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年轻座谈会交流分享发言

时间:2022-05-29 12:48:02 发言稿 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的年轻座谈会交流分享发言,供大家参考。

年轻座谈会交流分享发言

 

 年轻座谈会交流分享发言

 有幸参加今天的座谈会,有这样的学习交流平台,我内心感到十分激动。听了几位同志发言深有共鸣,我结合工作实践和经历谈几点体会。

 一要懂珍惜。从我个人经历看,受益于全市年轻副处级干部选拔、全省“墩苗”干部政策和县乡领导班子换届政策,我从一名市级机关的科长成长为*县委副书记、县长,成长中的每一步,都离不开组织的关怀培养,身为“*后”干部,我深感荣幸并始终感恩在心。

 作为年轻干部中的一员,我认为所有年轻干部都应该倍加珍惜这个来之不易的岗位,深刻感悟这份荣誉所承载的组织期盼和时代使命,努力在学习上更加精进、在工作上冲锋在前、在生活上艰苦朴素、在决策上依法依规、在纪律上慎独慎微,把自己塑造成合格的干部。

 二要重学习。以政府工作为例,主要经济指标的调控、财政预算的精准安排、重大项目的规划、乡村振兴政策的落实,以及安全生产、环境保护、城区供热、露天煤矿整治、防火防汛防疫等千头万绪,对我这个“新手”来说都是全新挑战,怎么办? 唯有从学习上找突破,放下“面子”抓住“里子”恶补相关知识,向老领导和熟悉工作的同志请教,请专家来“授课”,进村入企实地调查了解,努力摸清规律并找到解决问题的办法。几年的县乡工作使我更加确信,学习是年轻干部永恒的主题,“在学习中工作、在工作中学习”这个过程虽然痛苦却是必经之路,经过这个过程,我们都会成为工作的多面手。

 三要勤总结。深入思考*年*县开发区考核成绩不佳的问题,我觉得有一些启示值得我们重视,也借此机会与在座的年轻干部共勉。首先是头脑要清,特别是对省委、市委的决策部署、

 有考核指标的重点任务要有清醒认识,兼顾全局的同时要突出重点,想方设法不讲条件全力完成; 其次是工作要勤,要克服懒散的不良风气,勤跑腿勤检点,对发现的差距和不足要勤督促快整改,从一而终一盯到底;再次是方法要巧,埋头走路更要抬头看路,要多与上级领导、省市部门和专家学者沟通联系,及时了解政策、要求和标准的变化,果断快速调整工作方向,事半功倍解决棘手问题,切忌临时“抱佛脚”。

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