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2023年厂区技术人员借调合同,菁华1篇

时间:2023-03-14 15:48:02 公文范文 来源:网友投稿

厂区技术人员借调合同1甲方:__________乙方:___________________________年_____月_____日因生产,工作需要,_______________单位(以下简称乙下面是小编为大家整理的2023年厂区技术人员借调合同,菁华1篇,供大家参考。

2023年厂区技术人员借调合同,菁华1篇

厂区技术人员借调合同1

甲方:__________

乙方:_________ __________

________年_____月_____日

因生产,工作需要,_______________单位(以下简称乙方),借调甲方__________同志(以下简称丙方)去乙方帮助工作,经甲乙丙三方协商同意,签订本借调合同。

本合同期限自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。合同期满即终止借调合同。丙方仍返回甲方工作。

二、生产(工作)任务

丙方应服从乙方分配的___________工作。

丙方必须按照乙方规定的岗位职责,完成工作任务。

三、乙方应为丙方提供的生产、工作条件

乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。

乙方根据国家规定,按工种要求发给丙方劳保用品,配置生产(工作)必须的劳动工具,并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。

其它必要的生产工作条件。

四、劳动报酬及保险福利待遇

丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等,均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。

丙方在借调期间的医疗保险费用,由乙方按国家规定的标准支付。

借调期间甲方保留丙方的职工身份,并连续计算工龄。

借调期间,如遇工资调整,甲方按工资调整政策对丙方予以评定,符合条件,甲方应予升级,待借调合同期满后,丙方回甲方工作时,按调整后的工资级别执行。

借调期间,由甲方为丙方提供住房。

借调期间,乙方应按月(按年度)和甲方支付__________借调职工管理费,作为丙方的保险基金。

五、政治待遇和劳动纪律奖惩

六、违约责任

七、其他协商事项

本合同如有未尽事宜,凡属国家规定的,按有关规定执行。

八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。

甲方:__________(签章)

乙方:_________ __________(签章)

________年_____月_____日

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