)宗旨意识方面(三)党性修养方面(四)进取精神方面

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  五、今后的努力方向和改进措施要将努力方向和整改措施结合起来写,与问题和原因剖析相照应,采用写实手法,使努力方向明确、(来自:WWw.:六大纪律对照检查材料)措施具体,具有可操作性。如:(一)坚定理想信念(二)牢记根本宗旨(三)加强党性修养(四)真抓实干务求创新六、其它需说明的问题个人住房情况;家属子女从业情况;有无经商办企业情况;办公室使用面积是否超标;有无利用职权进行违规消费(如职权消费、人情消费);有无出入私人会所,有无接受和持有私人会所会员卡;在内心中是否存在把作风建设同推动改革发展对立起来、消极对待作风建设新的规章制度、“为官不为”的情况。附件:对照检查材料排版格式一、标题字体字号为二号方正小标宋简体,标题上空一行。标题下署日期,字体字号为三号楷体(GB2312)加粗。二、正文:正文用三号仿宋字体(GB2312),一级标题为三号黑体,二级标题为三号加粗的楷体(GB2312),三级标题为三号仿宋字体(GB2312)加粗。三、纸型:A4纸,双面印制,左侧订两个订书钉。四、页面设置:上边距为3.5cm,下边距为3.0cm,左右边距均为3.0cm,行距为固定值29磅。五、页码:阿拉伯数字,小四,宋体,页面底端居中。六、标点付好:标点均为“全角”模式。

篇七:对照检查材料财务范文

  个人对照检查材料***支部书记***一、存在问题及具体表现1、政治理论知识学习得不够。由于自己平时忙于本村事务,闲暇时间未能很好的去学习党章内容,没有养成勤看党报党刊的习惯,对一些法律政策没有做很好地吃透或研究。2、一些问题停留在嘴上,执行力还是不够。村里不少事情经两委讨论决定后,自己不能立即带头去执行,会拖延;有些工程、矛盾问题遇到困难能推那么推,不能很好的执行下去。3、工作经验还是有所欠缺。因为第一次做村干部,而且是村里的主职干部,与以前做的行当完全两样,且对另外两个自然村村情不是非常熟悉,所以在处理不少事情上还显得不够全面、老练。二、问题根源剖析1、理想信念方面。认为学习理论知识只要粗略知道就行,在实际工作当中用不到,是形式主义。2、执行力方面。说明我对自己的要求还不够严格。为廉价行事,在思想上懈怠;或者这个事情不是太急,缓一缓,一缓两缓就把事情抛到脑后了。3、学习动力缺乏,走村访户不勤。虽然平时也主动向村里老干部老党员,驻村指导员请教学习,但还是做的不够;走访群众时而两天打鱼,三天晒网,脚头没有刚选上书记时跑的勤,出现了松懈心理。三、努力方向和整改措施。

  1、认真学习怎样做好支部书记这堂“课〞,深入学习党章和相关党的理论知识,培养看报刊看新闻的习惯,研习关于农村土地、财务、计生等各块政策法规业务。

  2、提升自己的执行力。对于上交的民情,要抓紧解决,不能解决的,做好解释回复工作;对于村内的工程工程如五水共治、安置房工程等要经常实地查看督查;在各类矛盾上,既要讲原那么又要人性化,做到公正公平,使自己站得直、干得硬。

  3、好好积累经验,多走访村民。以镇民情通网下标准为指导,使自己走访常规化生活化。多汲取老干部的一些经验,多记录村民反映的一些问题。

  按照党的群众路线教育实践活动关于认真查摆问题、进行彻底整改的要求,透过第一阶段的深入学习,进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的认识;透过广泛征求意见,进一步明确了自身存在的问题。总的感到,作为一名党员,总的感到自己在思想上、政治上、工作上经受住了考验,理想信念坚决,进取精神比较强,宗旨意识比较突出,大局观念比较鲜明,遵章守纪比较自觉,工作作风比较扎实,任务完成比较圆满。下面,自己对照党章、对照中央八项规定、对照“四风〞方面的22条现象,进行对照检查和党性分析。

  一、对个人党性原那么和现实表现的总体评价总的感到,自己对党是忠诚的,对岗位是热爱的,对履职是努力的,对工作是认真的,对自身要求是严格的。透过这次党的群众路线教育实践活动,使自己在“我是谁为了谁依靠谁〞这一根本问题上立

  场更加鲜明,个人的党性观念不断增强,坚持群众路线的根基不断夯实,改善作风的标准不断提高。

  一是坚持党的宗旨意识不动摇,始终持续理想远大的人生观。作为一名党员,随着入党时间的延长,对党的朴素感情越深厚,对党的信仰、对组织的信赖、对荣誉的重视,与日俱增。能够始终不忘入党初衷,不忘组织重托,不忘领导和群众的期盼,能够始终按照党的章程衡量自己、约束自己、鼓励自己。除了党的事业和工作以外,从来不渴求什么,是我时刻提醒自己的人生信条。不管在什么状况下,不管干什么工作,始终全力以赴、尽心尽力,从来不因其他问题影响自己对党的热爱、对工作的热情、对事业的执着。

  二是坚持履职尽责不懈怠,始终持续顾全大局的全局观。多年来,自己始终有一种学习知识的紧迫感,担忧自己因为素质低而不适应工作,担忧潜力差而完不成任务,担忧知识少而跟不上形势。注重学习新知识,研究岗位、职能、任务和环境带来的工作特点和规律,始终持续胜任本职工作的潜力素质要求;能够始终持续群众荣誉感和全局观念,能够本着为群众、为职工、为个人负责的原那么,用心做好本职工作,认真履行岗位职责,踏踏实实搞好效劳,努力做到让组织放心、让大家满意。

  二、存在的主要问题和根源分析自己虽然总体上持续了共产党员的政治本色,但是,用新时期党员先进性的标准要求来衡量,与党章和党的群众路线来对照,还存在一些差距。

  一是学风不够端正。无论是政治理论学习还是业务知识学习,大多停留被动和自我原谅的状态。往往是布置什么学什么,要求什么学什么,仅仅满足于完成要求和规定的学习资料,个人根据自身实际,有方案、有重点、有目标地学习少,缺少学习的用心性和主动性;参加集中学习比较认真,个人自学比较少,对于考试考核的资料学习比较认真,一般性的要求学习下的功夫不够;学习效果还不够明显,往往是满足于学了,明白了,缺少实际应用和理论联系实际的检验,影响了学习的深度;业务学习有畏难情绪,忙于事务性工作多,静下心来、个性是利用业余时间学习少。由于学风不够好,在必须程度上影响和制约了个人素质和潜力水平的进一步提高。

  存在这一问题的根本原因,是思想上对于学习不够重视,态度不够端正,真心、真信、真懂、真用的决心和动力缺乏。一方面,对于国家在改革中不断开展,党的理论在实践中不断创新,自己在武装思想上有恐慌感。每一次理论的创新,每一个重要政策出台,都能认真学习,掌握精髓,以持续理论、思想上的清醒和立场上的坚决,另一方面,感到自己受党教育和熏陶的时间比较长,政治比较坚决,思想比较纯洁,有一种放松感,缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识。对于业务知识学习,一方面感到与自己工作关系不大,用不上;另一方面,感到自己年纪比较大,学不进、记不住,信心缺乏,对待学习比较懒惰,往往是得过且过,满足于一般的了解,没有刻苦钻研。

  二是深入实际不够。长期从事机关党务、文字工作,虽然有必须的文字功底和政策理论水平,但经常性、习惯性地思考问题、总结经

  验、提炼启示,深入一线了解第一手材料、掌握实际和真实状况比较欠缺,更多时候是等待下面报材料、出典型,而不是自己一猛子扎下去,发现典型和线索,致使撰写的材料不够生动和鲜活。在材料撰写上,文字、语言还比较务虚,有时为了追求对称、好看、顺口,有套话和固定的模式,构成了一种定势,少一些指导性、针对性、实效性。存在这一问题的根本原因:还是形式主义在作怪,因为缺少深入实际,缺少一线生活,而使撰写的文章材料不够生动有力,还有一些空话和套话,有八股味道,看文风存在问题,似乎是外表文章多,有面子材料的嫌疑,但更多的反映的是主观认识、工作作风不够扎实,材料虽小,但材料里面有政治、有立场、有观点、有文化,反映的是一个人的综合素质、认知水平和立场观点。

篇八:对照检查材料财务范文

  合规经营银行系统合规文化学习心得体会通过前一阶段的学习我深刻的认识到合规文化教育活动是在特定的历史时期形成具有农业银行金融特点的教育方式及与之相适应的管理制度和组织形式是农业银行信奉和借鉴巴塞尔银行监管委员会的管理经验方式并付诸实践的价值观念集中体现了农业银行员工的价值准则经营观念行为规范共同信念及创造聚力战斗力是推动农业银行改革与发展的坚强政治保证和组织保证

  合规经营个人剖析材料

  目录

  于为人民服务,就谈不上自己的事业,也就失去了人身存在的社会价值,只有爱岗敬业才是我为人民服务的精神的具体体现。

  讲求职业道德还必须诚实守信,所谓诚实就是忠心耿耿,忠诚老实。所谓守信就是说话算数,讲信誉重信用,履行自己应承担的义务。所以通过对这次的学习,使我更深地了解到作为一个农发行员工的根本、为人、言行和责任,就是自己在工作中不断地加强学习,时刻按照职业规范去要求自己,努力工作,无愧于组织的培养和信赖。

  二、加强业务知识学习、提升合规操作意识“没有规矩何成方圆”,身为县支行主管信贷的行长,切实提高部门人员和自身的业务素质和风险防控能力,全面加强信贷业务风险管理能力,是我当前最为实际的工作任务。众所周知信贷是银行的主营业务,其工作的一丝一毫都可能给整个银行的工作带来比较大的影响,影响有时甚至可能是深远的。“虚心、谨慎、热情、完善”一直是我努力的方向,虚心学习,谨慎办事,热心待客,并以此不断完善自我。银行业竞争日趋激烈,只有更耐心、更周到、更快捷的优质服务才能争取到更多的客户满意和信赖,而更趋成熟的风险管理水平才能真正提高我们自身的价值。面对着每天都出现地形形色色社会新事物,加强合规操作不能是一句挂在嘴边的空话。常言说“要想效果好,制度是法宝”,平时有的同志老是觉得规章制度在束缚着我们的工作,嫌程序太繁琐速度慢,如果细细想来也不尽然,正所谓“实践出真理”,各项规章制度

  的建立也决不是凭空想象出来的,那肯定是在经历过实际工作有了经验教训才能总结出来的。我经常感觉到也只有按照各项规章制度办事,我们才可以保护自已的权益和维护广大客户的权益能力,真正用制度去管理,用制度去落实,才有可能达到真正的合规操作。

  三、增强规章制度的执行与监督防范案件意识。银行三铁:“铁制度、铁算盘、铁帐本”,这是银行声誉风险的维护的根本保障。规章制度的执行与否,取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度,有规不遵,有章不遁是各行业之大忌,车行千里始有道,对于规章制度的执行应从内部讲,要做到从我做起,正确办理每一笔业务,认真审核每张票据,监督授权业务的合法合规,严格执行业务操作系统安全防范,抵制各种违规作业等等,做好相互制约,相互监督,不能碍于情面或片面追求经济效益而背离规章制度而不顾。执行力的建设是一个长期的过程,再好的制度,如果不能得到好的执行,那也将走向它的反面。近年来,金融系统发生的经济案件,不仅干扰破坏了经济金融秩序,而且严重地损害了银行的社会信誉。采取相应措施,从源头上加强预防,是新时期防范金融犯罪的一道重要防线。这几年银行职业犯罪之所以呈上升趋势,其中重要一条是忽视了思想方面的教育,平时只强调业务工作的重要性,忽视了干部职工的思想建设,没有正确处理好思想政治工作与业务工作的关系,限于既要进行正面教育,又要坚持经常性的案例警示教育,加固思想防线。

  努力建造良好的群众基础和思想基础,自觉做到常在河边走,就是不湿鞋。健全规章制度,严格内部管理,是预防经济案件的保证。为此要认真抓好制度建设,一方面要组织学习,通过学习,使各岗位人员真正做到明职责、细制度、严操作。有效的事前防范与监督是预防经济案件的重要环节,本岗位的自我检查与自我免疫是

  1.理论知识学习不够,学习不深。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想系统化学习不够,缺乏对科学体系和精神实质的把握。在学习内容上,对有关工作方面的政策、法律、法规学习比较浮浅,在学习的方式上,理论联系实际、指导实践不够,不能真正做到在干中学,在学中干。

  2.工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩,但是树立为经济发展服务意识不够深刻,工作态度不够端正,工作作风不够深入、扎实。

  3.缺乏开拓创新意识。在思维方式上,有时习惯于凭经验考虑问题,想事情在工作立足实际,大胆探索的方式方法比较少。

  4.工作标准不精益求精。处理问题有时还存在畏难情绪,瞻前顾后、患得患失。忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准。

  二、整改目标1.增强高度的责任感和不断的进取精神。我们的工作性质不同于其他行业,最重要的也是最简单的就是要便捷、高效,这就需要我们做到脑勤、眼勤、手勤,脑勤就是要勤思考,多总结每一笔业务如何做到快捷方便;眼勤要求我们在处理完每一笔业务时都要及时检查,看有无漏洞,是否符合程序,确保万无一失做到心中有数;手勤要做到每一笔业务都必须做好帐务处理,整理归档,不可抱有今天算了吧,

  明天再说吧等等这种明日复明日的思想,摒弃得过且过,懒于动手,当一天和尚撞一天钟的恶习。

  2.增强宗旨观念,全心全意为群众服务。始终把群众满意不满意作为工作的最高标准。首先要有一个认真的工作态度,是一个服务于大众的金融单位,我们的一举一动,一言一行都直接关系到我们的整体形象。俗话说得好“做得好不好是能力问题,做不做是态度问题”,这就要求我们必须端正工作态度,认真处理每一笔业务,严格使用行业服务语言,工作认真,态度和蔼,不可拖拖拉拉,三心二意,真正使每一个客户都有宾至如归的温馨感觉,这样才能提高我们的形象,从而吸引更多的客户。

  3恪守规章制度,履行岗位职责.。坚持“钱帐分管,双人临柜,双人管库”的要求,做到“自觉、自律、自制”。每日营业终了认真轧计现金收入、付出登记簿发生额,并与现金库存核对一致,确保现金库存簿与实际库存现金、总账余额相符,做到帐实相符、账款相符。认真办理人民币大小票币、损伤币的兑换业务,整点时做到点准、墩齐、挑净、捆紧,盖章清楚;做到及时

  勾对流水账目和现金收付登记簿。严格按照金库保管制度,做好库房的保管工作,做到库匙分管、同进同出。

  4.加强学习,不断提高业务能力和办事效率。积极参加信用社举行的各种学习、培训活动,认真做好学习笔记,并在实际工作中加以运

  用;在业余时间,自学本科课程,参加远程教育考试,为更好地适应各岗位的需要奠定良好的基础。

  三、整改措施1.加强业务知识学习,提高自身素质。认真学习钻研业务知识,熟练掌握本专业本岗位的基本技能、操作办法和工作流程。认真参加上级安排的各类培训活动,努力学习新业务新技术,不断提高新知识结构,适应工作需要。2.加强政治思想修养,不断提高政策理论水平。认真学习国家金融方针政策和金融理论知识,了解金融业改革发展动态,明确工作方向。3.切实转变工作作风,努力做好本职工作。在平时的工作中严格遵守财务规章制度,严格执行现金管理和结算制度,做到日清月结,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报及时处理。。4.加强道德素质修养,树立文明形象。牢固树立“社兴我兴、社衰我衰”的工作意识,全身心地投入工作;牢固树立“客户至上”的服务理念,时刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来严格要求自己,自觉接受广大客户监督,定期开展批评与自我批评,力求做一名合格的信合人5.经常反思,保持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚信合的事业,维护信合的纪

  律,坚持“三常”,即一是常学。在刻苦学习中夯实自己履行职责的理论水平的根基;二是常思。在创新中提高履行职责的能力水平,学而不思则惘,思而不学则殆。努力在理性思想中提高判断问题、筹划和落实工作的能力素质;三是常用。在稳定工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效。

  话,不做不利于全局的事,坚决完成社里安排的工作任务。三是不计较个人得失,当个人利益和集体利益发生矛(本站向您推荐)盾-1-

  时,以集体为重,个人利益要无条件地服从。四是能够加强自身爱岗敬业意识的培养,进一步增强服务意识,做到“干一行、爱一行、专一行”,自觉接受广大客户监督,定期开展批评与自我批评,做一名合格的信合人。

  2、恪守规章制度。一是能够按照国家金融法令,有关法规制度和现金管理条例,具体办理现金、有价单证的收付和调拨工作,正确办理残破币的兑换,严格库存限额,及时调拨和上缴现金。二是能够自觉加强柜面监督,严格审查凭证要素,做好反假工作,准确及时编制各种现金报表、调拨计划。三是能够坚持轧帐制度,正确使用有关登记簿,做到帐、簿、款相符;严格按规定处理长、短款,发现差错能及时汇报。四是能够加强库房管理,坚持钥匙分管,明确分工,同进同出,做到“六无”标准;遵守钱帐分管和“四双”制度,按要求做好库房的管理工作。五是能够严格按照甘肃省农村信用社综合业务系统柜员权限卡管理办法的有关规定,妥善保管好柜员卡和密码,做到保管严密,操作合规。六是能够不断增强防范意识,落实“三防一保”;认真熟记防盗防抢防暴预案,熟练掌握、使用好各种防范器械,时刻保持清醒的头脑,保护信用社的财产安全。

  二、严谨工作、生活作风

  在工作作风上,主要做到了以下四点:一是突出一个“实”字。工作不搞形式主义,不作表面文章;上报数字以实为本,不搞凭空捏造,无中生有;汇报工作敢说真话实话,不夸夸其谈,弄虚作假,做到说话让人相信,办事让人放心。二是牢记一个“细”字。细心做好大小票币、损伤币的兑换整理工作,做到点准、墩齐、挑净、捆紧,及时上解;严格按照金库保管制度,细心做好库房的保管工作,确保工作无疏漏。三是做到一个“快”。完成任务不拖泥带水,办理业务快而不急,在保证质量的前提下,提高工作效率。四是做到一个“严”。严格执行各项规章制度,对违反纪律的事情敢于纠正,自觉维护单位利益。

  生活作风上,能够牢记“自重、自省、自警、自励”的教导,用工作纪律严格约束自己,在思想上筑起拒腐防变的坚固防线。反对拜金主义、享乐主义和极端个人主义,牢固树立“平凡”意识,忠于“平凡”岗位,保持“平静”心态,甘于“平淡”生活,勤勤恳恳办事,堂堂正正做人。

  三、存在问题一是学习不够深入,如政治理论学习只侧重单位里组织的学习,对许多政策、法律、法规只知其表,不知内含;业务上只注重钻研出纳工作,对其它的经济知识学习不够主动,不愿意去学。二是工作还不够积极主动,有时候只求过得去,不求过得硬。除出纳工作较为重视,

  对其它工作不愿主动插手。三是工作缺乏创新,按部就班;许多工作只是照着别人学,不去钻研,不去研究,不去归纳,办事凭经验,凭主观。四是内控制度的落实存在薄弱环节,同事间相互信任,“四双”制度落实不够全面等。

  四、今后的努力方向一是始终坚持抓学习,不断为自己“充电”,重点加强政治理论学习,在思想上筑起拒腐防变的坚固防线,警惕各种腐败思想的侵蚀。二是要加强对金融机构诈骗、盗窃、抢劫、涉枪等案件案例深入分析,汲取经验教训,时刻为自己敲响警钟,进一步提高安全防范意识和自我防范能力。三是要进一步深化对福建省农村信用社工作人员违反规章制度处理实施细则的学习,真正把内控制度落到实处。

  净化了了思想、提高了领导务能力。下面,就这次学习的收获,我谈点我的见解。

  一、加强合规文化教育,是提高经营管理水平的需要。开展合规文化教育活动对规范操作行为,遏制违法违纪和防范案件发生具有积极的深远的意义。一方面,要统一各级领导对加强合规文化教育的认识,使之成为企业合规文化建设的倡导者,策划者、推动者。当今社会是一个知识经济社会,各种新事物不断涌现,新业务、新知识更是层出不穷。形势的发展要求我们不断加强学习,全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的知识,不断更新知识结构,努力提高综合素质,更好地适应全行业务提速发展的需要。按照“一岗双责”的要求,认真履行岗位职责,特别是要注重加强对政治理论、经济金融、法律法规等方方面面知识的学习,不断提高自身的综合素质,增强明辩事非和拒腐防变的能力,做到在大是大非面前立场坚定、头脑清醒。同时,要进一步端正经营指导思想,增强依法合规审慎经营意识,把我行各项经营活动引向正确轨道,推进各项业务健康有效发展。

  要在我行内部大兴求真务实之风,形成讲实话,报实情,出实招,办实事,务实效的经营作风,营造良好的经营环境,提升管理水平,严明纪律,严格责任,狠抓落实,严格控制各类道德风险、经营风险和管理风险,维护和提升农行形象。一方面,要提高全体员工对加强企业合规文化教育的认识,全行干部职工是泉州农行企业合规文

  化建设的主体,又是企业合规文化的实践者和创造者,没有广大员工的积极参与,就不可能建设好优良的合规文化企业,更谈不上让员工遵纪守法。从现实看,许多员工对企业合规文化教育建设的内涵缺乏科学的认识和理解,把企业合规文化建设与企业的一般文化娱乐活动混淆起来,以为提几句口号,组织一些文体活动,唱唱跳跳就是企业合规文化建设。要集中时间、集中精力做好财会人员的培训、考核,业务培训力求达到综合性、系统性、专业性、实用性、提升性,要使所有会计出纳人员人人熟知制度规定,个个争当合格柜员,柜面成为营销舞台;要强化财会人员政治、思想和职业道德的培训,针对不同岗位的实际情况,采取以会代训、专题培训等不同形式,力求使财会队伍

  的综合素质在原有基础上再上一个等级。通过系列活动,使全体员工准确把握企业合规文化建设的真正科学内涵,自觉地融入到企业的合规文化建设中去,增强内控管理意识,狠抓基础管理,促进依法合规经营。

  二、加强合规文化教育,是建立

  一、认真贯彻落实国家宏观经济政策,严格遵守国家法律和法规及联社内部管理制度,依法合规经营、合规执业,树立“合规从高管做起”的经营理念。

  二、严格遵守金融市场秩序,不采用不正当手段吸收存款、发放贷款,执行银监会关于信贷业务“七不准”和服务收费“四原则”的要求,规范贷款行为,科学合理收费,自觉维护金融消费者合法利益。

  三、继续保持案件高压态势,严格执行银监会、省联社、联社关于案件防控工作的相关规定,防止大案要案的发生、增加案防工作的主动性。

  四、恪守合规经营原则,严守风险底线,突出抓好存款、贷款等重点领域的风险防范工作,强化流动性风险管控,严防操作风险。

  五、加强标准行社创建工作,按照《标准基层行社创建规范及评分细则》的要求规范员工行为,加强基础管理,进一步推进创建工作,构建合规建设长效机制。

  六、采取措施树立员工的合规意识,普及合规知识,弘扬合规文化,形成良好的“人人合规、主动合规”企业合规文化氛围。

  七、严格规范个人从业行为,不做损害联社利益的行为,在工作和生活中做到:一是严守职业道德和银行从业人员规范,认真履行岗位职责;二是本人不经商、不办企业,不在其他经济实体中兼职或兼职取酬;三是廉洁自律,不以职务便利谋取不正当利益;四是不做损

  害联社利益的行为;五是不参与高利贷、非法集资等违法金融活动;六是不参与封建迷信及邪教活动等。

  八、自觉接受监管部门和社会公众的监督,未遵守承诺事项、本人自愿辞去现任职务,并接受联社问责。

  九、本承诺书一式二份,承诺社(部)及联社各保留壹份。单位名称:承诺人(签名):二〇一四年二月十二日本网合规经营1合规经营促发展合规经营合规经营合规经营浅谈

篇九:对照检查材料财务范文

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  对照检查材料范文6篇

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  1、要进一步加强学习,牢固树立理想信念。要把理论学习放在重要位置来抓,无论工作再忙,事务再多,都要发扬“挤”“钻”精神,在“广”“深”字上做文章。在参加群众中心学习的基础上,结合自身实际,制定好个人学习计划,努力做到学习经常化、系统化。要突出学习重点,着力提高学习的针对性上下功夫,在学习成果转化上下功夫,全面提高思想政治素质和业务水平,进一步提高政治修养,更加自觉地与党中央持续高度一致,坚定实现共产主义理想信念。

  2、要进一步统筹兼顾、协调发展,牢固树立科学的发展观。按照科学发展、努力构建和协社会的要求,做为镇长,今后我要充分思考政府各项工作的关系,努力实现全面、协调、可持续发展。----------------精选公文范文----------------1

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  一是坚持工业强镇战略不动摇,以小城镇建设为契机,加大招商引资力度,力争引进一批科技含量高、拉动性大、无污染的大项目。二是加快农业结构调整步伐,重点发展农业龙头企业和设施农业建设,更好地实现农业增效、农民增收。三是统筹安排教育、卫生、民政、计划生育等项工作,从整体上推进政府各项工作的协调发展。

  3、进一步深入基层,转变作风,牢固树立宗旨意识。要认真执行党的路线方针政策,正确行使人民赋予的权力,多为基层、为群众搞好服务。要怀着对人民群众的深厚感情,切实关心群众生活中遇到的实际问题。全力抓好乡路大修、户厕改造、礼貌生态村建立等工作。要经常深入基层,进行调研或检查,了解掌握状况,帮忙指导工作,解决实际问题,推动各项工作开展。

  4、廉洁奉公,努力提高拒腐防变潜力。坚决落实党风廉政建设职责制,坚持艰苦奋斗,清正廉洁。不搞奢侈浪费,----------------精选公文范文----------------2

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  坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象。不理解任何影响公正执行公务的利益。淡薄名利,不计较个人得失。时刻注意个人形象,谨言慎行,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观,自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀。时刻提醒自我是一名党员领导干部,所处位置比较特殊,一言一行在某种程度上代表着政府的形象,要处处以身作则,作廉洁从政的表率。对照检查材料范文

  自公司开展党的群众路线教育实践活动以来,本人根据公司的要求和安排,认认真真开展此项工作,前一阶段工作主要是学习、调研和征求意见,学习资料有《党章》、《廉政准则》《论群众群众路线》《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》,重点是中央“八项规定”、省委“28条办法”、《宁波市机关干部“正风肃纪”十项规定》等。结合自身工作,对照有关规定,构成以下个人对照检查材----------------精选公文范文----------------3

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  料。一、“四风“方面主要问题1、形式主义问题的具体表现

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